Читаем Типы тела – типы мышления. Думай в стиле «Upgrade». Стратегии гениальности полностью

Ученый-«Луна» будет одну за другой перебирать все гипотезы, исключать все слабые звенья в логических цепочках. Он увидит все непрактичное, затратное, шаткое, лишнее, неинтересное и легкомысленное. Критическое мышление такого ученого исключит все, что мешает ситуации стать идеальной. Его будет интересовать только суть происходящего и ничего более. Один из главных недостатков данного типа мышления – это постоянное увязание в деталях. Такой ученый проводит длительную работу и внезапно убеждается, что идея изначально была неверной. Этого последствия можно было бы избежать, если бы человек с критическим мышлением попытался отказаться от своей модели оценивания реальности и посмотрел на ситуацию сверху. Нередко по этой причине научные труды «Лун» являются чрезмерно сухими и в то же время изобилуют ненужными подробностями. Они больше напоминают инструкцию, чем живую речь. Красивые образы и абстрактные рассуждения охотно приносятся в жертву поиску идеальной краткости или чрезмерной точности.

Человек с критическим мышлением, заботясь об идеальном результате, часто упускает сам процесс делания. В результате он перестает испытывать удовольствие от того, что делает. Как ни странно, это подвигает его стремиться к еще более идеальному результату.

Критически мыслящий человек имеет целый набор незаменимых качеств характера.

Он преданный, честный и трудолюбивый. Если вы ищете, на кого можно положиться, – это самый правильный выбор. «Луна» не выдаст ваши тайны. Она никогда не пойдет на сделку с совестью и будет верна своему слову до конца.

Люди этого эннеатипа ценят ясность в отношениях. Сами они честны в своих намерениях и преданны делу, которое любят.

Первый эннеатип всегда будет отстаивать справедливость. Причем, в отличие от некоторых других эннеатипов, для «Луны» это важнее личной выгоды. Поэтому помните: она вряд ли станет вас поддерживать в гибком подходе к управлению, потому что узрит в вашем поведении двойные стандарты и это вызовет в ней бунт.

Зато если вам нужен идеальный арбитр в какой-то конфликтной ситуации, найдите «Луну». Такой человек не успокоится, пока не расставит все на свои места. Это очень ценное качество в работе с коллективом.

«Луна» этична. Она будет максимально корректна в общении с людьми, даже если эти люди ей не нравятся или значительно ниже ее по рангу. Она не будет нарушать работу общего пространства, даже если ее это не устраивает. Единственное исключение – это «Луна», доведенная до бешенства. Тогда она способна высказать наболевшее в лицо. Но даже в этом случае она попытается быть этичной, направляя гнев адресно.

Циля, доченька, послушай! Не доводи мужа до кипения, а то он может испариться.

Анекдот



Если вы ставите «Луне» задачу, то помните: этот человек ориентируется на результат. Для него результат важнее процесса.

Миру наплевать на то, что вы скажете. Важно то, что вы сделаете.

Джек Ма

«Луна» будет идти к поставленной цели, невзирая ни на какие препятствия. Она действительно выполнит то, что обещала вам. Причем при любых жизненных обстоятельствах. Если закончатся краски, она станет писать кровью.

В достижении цели «Луна» проявляет изрядную волю. Когда представители всех других эннеатипов уже захотят бросить неудавшееся дело, именно этот человек, сцепив зубы, доведет его до конца. Такой подход делает его отличным ответственным работником, которому можно доверять самые сложные и проблемные участки работ.



«Луна» на индивидуальном уровне развития имеет уникальный талант обучать других. Она делает это тщательно, внимательно и кропотливо. Этой особенностью характера эннеатипа просто необходимо воспользоваться. Вы можете смело передавать такому человеку менее опытных работников. Он с удовольствием обучит их профессиональному подходу к делу и поделится своим опытом.

А вот если вы хотите просить «Луну» взять на себя работу с общественностью, то это неправильный выбор. Представители первого эннеатипа не любят публичных выступлений и чувствуют себя некомфортно под шквалом пристальных взглядов окружающих – буквально голыми на городской площади. Поэтому не нужно поручать им проведение презентаций или публичных мероприятий.

Как правильно вознаградить за хорошую работу

Представители первого эннеатипа очень внимательно относятся к обещаниям, как к своим, так и других людей. Если вы не выполните обещание, то навсегда потеряете их уважение.

Поэтому, если вы хотите вознаградить «Луну» за хорошо проделанную работу и пообещали это сделать в определенный срок, выполните обещание во что бы то ни стало. Если вы забудете это сделать, неважно по какой причине, то потеряете уважение вашего партнера.

Перейти на страницу:

Похожие книги

12 встреч, меняющих судьбу. Практики Мастера
12 встреч, меняющих судьбу. Практики Мастера

Профессиональный психолог и коуч Денис Чернаков впервые делится с читателями самыми современными психологическими технологиями, которые до этой поры были доступны лишь немногим на очень дорогостоящих курсах и тренингах. Эффективность их проверена и доказана тысячами учеников по всему миру. Эти технологии преподаются читателю в виде увлекательного романа. Главный герой, Макс, «случайно» встречается с профессиональным коучем, психологом и узнает в нем своего одноклассника. Они договариваются о работе над жизнью Макса с одним простым правилом: Макс обязан выполнять все задания, что получает, в срок. Герой соглашается, даже не предполагая, что ему предстоит посетить дальние страны, изменить отношения с родными, стать совладельцем фирмы, встретить настоящую любовь и полностью преобразить жизнь… Эта книга поможет изменить отношение к себе и отношения с окружающими, найти свое место в жизни, правильно расставить приоритеты, открыть в себе новые грани и возможности. И помни: у тебя не будет второго шанса прожить жизнь так, как мечтаешь.

Денис Вячеславович Чернаков

Карьера, кадры
Изменить все что угодно. 6 мощных инструментов для достижения любых целей
Изменить все что угодно. 6 мощных инструментов для достижения любых целей

62 % работающих тратят всю зарплату без остатка. 68 % курильщиков бросали курить, но возвращались к пагубной привычке. 95 % сидевших на диетах не достигли желаемого веса или не смогли его сохранить. Мы привыкли думать, что все зависит от нашей силы воли.Что, если причина совершенно в другом…Новейшие научные достижения и опыт нескольких тысяч людей позволили выявить 6 источников влияния, которые определяют наше поведение. Что это за источники и как заставить их работать на себя – благодаря этим знаниям вы сможете заменять старые шаблоны поведения на новые, более эффективные. Вы научитесь ясно и точно видеть возможные препятствия и устранять их и как результат – быстрее и легче достигать любых целей, даже тех, на которые раньше у вас не хватало силы воли. Перевод: Татьяна Новикова

Джозеф Греннай , Джозеф Гренни , Дэвид Максфилд , Керри Паттерсон , Рон Макмиллан , Эл Свитцлер

Карьера, кадры / Поиск работы, карьера / Финансы и бизнес
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе. Спецназовцев безжалостно тренируют, чтобы они научились приспосабливаться, могли решать проблемы нестандартно и при любых обстоятельствах. Брэндон Уэбб успешно применил опыт, полученный за время службы в ВМС США, когда создавал собственную медиасеть Hurricane Group, Inc. В своей книге он рассказывает об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса».

Брэндон Уэбб , Джон Дэвид Манн

Карьера, кадры