Читаем Тройная мудрость (сборник) полностью

Но к сожалению, в современной цивилизации эти истины только начинают постигать. Поэтому, с моей точки зрения, вам надо беспокоиться о духовном развитии своего мужа больше, чем о том, получит он третий диплом или нет. В отношении третьего вопроса: я не люблю подобную риторику – «суждено ли, будет ли у нас счастливая семья» и т. д. Я специалист в области «как», то есть стараюсь объяснить людям, как обрести счастье и успех. Ведь Бог даровал каждому свободу выбора, и каждую минуту, каждую секунду мы выбираем путь, который ведет к любви и счастью или к ненависти, агрессии и разрушению. И путь, который ведет к счастью, требует определенных усилий и действий: следует сдерживаться и не отвечать грубостью на грубость, соблюдать определенные границы в еде, сне, сексе, речи, контролировать свой ум и т. д. Взаимоотношения – это самое дорогое, что у нас есть в жизни, и очень важно к ним относиться очень ответственно, как к чему-то достаточно хрупкому. Ведь самую сильную дружбу может разрушить 5 минут гнева, невыпоненное обещание, некрасивый поступок и т. д. И еще в большей степени это относится к семейным отношениям.

Следовательно, если вы будете хорошей, любящей женой, способной создать в доме атмосферу праздника и любви, то можно с уверенностью сказать, что это станет источником радости для всех членов семьи. Если вы при этом будете продолжать постигать высшие ценности, учиться жить безусловной любовью, а не постоянно растущими запросами ложного эго, то сможете ощущать блаженство, где бы вы ни жили – в Израиле, Канаде или Америке. Чего я вам и желаю!

...

Письмо 9

Очень тяжело видеть, что творится здесь в последнее время. Уже 2 года я работаю в банке и понимаю, что эта работа по мне. Но через год-полтора меня могут уволить, так как получить постоянный статус сейчас – это чудо. Есть ли у меня шанс остаться? Могу ли я что-то сделать? Сможем ли мы с мужем решиться на покупку квартиры? Нас останавливают даже не деньги, а мое ощущение, что все рушится вокруг. Иногда, просмотрев новости, я просто впадаю в депрессию, потом выхожу на улицу, вижу солнце, небо, людей – вроде все отходит. Поэтому последний год это состояние подвешенности просто выводит меня из состояния равновесия, что наносит вред всему, и здоровью в том числе.

Я заранее извиняюсь за сумбурность письма, оно такое же, как и мое душевное состояние.

Вам отравляет жизнь мысль о том, что вас могут уволить через год-полтора. Вам надо успокоиться и начать жить настоящим моментом. Хорошо написал по этому поводу французский философ Монтень: «Вся моя жизнь была наполнена ужасными несчастьями… большая часть из которых так никогда и не случилась». У вас хорошая работа, которая вам очень нравится, так наслаждайтесь этим, повышайте свою квалификацию, будьте хорошей сотрудницей. Не сосредоточивайтесь на отдаленном будущем, так как это делает человека подавленным и вызывает депрессию. Положитесь на Бога. А на внешнем уровне максимально лучшим образом относитесь к своим обязанностям.

– В чем секрет твоего спокойствия? – В полном приятии неизбежного, – ответил Мастер.

Перейти на страницу:

Похожие книги

100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей

Данная книга будет интересна всем, кто связал свою жизнь с сетевым маркетингом. Написанная простым и понятным языком, она дает оценку текущей ситуации в МЛМ и отвечает на вопросы, которые волнуют как новичков, так и лидеров: где искать партнеров для бизнеса, как повысить свой профессионализм и научиться бороться с «сетевой проституцией», что делать, чтобы люди не уходили из МЛМ.Автор предлагает простой и эффективный метод сторителлинга для достижения успеха даже в условиях кризиса. Он также показывает, в каком направлении действовать, как в офлайн, так и в онлайн-бизнесе, чтобы результаты этих действий радовали вас и ваших партнеров.А самое главное – каждый найдет в этой книге те методы, которые подходят именно ему. С их помощью вы сможете развивать бизнес легко и с удовольствием.«50 секретов успеха в МЛМ» – пошаговое руководство по преодолению трудностей сетевого бизнеса в период кризиса, которое приведет вас к улучшению финансового состояния путем изменения вашего отношения к неудачам. Книга поможет вам стать человеком, который достигает всех своих целей и реализовывает все свои мечты благодаря МЛМ!

Валентина Лагуткина

Карьера, кадры
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры