Трудовое право. Базовый уровень

ГПК РФ – Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. № 138-ФЗ

КоАП РФ – Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. № 195-ФЗ

ТК РФ – Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ

УК РФ – Уголовный кодекс Российской Федерации от 13 июня 1996 г. № 63-ФЗ

Закон о профсоюзах – Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»

Закон о персональных данных – Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»

Закон о занятости – Закон РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»

Постановление Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 г. № 2 – Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации»

Постановление Пленума ВС РФ от 16 ноября 2006 г. № 52 – Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 16 ноября 2006 г. № 52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю»

Иные сокращения

абз. – абзац (-ы)

гл. – глава (-ы)

КТС – комиссия по трудовым спорам

МОТ – Международная организация труда

МРОТ – минимальный размер оплаты труда

п. – пункт (-ы)

ПВТР – правила внутреннего трудового распорядка

подп. – подпункт (-ы)

разд. – раздел (-ы)

РФ – Российская Федерация

ст. – статья (-и)

ч. – часть (-и)

Роструд – Федеральная служба по труду и занятости

Минтруд РФ – Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации

Сведения об авторах

Белозерова Кристина Александровна, канд. юрид. наук, старший преподаватель кафедры трудового права Уральского государственного юридического университета – главы 6 (параграф 6.6), 7—10, 12–13, 15 (параграф 15.1), 16.

Клепалова Юлия Игоревна, канд. юрид. наук, доцент, доцент кафедры трудового права Уральского государственного юридического университета – главы 1–2.

Козина Елена Валериевна, канд. юрид. наук, доцент кафедры трудового права Уральского государственного юридического университета – главы 11 (параграфы 11.2—11.4), 14–15 (параграф 15.2)..

Кучина Юлия Александровна, канд. юрид. наук, доцент, доцент кафедры трудового права Уральского государственного юридического университета – главы 3–5, 6 (параграфы 6.1–6.5), 11 (параграфы 11.1, 11.5), 15 (параграфы 15.3—15.4).

Программа курса

РАЗДЕЛ 1. ОБЩАЯ ЧАСТЬ ТРУДОВОГО ПРАВА

Тема 1. Предмет, метод, система и принципы трудового права

1. Социальное назначение трудового права.

2. Предмет трудового права: понятие, отношения, составляющие предмет трудового права.

3. Метод трудового права: понятие и особенности.

4. Система трудового права.

5. Принципы трудового права: понятие, классификация.

Тема 2. Правовые отношения в сфере труда

1. Трудовые отношения: понятие и характеристика.

2. Стороны трудовых отношений, их трудоправовой статус.

3. Содержание трудовых отношений.

4. Основания возникновения трудовых отношений.

5. Отношения, непосредственно связанные с трудовыми: понятие, виды, содержание, субъекты.

Тема 3. Источники трудового права

1. Источники трудового права:

а) понятие источников;

б) особенности системы источников трудового права.

2. Классификация источников трудового права.

3. Локальные нормативные акты в трудовом праве: понятие, виды, характеристика, способы принятия.

4. Действие источников трудового права во времени, в пространстве и по кругу лиц.

Тема 4. Социальное партнерство в сфере труда

1. Социальное партнерство: понятие, принципы, уровни и формы.

2. Стороны социального партнерства и их представители:

а) представители работников;

б) представители работодателя (работодателей).

3. Коллективные договоры: понятие, содержание, стороны, порядок разработки и принятия.

4. Соглашения: понятие, виды, стороны, содержание, особенности действия.

Тема 5. Правовое регулирование занятости и трудоустройства

1. Понятия занятости и занятого населения.

2. Правовой статус безработных граждан.

3. Социальная поддержка безработных граждан и членов их семей.

РАЗДЕЛ 2. ОСОБЕННАЯ ЧАСТЬ ТРУДОВОГО ПРАВА

Тема 6. Трудовой договор

1. Понятие и содержание трудового договора:

а) сведения, включаемые в трудовой договор;

б) условия трудового договора и их классификация.

2. Документы, предъявляемые при приеме на работу.

3. Гарантии при заключении трудового договора.

4. Оформление приема на работу.

5. Изменение трудового договора:

а) перевод: понятие и виды переводов. Отличие перевода на другую работу от перемещения работника;