В раю легко быть ангелом

Но сам Глеб ходит в отлично сшитых костюмах. Нет, джинсы — это исключено.

В результате тщательного отбора самым приличным оказался ансамбль из тесной чёрной водолазки, чёрной прямой юбки и высоких осенних сапог…

Поразмыслив, я натянула поверх водолазки ещё и серую жилетку. Мне показалось, что это добавит костюму строгости. Серая жилетка сразу продемонстрирует Глебу: я настроена на деловой лад!

По прибытии в «Лидершип» я была приятно удивлена тем, что Глеб позаботился обо мне. В вестибюле компании торчала Елизавета. Интересно, сколько она меня здесь поджидала? Я незаметно взглянула на часы, висящие на стене. 8:55…

Обнаружив моё присутствие, Елизавета расцвела в улыбке. Мне показалось, что она с одобрением взглянула на мой наряд.

— Здравствуйте, Вера, — пропела она. Мне только мерещится, или она и вправду старается продемонстрировать своё расположение? Впрочем, может, это потому, что среди всех кандидаток Глеб выделил меня. Я улыбнулась в ответ:

— Здравствуйте.

Елизавета протянула мне белую пластиковую карточку:

— Это ваш пропуск, — пояснила она. — Каждый раз нужно отмечаться у двери, когда вы приходите и уходите с работы.

Я вопросительно взглянула на неё.

— Это нужно для учёта рабочего времени, — пояснила она.

Я продолжала смотреть на неё.

— Вас это, конечно, не особенно касается, — сообразила она, — вы ведь будете подстраиваться под график Глеба. Но вообще пропуск пригодится. Мало ли, охранник отойдёт, и вы не сможете выйти из здания…

Я пожала плечами.

— А вообще все работают с десяти до восемнадцати, — доверительно сообщила Елизавета. — Это на случай, если вам что-то понадобится в отделе кадров. Или на ресепшн. Или в бухгалтерии. У нас все чётко придерживаются графика. Это важно… для корпоративного настроя.

Интересно, согласно какому настрою она появилась на работе ещё до девяти утра?

— Спасибо, я поняла…

— Глеб уже наверху, ждёт вас.

Так, получается, я уже «опоздала» — в свой первый рабочий день. Из-за милой «светской» беседы с Елизаветой.

Первые несколько дней на новом месте — самые нервные для меня. Вроде бы особых проблем нет, но ощущение дискомфорта имеется. Не знаешь, где поесть, где стоит кулер с водой или кофейный автомат, и прочее. Спросить — пара пустяков. Но меня это всё равно напрягает.

Сконцентрировавшись, я кое-как отыскала дорогу к кабинету Глеба, где он проводил со мной собеседование.

Глеб сидел за столом в своём кожаном кресле с высокой спинкой. Перед ним лежал тонкий ноутбук. Глеб тихо щёлкал компьютерной мышью. На нём был идеально сидящий тёмно-синий костюм. Босс поднял на меня глаза.

Неожиданно мне потребовалось откашляться, чтобы выдавить несколько слов:

— Доброе утро… Глеб.

— Привет, Вера, — жизнерадостно кивнул он, — садись.

Я приблизилась к столу, внутренне обмирая.

Напрасные попытки понять, помнит ли Глеб наше маленькое столкновение, уже не терзали моё сознание. Можно сказать, что они, будто киты, ушли в глубину.

Продолжали волноваться уже там, в подсознании. Поэтому внешне я была спокойна.

Зато сосало под ложечкой. Я мысленно попыталась отмахнуться от этого диссонанса.

Глеб поинтересовался:

— Нормально добралась?

— Да, спасибо, — кивнула я.

— В метро толпа не расплющила?

Я внимательнее всмотрелась в лицо свежеиспечённого босса. Он изволит демонстрировать демократические замашки? Или же действительно любит пошутить?

Оставив попытки раскусить его незаурядную натуру, я сказала:

— Пришла пешком. Мне здесь недалеко.

— А, поздравляю, — улыбнулся Глеб, — видишь, как удачно…

Я вопросительно подняла брови.

— Москва переполнена. Общественный транспорт в часы пик — весьма неприятное место. Если есть автомобиль, приятного всё равно мало — сначала настоишься в пробках, потом насидишься в офисе…

— Гиподинамия. — Надо было как-то поддерживать светскую беседу.

— Ну… И это тоже. В общем, чтобы внести свой вклад в разгрузку пассажиропотоков, сделал график с 10 утра.

— М-м-м, — неопределённо промычала я, не зная, что следует сказать. Потом сообразила: — Зато ваши сотрудники попадают в самый час пик, когда возвращаются домой.

— Это верно.

— Но здесь вы всегда сможете сказать: пусть задерживаются на работе, производительность будет расти, а пассажиропоток — разгружаться…

Глеб с улыбкой покачал головой:

— Вера, какой смысл устанавливать график, который будет нарушаться? Кого обманывать, а главное — с какой целью?

Я не понимала. К чему он клонит?

— Если сотрудникам работы на шесть часов, сделай соответствующий график.

Если рабочий день всегда ненормированный, предупреждай об этом. Честность играет не последнюю роль в ведении дел.

— А почему, в таком случае, ваши сотрудники не работают от звонка до звонка? — поинтересовалась я. Спохватилась: кажется, это прозвучало вполне ехидно. — К примеру, установили бы рабочий день с десяти до девятнадцати. Или даже до двадцати.

— Зачем?

Я пожала плечами.

— Намекаешь на то, что якобы я должен вести себя, как капиталистическая акула?

— Вы же ведёте тренинги. Нацеленность на результат, всякое такое.

Эффективность.