Начальник ПГУ КГБ генерал-лейтенант Крючков В. А.[11]
Секретно экз. ед
Приложение
Из программы подготовки агента "Виктора" — Высоцкого В. С. к выводу на постоянное жительство в США
Разведка
Основной задачей современной политической разведки является вербовка (внедрение) агентуры в ближайшем окружении глав государств с целью получения упреждающей информации об их стратегических планах, а также — и это главное — активного (агрессивного) влияния на принимаемые ими решения в наших интересах. Можно также сделать вывод, что с любым государством, даже с такой ядерной сверхдержавой, как США, можно справиться не силой оружия, а вербовкой (внедрением) и правильной расстановкой своей агентуры в высших эшелонах власти.
Можно получать тонны информации, прослушивая открытый и закрытый эфир, но никакой спутник не сможет повлиять на принимаемые лидерами государств решения. Поэтому и через тысячу лет надежный агент в правительстве останется главным инструментом получения информации и оружием политического влияния. Агент на самом верху, который по должности принимает участие в планировании и исполнении стратегических решений, вещь в разведке уникальная. Суперудача, если удается завербовать или внедрить, скажем, в Кремль источник, способный изменить государственную экономическую или внешнеполитическую стратегию, предотвратить войну, сорвать важную социальную реформу или пробить тупиковый проект, на который вбухаются миллиарды долларов впустую.
Между тем, агент разведки должен четко знать информационные приоритеты, а именно:
1. Информация о планируемом покушении на главу нашего государства.
2. Достоверные данные о подготовке к войне против нашей страны.
Обьекты агентурного проникновения на примере США
(" пирамида")
1. Близкое окружение президента (семья и личные друзья).
2. Сотрудники Белого дома (любого уровня, хоть уборщик, который может, например, аппаратуру всадить в Овальном кабинете).
3. Кабинет (Пентагон, Госдеп), Совбез и федеральные агентства (любые, в т. ч. спецслужбы).
4. Конгресс США (представители, сенаторы, сотрудники любого уровня).
5. Крупнейщие корпорации и банки (высший менеджмент).
6. Закрытые научные учреждения.
7. Политическая элита (Вашингтон и Нью-Йорк).
8. Знаменитости (VIP) — большие СМИ, шоу-бизнес.
Категории агентуры.
"А". "Мусор" — ненадежная и ненужная агентура, без доступа к государственным секретам (60 %).
Главной плановой задачей разведчика является вербовка источников и очень часто вербуются не те и не там. От "мусора" не так легко избавиться, поскольку придется объяснять начальству, почему ты его завербовал. Если "мусор" достался тебе в наследство от другого разведчика, расстаться опять же непросто, потому что шеф позволит тебе исключить старого агента только после того, как ты завербуешь нового. В эту категорию также скатываются рано или поздно агенты, завербованные на шантаже и работающие под давлением.
"Б". Хорошая агентура (30 %).
Эти источники хороши уже тем, что дисциплинированы (регулярно встречаются с разведчиком) и неукоснительно соблюдают конспирацию. Они дают обширную информацию, нуждающуюся в перепроверке. Точно выполняют задание, но без особой инициативы. Используются для проникновения в спецслужбы, госучреждения, компании, занимающиеся оборонными разработками. Заслуживают доверия, но проверить никогда не мешает.
"В". Суперагенты (10 %).
Это большая удача в нашем деле. Они рождены предавать и продавать родину, делают это с удовольствием и гордятся своим профессионализмом. Среди них немало искателей приключений и острых ощущений, а также неудовлетворенных личной жизнью или карьерой. Хорошо образованы, имеют аналитический склад ума, любят хорошо просчитанный риск, легко вступают в контакт. Почти поголовно — инициативники.
Важно не количество агентуры, а ее качество, т. е. наличие обширных контактов в правительстве и политической элите.
Все разведчики, которые работают под прикрытием дипломатов, журналистов, ученых, бизнесменов и т. д., имеют полное право устанавливать и развивать любые контакты, которые затем передаются профессиональным вербовщикам ("дипломатам" легче всего — они могут пригласить любого политика на официальный или частный прием и "работать" с ним там). Кроме этого, все эти люди могут пригласить кандидата в свою страну или в какое-нибудь другое государство, где гораздо легче вербовать.
Разведчик-нелегал должен выполнять эту работу сам.
О перспективных кандидатах можно узнать как из открытых источников, так и от другой агентуры, как внутренней, так и прибывающей из других стран по различным каналам (туризм, бизнес, общественные или научные связи). Очень полезно в этом плане прослушивать правительственные здания (офисы и телефоны), а в столице враждебного государства — ввести тотальное телефонное прослушивание сотрудников всех госучреждений.
Не вербуются:
— психи
— инициативники, которые стараются получить информацию о нашей разведке
— люди с низким интеллектуальным уровнем
— уголовники