Читаем Задай вопрос психологу полностью

У вас очень большая разница в возрасте. Возможно, вашему мужчине хочется общения «на равных», с человеком, который был бы ему близок по возрасту, по жизненному опыту, по духу. Поэтому он и искал ту, которая бы удовлетворила его духовную потребность.

Поговорить и все выяснить, безусловно, надо. Только спокойно, без обвинений и предвзятых суждений. Возможно, та женщина действительно оказалась старой знакомой, с которой вашего мужчину связывали какие-то прошлые дела, приятные события и воспоминания. Переждите немного, скорее всего, он сам вам позвонит. Поэтому проявите мудрость и понимание!


Здравствуйте. Меня зовут Диана. Мне 25 лет. Я Стрелец, а он Дева по гороскопу. Я недавно рассталась с парнем. Мы были вместе почти 4 года. Я его ждала из армии целый год. Мы живем в разных городах. И видимся не так уж часто. Но день и ночь вдвоем на связи на телефоне. Как только просыпаемся, звоним друг другу, засыпаем вместе по телефону. Он делал мне предложение, купил кольцо. Но я сказала, что еще рано. Пытался познакомить с родителями, но я отнекивалась, как могла.

В последнее время все было сложно. А в прошлом месяце он просто пропал на 2 дня, не брал трубку, я вспылила, написала, чтоб больше не звонил, что надоело это все. Он не звонил. Я смирилась почти… Но 5 дней назад он написал, чтоб простила. Сказал, что за этот месяц нагулялся так, как уже 4 года не гулял. И познакомил одну из девчонок с родителями. Говорит что все это несерьезно. Что никому не может больше верить. За мной тоже бегают парни, но я не изменяла ему, просто пару свиданий и ничего больше. Можно ли такое прощать? Не повториться ли такое снова? Если любят разве могут так изменять? Как будто весь мир разбился вдребезги… До его слов я об этом даже не думала. Что мне делать?


Здравствуйте, Диана!

Дело здесь не в гороскопе, просто вы сами спровоцировали эту ситуацию. Вы его оттолкнули, когда он сделал вам предложение, что ему оставалось делать? Возможно, встречаясь с другими, он хотел вас забыть. Такое часто случается.

Подумайте, почему вы отказали ему? И почему теперь пытаетесь вернуть уходящий поезд?

Впрочем, пока он еще не совсем ушел, попытайтесь его простить, поговорите откровенно, если вы чувствуете, что это ваш мужчина и у него к вам есть чувства, начните все сначала.


Нравиться парень, а ему – другая. Стоит ли добиваться его или оставить в покое?


Попытаться понравиться, конечно, стоит.

А вот добиваться, если вы видите, что человек не проявляет к вам интереса, не нужно. Оставьте все, как есть. Жизнь со временем все расставит на свои места.

БРОСИЛА ПОДРУГА, ЧТО ДЕЛАТЬ? ХОЧУ ПОВЕСИТЬСЯ

Вешаться, безусловно, не надо.

Может, и не бросила вовсе, а просто попугала. Возможно, обиделась. Должна быть причина. Часто люди, не разобравшись в ситуации, совершают роковые поступки. Успокойтесь, скажите себе, что это не конец, а начало нового этапа жизни.

Что ни делается, все к лучшему. Возможно, это не ваша женщина. И ее уход открыл путь для той, единственной, встреча с которой у вас еще впереди.


Перейти на страницу:

Похожие книги

Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе. Спецназовцев безжалостно тренируют, чтобы они научились приспосабливаться, могли решать проблемы нестандартно и при любых обстоятельствах. Брэндон Уэбб успешно применил опыт, полученный за время службы в ВМС США, когда создавал собственную медиасеть Hurricane Group, Inc. В своей книге он рассказывает об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса».

Брэндон Уэбб , Джон Дэвид Манн

Карьера, кадры
Как оказывать влияние на людей в жизни и бизнесе
Как оказывать влияние на людей в жизни и бизнесе

Модель межличностных отношений DISC была придумана У.Марстоном, создателем «детектора лжи». Авторы этой книги взяли ее за основу и предложили методику, которая помогает определять поведенческий тип человека и выстраивать на основе этого стратегию эффективных коммуникаций.Эта книга – руководство для тех, кто хочет научиться легко вступать в контакт с людьми, поддерживать комфортные для обеих сторон отношения, научиться навыкам эффективного влияния. Созданная специально для бизнеса, эта методика поистине универсальна для использования в компаниях: это и работа с подчиненными, и коучинг, и работа с клиентами и поставщиками, это – корпоративная культура и атмосфера в коллективе, эта модель незаменима для продаж, деловых переговоров.Для бизнес-тренеров, менеджеров всех уровней, работников отделов продаж и кадровых служб, всех, кто считает психологию скрытой пружиной бизнеса (одной из движущих сил бизнеса).

Дмитрий Александрович Козлов , Ирина Алексеевна Толмачева

Карьера, кадры / Психология / О бизнесе популярно / Образование и наука / Финансы и бизнес