Читаем ЗАО «КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК» Информация для сотрудников. полностью

ЗАО «КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК» Информация для сотрудников.

savelev

Маркетинг, PR18+

ЗАО «КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК»

Информация для сотрудников.

Москва, 2010 г.

Содержание

1. О Холдинге...................................................................................................................................................3

1.1. Хюсню Озегин, FIBA GROUP............................................................................................................3

1.2. ЗАО «КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК».......................................................................................................4

2. Банковские карты.........................................................................................................................................6

2.1. Термины и определения......................................................................................................................6

2.2.Платежные системы: MasterCard, VISA.............................................................................................8

2.3. Виды карт............................................................................................................................................10

2.4.Внешний вид карт...............................................................................................................................11

2.5. Порядок оплаты по карте..................................................................................................................12

2.6. Дополнительные карты.....................................................................................................................12

2.7.Отражение операций по карте...........................................................................................................13

2.8. Расчетная карта с разрешенным овердрафтом................................................................................14

2.9.Кредитные карты................................................................................................................................17

2.10.Расчетная карта (карта к текущему счету).....................................................................................20

2.11.АШАН Visa Classic...........................................................................................................................22

2.12.Кредитная карта МЕТРО..................................................................................................................23

2.13.Кредитная карта VISA Classic моментальный выпуск..................................................................24

2.14.Покупка в РАССРОЧКУ..................................................................................................................26

2.15. полная стоимость кредита по кредитной карте............................................................................28

2.16.Процесс выпуска карт (в том случае если карта не моментальная)............................................29

2.17. Дополнительные услуги..................................................................................................................30

2.18 перечень документов, необходимых для выпуска различных типов карт..................................33

3. Кредиты......................................................................................................................................................34

3.1. Общая информация............................................................................................................................34

3.2. Потребительские кредиты.................................................................................................................35

Моментальные кредиты........................................................................................................................35

Отдых в кредит.......................................................................................................................................36

3.3. Кредит «Многоцелевой»...................................................................................................................37

3.4. Автокредит.........................................................................................................................................46

3.5. Ипотечный кредит.............................................................................................................................47

4. Банковские вклады....................................................................................................................................66

4.1.Расчет и начисление процентов по вкладам....................................................................................68

4.2. Закрытие депозитного счета.............................................................................................................68

4.3. Виды вкладов.....................................................................................................................................69

Перейти на страницу:

Похожие книги

Управление персоналом, корпоративный мониторинг, психодиагностика
Управление персоналом, корпоративный мониторинг, психодиагностика

Замечательный специалист по прикладной психофизиологии Владимир Тараненко посвятил свой очередной труд проблемам подбора и анализу эффективности работы персонала.Книга «Управление персоналом, корпоративный мониторинг, психодиагностика. Тесты для отбора персонала» принципиально отличается от большинства учебников и руководств глубиной анализа, наличием оригинальных тестов и специальных методик, нигде ранее не опубликованных и представляющих собой авторское «ноу-хау». В отличие от большинства западных изданий, посвященных подбору персонала, книга В. Тараненко не ограничивается общими рекомендациями и описанием «наукоподобных» правил, а представляет собой сублимацию многолетнего практического опыта автора-психолога.«Управление персоналом, корпоративный мониторинг, психодиагностика» – это незаменимая книга для всех деловых людей, эффективных менеджеров, независимо от занимаемой ими должности и от отраслевой принадлежности.

Владимир Иванович Тараненко

Маркетинг, PR / Психология / Образование и наука
HR-брендинг: лучшие практики десятилетия
HR-брендинг: лучшие практики десятилетия

Новая книга об HR-брендинге основана на лучших проектах победителей и номинантов «Премии HR-бренд». 2015 год – юбилейный для Премии, это отличный повод подвести итоги десятилетнего развития HR-брендинга на российском рынке.В книге представлен пошаговый алгоритм работы с брендом работодателя и анализ основных актуальных тенденций. Отдельный раздел – интервью с HR-директорами и руководителями компаний, наиболее успешно работающих со своим брендом работодателя, стоявших у истоков этого направления. Топ-менеджеры и HR-менеджеры DHL, JTI, Пивоваренной компании «Балтика», «ВымпелКома» («Билайна»), КПМГ и МТС делятся своим опытом. И, конечно, большой раздел с практическими кейсами – эта информация будет полезна любому HR-специалисту.Проекты компаний, представленные в книге, направлены как на решение традиционных HR-задач (подбор, адаптация, обучение, мотивация, внутренние коммуникации и т. д.), так и на поиск инновационных решений (автоматизация HR-процессов, предиктивная аналитика, коллективное прогнозирование, геймификция). Также в книге представлены уникальные социально значимые проекты, которые выходят за рамки узких бизнес-задач и помогают объединить сотрудников, создать сильную команду.Дополнительную уникальность электронной версии обеспечивает заключительный блок, посвященный влиянию цифровых технологий на сферу Human Resources, ее диджитализации, развитию персонала, корпоративной культуре. Результаты проведенных в 2017 году опросов на эти темы визуализированы в удобной графической форме.Аудитория книги: HR, маркетологи, руководители всех уровней.

Нина А. Осовицкая

Маркетинг, PR