От таких выводов неуютно было на душе. Доверять нужно. Люди же мы, не роботы железные. «Я просто уверена, – кричала душа, – хороших людей на земле ничуть не меньше, чем плохих. И даже больше!» Но доверять теперь всё равно не получалось. Не получалось доверять! Извини, душа, не убедила. Слишком дорого стоило нам доверие к людям, слишком жестоко за искренность наказывала нас жизнь…
***
После известных событий Наташу мы видели два раза. Первый раз это случилось спустя несколько месяцев. Заявилась она к нам как-то в магазин, грустная-прегрустная. Глаза печальные, слезливые, робкая улыбка, губы прыгают. Думаете, раскаялась? Припёрлась прощения просить? Мы тоже вначале так подумали. И уже собирались сказать что-то вроде «да ладно, проехали, кто старое помянет, тому глаз вон!» Наивные люди. Оказалось, хрен там! Не за прощением Наташа пришла, а за своей трудовой книжкой. В пылу разборок никто тогда особо и не задумывался о подобных мелочах. Когда мы, так сказать, беседовали в бухгалтерии, у нас и у Наташи было ровно по одному желанию. Нам не терпелось отвесить Натали большого пендаля, а Натали и не против была после такого пинка лететь как можно быстрее и дальше от нашего магазина. Теперь же, когда скандал утих и замялся, воровка вспомнила про документы.
На новом месте Наташиной работы, оказывается, потребовали трудовую книжку. Как хорошо были устроены трудовые отношения в дореволюционной России! В нормальных домах человека принимали на работу только при наличии рекомендательного письма. Неважно, кем ты был – дворником, горничной, конюхом, поварихой, клерком или опытным управляющим делами. Хорошая рекомендация от предыдущего работодателя увеличивала шансы занять приличную вакансию и даже гарантировала повышенную зарплату. Будь ты сто раз честный, порядочный и исполнительный, без рекомендательного письма в те времена нужно было отработать за гроши не менее года, чтобы доказать свои деловые качества. Только тогда тебя принимали за своего и вдвое-втрое увеличивали жалованье. Сегодня рекомендательные письма требуют только в крупных корпорациях. Они прилагаются к резюме соискателя, тем самым подтверждая резюмированные деловые качества сотрудника. Почему эти письма не распространены в малом бизнесе, непонятно. В трудовые книжки обычно мало записывают правды, стараются не запятнать работнику трудовую биографию. Вне зависимости от причины разрыва служебных отношений, работодатели часто записывают в книжки «по собственному желанию». А рекомендательное письмо – замечательно! Мы бы Наташе такую рекомендацию написали, загляденье! Глядишь, брата-предпринимателя от грязных поползновений воровки оградили бы. А по трудовой ей ещё пенсию оформлять. Опять же, дети. Впереди старость.
Кстати, Наташин муж, который якобы погиб в грязном шахтном забое, позже объявился абсолютно живой, упитанный и вполне здоровый. Румяные щёчки, модная причёска, светлые вельветовые джинсы, пайта, плотная клубная куртка, фирменные кожаные полуботинки (тоже за наши?), в зубах – дорогая кубинская сигара-панателла. Он совсем не походил на жертву взрыва шахтного метана. На запястье у «шахтёра» я заметил золотые наручные часы. Его «гибель» была всего лишь одной из душещипательных легенд хитрой авантюристки.
***
Обуздав обиду, мы всё же не стали портить Наташин трудовой документ. Правда, под этим соусом выдавили с воровки ещё денег на покрытие недостачи. Мелочь, а приятно. Хоть какая-то компенсация. Удержанные с Наташи деньги мы направили на частичное погашение своего кредита.
Второй раз Наташу встретила на базаре Славуня. Дело было уже по зимнему морозцу. Наталья опустила глаза и якобы её не заметила. Славуня тоже прошла мимо. И тоже якобы не заметила нашей бывшей подружки. По словам сестрички, Наташа была одета в дорогущую длинную шубу, выглядела свежо и очень даже бодро. В магазин зимней одежды устроилась, что ли?
Бедные, бедные хозяева магазина одежды! В любой момент на тремпелях этой торговой точки вместо реальных пятнадцати шуб могли появиться двадцать пять виртуальных. Почему не распространены рекомендательные письма, кто скажет?..
Конец второй книги.
Продолжение
следует…