Читаем Золотой стандарт успеха и богатства. 52 правила полностью

Возможно, вы чувствуете, что ваша квалификация намного выше, чем та работа, на которую вы можете претендовать в своей фирме. В таком случае вам нужно попробовать найти работу в другом месте или же сменить специализацию. Найдите ту область, в которой ваши знания, способности, опыт и навыки найдут применение и будут оценены по достоинству. Вы можете даже «придумать» себе работу, создать образ идеальной работы в своем воображении, а затем искать такое место в реальности.

Но, где бы вы ни работали, вы должны помнить о принципе отдачи. Чтобы что-то получить, нужно сначала что-то отдать. По-другому не бывает. Если вы хотите, чтобы ваш работодатель обратил на вас внимание, вы должны прикладывать дополнительные усилия. Увеличивайте объем продукции, повышайте качество услуг. Вносите предложения для развития компании. Учитесь, приобретайте новые навыки. Это секрет карьерного и финансового роста. Ведь, даже если в вашей фирме для вас не найдется лучшего места, другие работодатели наверняка оценят вас по достоинству[38].

Глава 37

Чем больше вы чего-то хотите, тем быстрее ваше подсознание начнет работать над тем, чтобы это осуществилось.

Франциско Мендоса

Луиза Мэй Олкотт написала стихотворение под названием «Мое Королевство», в котором она размышляет о том, как научиться управлять собственным разумом.

Я – королева в собственном королевстве.Мои подданные – мысли и чувства,решения и поступки.Пусть его нет на карте, и оно так мало,Что умещается в моей голове,Править им не легче, чем большим государством.Все, что мне нужно, – быть достойнойэтой короны.Ибо тот, кто управляет собой,Тот может править и миром.

Эти строки говорят о том, что человек не сможет изменить мир, пока не изменит самого себя. И прежде, чем управлять другими, нужно сначала научиться управлять своими мыслями и эмоциями.

Образ королевства мне представляется очень точным. Действительно, внутренний мир человека напоминает небольшое царство, где правит сознание, а в качестве подданных выступают мысли, чувства, страсти, желания и страхи. Все эти подданные требуют крепкой руки, но в то же время и мудрого управления. Их нужно контролировать, давать им работу, указывать нужное направление. Особо опасных необходимо изгонять за пределы королевства. Наш внутренний мир – это самая важная для нас реальность. Потому что именно она определяет, какой будет вся наша жизнь. Благополучной, спокойной и радостной или же тревожной и несчастной?

Доктор Хилл утверждает:


Когда воля сильна, вы можете по собственному желанию изгонять из своего сознания негативные мысли, которые мешают вашему успеху. И напротив, привлекать те мыслеформы, которые будут создавать ваше великолепное будущее.


Нет лучшего способа контролировать свое сознание, чем концентрация на определенной ГЛАВНОЙ ЦЕЛИ. Недаром принцип ГЛАВНОЙ ЦЕЛИ возглавляет список из семнадцати принципов успеха. Доктор Хилл был убежден, что ЦЕЛЬ – это не только пункт назначения, но и отправная точка на пути к успеху. Ключ в том, чтобы постоянно держать в уме свою цель, визуализировать ее, придавать ей конкретные очертания.

Но такая концентрация требует жесткой самодисциплины – иными словами, контроля над мыслями и чувствами. Любая история успеха – это история того, как человек учился управлять собственным «королевством».

Четыре вещи, которыми мы не управляем

Наполеон Хилл


Когда мы говорим о самодисциплине, то имеем в виду, что человек способен управлять только теми процессами, которые происходят в сознательной части его разума. Надо понимать, что есть вещи, недоступные нашему влиянию. Мы должны знать о них, пытаться с ними взаимодействовать, но контролировать их не в нашей власти.

Первое – это Бесконечный Разум, Вселенский Интеллект, Высшая Сила – называйте как угодно. О том, что это такое, мы поговорим чуть позже, когда речь пойдет о силе привычки. Бесконечный Разум – это источник всех идей, мыслей, озарений. Мы можем входить с ним в контакт, но мы им не управляем.

Перейти на страницу:

Все книги серии Думай и богатей

Подними деньги! 150 результативных «фишек» и тактик продаж, которые делают кассу
Подними деньги! 150 результативных «фишек» и тактик продаж, которые делают кассу

В книге – описание современных техник, приемов и «фишек» успешных продаж, которые обычно держатся в секрете или раскрываются лишь на дорогостоящих тренингах и семинарах.Автор книги – успешный продавец, бизнес-консультант. В отличие от теоретиков торговли, он прекрасно знает то, о чем говорит и пишет: на протяжении более двадцати пяти лет он продавал все – от кирпичей до самолетов!Все главы книги представляют собой идеальное руководство для обучения ремеслу успешной торговли. Готовыми рецептами и конкретными решениями вы сможете воспользоваться буквально через несколько минут чтения этой книги!Книга будет интересна для владельцев и руководителей малого и среднего бизнеса, для менеджеров по продажам и маркетингу, для сотрудников отделов продаж и для всех людей, которые что-то продают.

Аркадий Викторович Теплухин , Аркадий Теплухин

Карьера, кадры / Маркетинг, PR, реклама / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
«Думай и богатей!» для женщин. Расстанься с безденежьем! Начни привлекать деньги!
«Думай и богатей!» для женщин. Расстанься с безденежьем! Начни привлекать деньги!

Почти 80 лет назад Наполеон Хилл написал свою знаменитую книгу «Думай и богатей!». Но написал он ее для мужчин! Как тысячи замечательных книг по достижению успеха, которые написаны в основном для мужчин. Они не учитывают личностную уникальность современных, стремящихся к успеху и финансовой независимости женщин. Данная книга написана женщиной и – для женщин! Ее настоятельно рекомендуют к изучению такие «звезды успеха», как Роберт Кийосаки, Брайан Трейси, Харви Маккей, Боб Проктор. Прочитайте о 13 шагах к успеху, способных превратить каждую женщину в успешную бизнес-леди. 13 шагов, которые уже сделали Ангела Меркель, Маргарет Тэтчер, Джоан Роулинг, Мадонна, Барбара Де Анджелис, Опра Уинфри, Кэролайн Кеннеди, Марианна Уильямсон.

Шарон Л. Лечтер

Карьера, кадры
Все, что нужно знать, чтобы бизнес выжил и давал доход в условиях России
Все, что нужно знать, чтобы бизнес выжил и давал доход в условиях России

Самые действенные технологии и методы создания малого бизнеса в России от одного из самых опытных и успешных отечественных экспертов, который помогает другим создавать успешный бизнес вот уже более 20 лет!В книге детально описаны и раскрыты стратегии для малого бизнеса на всех этапах его развития, методы анализа и оценки рынка, возможных рисков, ключевых показателей бизнеса, раскрываются секреты создания успешной команды, эффективной работы с клиентами, роста компании и многое-многое другое.Это руководство предлагает готовые рецепты и конкретные решения, которыми вы сможете пользоваться сразу, не дочитав книгу до конца!Для бизнесменов, предпринимателей, руководителей, специалистов по маркетингу, а так же для всех, кто стоит на пороге открытия своего собственного дела – бизнеса своей мечты.

Аркадий Теплухин

Деловая литература / Карьера, кадры / Финансы и бизнес
Школа Наполеона Хилла. 13 шагов к богатству
Школа Наполеона Хилла. 13 шагов к богатству

Наша книга адресована всем тем, кто собирается в ближайшее время реально разбогатеть, следуя советам выдающегося специалиста современности Наполеона Хилла. Книги доктора Хилла по могли миллионам читателей преодолеть бедность и обрести благосостояние, заложить основы успешного бизнеса, счастливого финансового будущего. Наша книга наполнит мудрость теории Наполеона Хилла современной практикой – упражнениями, медитациями, аффирмациями, психологическими техниками – и, таким образом, поможет вам сделать уверенные шаги вперед на пути к настоящему богатству. Возможно, у вас нет времени или средств, чтобы купить и прочесть все работы Наполеона Хилла, но у вас теперь есть эта книга – она раскроет для вас главные секреты персонального успеха, счастья и благополучия.

Олег Серапионов

Деловая литература / Карьера, кадры / Психология / Образование и наука / Финансы и бизнес

Похожие книги

Управление жизненным циклом корпорации
Управление жизненным циклом корпорации

На протяжении многих лет Ицхак Адизес является признанным гуру в области менеджмента. Он известен как автор уникальной и действенной методологии, которая применяется для оптимизации и повышения эффективности деятельности организаций.Описанию данной методики и посвящена эта книга. Все организации, как живые организмы, имеют жизненный цикл, стадии которого проявляются по мере роста и старения в предсказуемых и повторяющихся шаблонах поведения. На каждой стадии развития организация сталкиватеся с уникальным набором задач. И от того, насколько успешно руководство осуществляет перемены, необходимые для здорового перехода с одной стадии иа другую, зависит успех организации.Книга переведена на 14 языков; на русском языке публикуется впервые. Рекомендуется руководителям всех уровней, бизнесменам, практикам преподавателям менджмента, а также всем, чьи интересы связаны с управлением изменениями и повышением эффективности работы организаций.

Ицхак Калдерон Адизес

Деловая литература / Прочая научная литература / Образование и наука