Англия. Билет в одну сторону

Отдельный вопрос: как работу искать? Можно, конечно, поспрашивать по знакомым, можно рыскать по сайтам интересующих вас компаний, но наиболее распространенный в Британии способ – это довериться рекрутинговому агентству. Там работают люди, которые зарабатывают тем, что находят работодателю требуемого профессионала. Скорее всего такие агентства будут подбирать и предлагать вам работу до тех пор, пока не найдут устраивающий вас вариант. Их услуги небесплатны, конечно, а самое главное, что агентство не станет заниматься для вас получением визы. Чтобы обратиться к рекрутеру, надо сначала обеспечить себе визу, которая позволит работать в Великобритании.

Собеседование

Это едва ли не самая главная составляющая успеха при приеме на работу. В Интернете вы найдете тысячи статей, посвященных тому, как успешно пройти интервью. Написаны сотни книг людьми, которые утверждают, что знают, как общаться с потенциальным работодателем. Ведь подчас именно собеседование является той последней каплей, за которой следует решение принять или не принять вас на работу.

Все советы сводятся к вполне понятным принципам: не опаздывать, аккуратно одеваться, не ерзать на стуле, выключить мобильный телефон, чтобы он случайно не зазвонил во время интервью, и т. п. Вопросы соискателю могут поступать самые разные. Почему вы хотите работать у нас? Что вам не нравилось на прошлом месте? Какие черты своего характера вы считаете сильными, и т. п. Самое, пожалуй, страшное, если вы не представляете, чем занимается компания, в которую вас нанимают, и что вы в ней собираетесь делать. Поэтому лучше подготовиться. Неожиданным, тем более для человека из России, может оказаться желание работодателя посмотреть ваш профиль в Фейсбуке. В западных компаниях вообще и в Англии в частности социальные сети никто не рассматривает как исключительно личное пространство. Нередко частная страничка в ЖЖ или в Фейсбуке скажет о ее хозяине или хозяйке гораздо больше, чем сухое резюме или даже живое общение во время собеседования. Поэтому не удивляйтесь, когда при приеме на работу у вас спросят ваше виртуальное имя, и, уж конечно, будет нелишним позаботиться о том, как выглядит ваша страничка. Может, стоит удалить кое-какие компрометирующие фотографии или комментарии? Как говорят знающие люди, лучше придерживаться правила: что ты не решишься сказать своему начальнику, то не пиши в Фейсбук.

Что такое «хорошая зарплата» в Англии?

Зарплата в Англии, разумеется, зависит от профессии, трудно вывести среднюю зарплату по стране, потому что финансовые специалисты, например, получают значительно больше учителей. Тем не менее возьму на себя смелость утверждать, что 30 тысяч фунтов в год – это та сумма, которую многие назовут хорошей зарплатой. Ну а средняя чуть ниже, 25 тысяч. При этом шкала подоходного налога в Англии прогрессивная: чем больше получаешь, тем больше отдаешь. Ставка налога может доходить до 45 процентов. Правда, если заниматься собственным бизнесом, то из налогооблагаемой базы исключается даже бензин, потраченный на то, чтобы доехать на своей машине от дома до места работы.

Но, безусловно, понятие «хорошей зарплаты» зависит от потребностей – есть ли дети, работают ли оба взрослых в семье, в каком районе Великобритании проживает семья. В Лондоне, разумеется, жизнь дороже, чем в других городах. Например, в Ливерпуле в прошлом году была запущена городская программа, по которой можно было приобрести дом всего за 1 фунт, в то время как в Лондоне цена дома начинается от 200–300 тысяч, верхнего предела не существует. Ливерпульский эксперимент был проведен с целью найти хозяев сотням брошенных домов в городе. В основном за такую цену предлагалось жилье, требовавшее значительных инвестиций, но тем не менее – это сказочная цена и уникальная возможность для тех людей, которые из-за своей низкой зарплаты не могли даже и мечтать о том, чтобы приобрести свой собственный дом.

Конечно, те люди, которые работают, что называется, за наличные, получают в месяц значительно меньше средней зарплаты. Это прежде всего домработницы и няни, которые зарабатывают по 10–15 фунтов в час, но редко когда им удается найти работу на 8 часов в день 5 дней в неделю. Вообще работать за наличные в Англии запрещено, это считается черным рынком, такие деньги неподконтрольны налоговой службе. Поэтому, как правило, за наличные работают самые низкооплачиваемые специалисты, прежде всего из числа эмигрантов из Восточной Европы, в том числе России, Украины, Прибалтики.

Тем не менее рискну предположить, что для обыкновенной семьи с одним ребенком 3000 фунтов в месяц – это зарплата, при которой можно жить, не отказывая себе в необходимом. При этом англичане работают немного по сравнению с гражданами других развитых стран, значительно меньше американцев (на 250 часов в год), про японцев и корейцев вообще речи нет. Англичане в среднем нарабатывают 1647 часов в год, 42 часа в неделю.