Антикризисная библия успеха

Возможно, вам будут заданы вопросы о личной жизни, о семье. Особенно часто такие вопросы задают женщинам по вполне понятным причинам. Не смущайтесь и не говорите, что это не имеет отношения к работе. И семейное положение, и дети, и наличие супруга имеют самое прямое отношение к вопросу о работе. Вы должны быть готовы откровенно отвечать на них.

В крупных компаниях, куда сразу набирают большое количество работников, например, в связи с открытием нового филиала, могут быть использованы и тесты, и деловые игры. Менеджеры по персоналу проводят тестирование, выявляя коэффициент интеллекта, особенности характера, уровень агрессивности, умение воспринимать текстовую или цифровую информацию, умение вести себя в конфликтной ситуации, способность работать в команде и т. д. Могут выявляться любые другие характеристики, необходимые сотрудникам компании. Это набор сотрудников по западному образцу.

Любой здравомыслящий, прагматичный, знающий себе цену человек, начиная поиск работы, определяет для себя размер будущей зарплаты. И конечно, вопрос о предполагаемой зарплате может быть озвучен интервьюером. Собираясь на собеседование, надо обязательно выяснить, как оплачивается та или иная позиция на рынке труда. Далее придется исходить из того, насколько вы опытны, как много вы зарабатывали на прежней работе, насколько вы заинтересованы в получении нового места, есть ли там перспективы роста и т. д.

С вашей стороны денежный вопрос может быть поднят лишь в том случае, если вам уже сделано предложение о работе.

После того как вы ответили на все заданные вам вопросы, вы можете задать свои. Хорошо, если вы их приготовили заранее. На собеседовании ваши вопросы должны касаться только профессиональных тем.

Вполне закономерно, что успешно проходят собеседование те люди, которые точно знают, чего хотят, для чего предпринимают те или иные действия, которые могут логично объяснить каждый свой поступок.

И помните, как бы ни прошло собеседование – выбор всегда остается за вами.

Не отключайте домашний телефон и позаботьтесь о том, чтобы вы были доступны по мобильному телефону, – ведь вам могут позвонить по поводу работы. Предоставьте работодателю возможность с легкостью найти именно вас.

Однако не сидите и не ждите у моря погоды, а продолжайте поиски. Если вам отказали – не расстраивайтесь. В любом случае собеседование послужило для вас хорошим уроком, и следующая встреча с потенциальным работодателем пройдет более успешно.

Глава 9 Законы достижения профессионального успеха

Если по прошествии нескольких лет ударного и самоотверженного труда вас стала посещать мысль о том, что ваша работа стоит гораздо больше того, что вы за нее получаете, значит, на то есть свои основания. Возможно, ваше вознаграждение должно быть в разы больше того, что вы имеете в настоящий момент. И теперь от вас зависит, сможете ли вы предпринять необходимые шаги, чтобы извлечь максимум из своего потенциала.

Существуют четкие принципы и правила, следование которым привело к успеху миллионы людей. Эти правила просты, но очень эффективны. Они прошли все мыслимые и немыслимые испытания, которые доказали: кто бы ни воспользовался этими советами, они будут успешно работать на каждого, кто внимательно изучит их и применит на практике с целью изменить свою собственную жизнь.

Законы успеха действуют для каждого! Все в ваших руках! Творите свою жизнь. Рисуйте долгосрочную перспективу и продвигайтесь по пути к намеченной цели.

Учитесь быть нескромным

Долгие годы в советском человеке воспитывали скромность и презрение к выскочкам и карьеристам. И теперь мы работаем под руководством тех, на кого эта воспитательная работа не оказала должного влияния.

Прислушайтесь к своим мыслям и ощущениям, когда вы имеете дело с преуспевающими состоятельными людьми. Не чувствуете ли вы к ним неприязни? Не ощущаете ли неудобства, когда речь заходит о вашей работе и достижениях.

На вопрос: «Как успехи?» – очень часто слышишь ответ: «Да какие там успехи! Так, помаленьку!» За этими вроде бы обычными словами скрывается многое – желание быть незаметным, определенный образ мыслей и установки, не позволяющие вырваться вперед и достичь высокого результата. К сожалению, такая скромность приносит много разочарований, когда в конце своей трудовой деятельности, оглядываясь назад, человек осознает, что он был способен на большее.

Хотите сделать карьеру, реализовать свой потенциал, хотите трудиться на благо человечества и получать достойное вознаграждение за свой труд – учитесь быть нескромным! Отбросьте застенчивость и страх показаться выскочкой.

Без умения выставить напоказ свои достижения, знания и амбиции достичь высот в карьере невозможно. Неважно, чего вы добиваетесь – повышения зарплаты, новой должности или новой работы, – вы должны уметь обратить на себя внимание тех, от кого напрямую зависит принятие решений.