Читаем Бизнес и Трансерфинг. Нейро-квантовый метод успеха полностью

Наблюдатель. Наблюдатель – это безмолвный, безэмоциональный, не осуждающий свидетель, который не вовлекается в отдельные ситуации или события. Для того чтобы решить проблему, не стоит идентифицироваться с ней, но следует быть «сторонним наблюдателем», чтобы правильно реагировать или сделать верный выбор. Согласно квантовой физике, Наблюдатель – это тот, кто создает результат – реальность. Находясь в настоящем моменте, человек находится в позиции Наблюдателя, сосредотачивая внимание на своих чувствах и эмоциях. Он «подключен» к префронтальному высшему интеллекту, который дает ответы с помощью бессловесного голоса интуиции. Присутствие Наблюдателя обеспечивает доступ к информации в пространстве вариантов.

Наблюдатель (6 качеств). Шесть качеств, которые позволяют вам занимать позицию Наблюдателя, – это любознательность, готовность к принятию ситуации, внимание к нюансам, релятивизм, логическая рефлексия и личное мнение. Открытые вопросы, которые опираются на одно или несколько этих качеств, делают возможным переключение в адаптивный режим мозга (префронтальный скачок). В противоположность этому, шесть качеств автоматического ментального режима (неолимбического мозга) – это обыденность, косность, чрезмерное упрощение, непоколебимая уверенность, эмпиризм, взгляды, которые разделяет большинство.

Настоящий момент. Пребывая в настоящем моменте (времени), человек находится в позиции Наблюдателя и способен обращать внимание на свои чувства и ощущения. Он «подключен» к высшему разуму через префронтальный мозг, благодаря чему может услышать тихий голос интуиции. Так он устанавливает связь с информацией в пространстве вариантов.

Настоящий момент (6 качеств). Шесть качеств, которые делают возможным нахождение в настоящем моменте, – это: любознательность, готовность к принятию ситуации, внимание к нюансам, релятивизм, логическая рефлексия, личное мнение.

Открытые вопросы, которые опираются на одно или несколько из этих качеств, делают возможным переключение в адаптивный режим мозга (префронтальный скачок). В противоположность этому, шесть качеств автоматического ментального режима (неолимбического мозга) – это обыденность, косность, чрезмерное упрощение, непоколебимая уверенность, эмпиризм, взгляды, которые разделяет большинство.

Нейрокогнитивный и поведенческий анализ. Основан на исследованиях человеческого мозга, проводимых Жаком Фраденом с 1987 года. Нейрокогнитивный и поведенческий анализ преподается в Институте нейрокогнитивистики в Брюсселе и Париже.

Неолимбический мозг. Самый сознательный центр принятия решений в мозге, центр обучения и интеллекта (или интеллектуального разума). Превосходный слуга, необычайно надежный, когда дело касается того, что он воспринимает как простое и известное. Неолимбический мозг работает в автоматическом ментальном режиме. Он обучается через выполнение необходимых условий, наказание и награду.

Осознание. Это понятие относится как к видению/пониманию того, что происходит в окружающей реальности, так и к анализу эмоций, которые у вас вызывают происходящие события. Каждый из нас может воспринимать каждый момент окружающей реальности в полном объеме, но мы склонны фокусироваться на том, что считаем возможным в соответствии с заложенными в нас представлениями. Такая блокировка возникает из-за наших собственных решений (фильтров) или из-за неспособности управлять собственными эмоциями. Когда же видение совпадает с эмоциональными ощущениями и чувственным восприятием, появляется осознание. В этот момент душа «слышит» дух, а дух «видит» душу.

Ощущения. Ощущения – это невербальный опыт, который дается человеку сознательно или бессознательно. Суть интуитивных ощущений можно фактически свести к ответу на вопрос: «Как я себя сейчас чувствую? Хорошо или не очень?» Телесные реакции являются частью интуитивных ощущений. Человек, который обращает внимание на физические реакции своего тела, всегда точно знает, например, расслаблен он или напряжен, что помогает ему понять свое истинное отношение к текущей ситуации. Ощущения – это фундамент нашего эмоционального интеллекта.

Палеолимбический мозг. Центр принятия решений в мозге, который отвечает за «стадное (социальное) позиционирование». Распределение идет вдоль двух осей: вертикальная ось относится к силовым отношениям между доминирующими и покорными индивидами; горизонтальная имеет отношение к доверию и категориям «маргинальный / осевой (интегрированный)». Неизменность социального позиционирования является гарантом определенного уровня стабильности в организации.

Перейти на страницу:

Все книги серии Вадим Зеланд

Бизнес и Трансерфинг. Нейро-квантовый метод успеха
Бизнес и Трансерфинг. Нейро-квантовый метод успеха

Авторский метод «Нейроквант», сочетающий в себе достижения нейробиологии, квантовой физики и Трансерфинга, сверхпопулярной техники управления реальностью, помогает увеличить эффективность бизнеса и позволяет всем – от босса до нового сотрудника – улучшить самочувствие, сделать гармоничными отношения внутри организации, а также повысить личные показатели. Как пишет в предисловии Вадим Зеланд, автор бестселлеров, переведенных на 20 языков мира, который лично знает автора: «Перед вами книга, которая может стать поворотной в вашей судьбе».Оливье Массело (Olivier Masselot) – бизнесмен, писатель, переводчик книг Вадима Зеланда, представляющий Трансерфинг во всех франкоговорящих странах. Оливье – основатель и руководитель «Института NeuroQuantis», оказывающего консалтинговые и обучающие услуги организациям и частным специалистам. Он также пишет музыку, занимается общественной и благотворительной деятельностью.

Оливье Массело

Деловая литература
Кухня предков. Пища силы
Кухня предков. Пища силы

Технологичная пища привела к тому, что современный человек просто хронически болен. У него аллергия, сердце, депрессия, хроническая усталость, апатия, непрекращающаяся интоксикация, он балансирует на грани перехода к диабету и онкологии и в конце концов туда переходит. А когда-то, давным-давно, веком на Руси именовалась средняя продолжительность жизни. То есть жить как минимум сто лет – было нормально, в порядке вещей. В чем здесь секрет?В основе кухни наших предков была одна простая составляющая – ржаная закваска. На ней готовили не только хлеб, но и многие другие блюда. Почему именно ржаная закваска? Потому что в ней особая сила. Сила неизвестного происхождения, поскольку не исследована, забыта. Но вы можете ее почувствовать, если попробуете рецепты из этой книги.

Вадим Зеланд

Кулинария / Медицина и здоровье / Дом и досуг

Похожие книги

От нуля к единице. Как создать стартап, который изменит будущее
От нуля к единице. Как создать стартап, который изменит будущее

Как создать компанию с нуля, привести ее к успеху, сделав лидером рынка? Питер Тиль, предприниматель, создавший платежную систему PayPal, и первый инвестор Facebook, считает, что основа любого успешного стартапа – уникальный продукт, дающий компании выигрышный статус монополии. Поэтому одно из важных условий выживания любого проекта – умение основателей смотреть на мир по-новому, чтобы заметить выигрышную идею, которую никто еще не развил. Именно эти идеи, впервые озвученные на лекциях в Стэнфордском университете, легли в основу книги Питера Тиля. На примере Facebook, Microsoft, eBay, Twitter, LinkedIn и многих других компаний, а главное – на собственном уникальном опыте работы в PayPal Питер поясняет, какую стратегию нужно выбрать начинающему бизнесмену, чтобы преуспеть при создании собственного стартапа.

Блейк Мастерс , Питер Тиль

Деловая литература
Корпорация гениев: Как управлять командой творческих людей
Корпорация гениев: Как управлять командой творческих людей

Как объединить творчество и менеджмент? Как обеспечить команде творческих людей столь необходимую атмосферу свободы и вдохновения и при этом удерживать их в рамках бюджета и сроков, выпускать лучший в отрасли продукт и приносить прибыль компании? Эд Кэтмелл, генеральный директор самого успешного анимационного стартапа в мире, который изменил представление человечества о мультипликации и компьютерной графики, делится своим опытом управления и формирования звездной команды Pixar в сотрудничестве с такими гениями как Стив Джобс и Джон Лассетер. Он искренне рассказывает обо всех неудачах, промахах, взлетах и падениях компании на пути к созданию максимально эффективной стратегии взаимодействия с творческими людьми. Приятный бонус — истории появления на свет всех хитов Pixar — от «Истории игрушек» до «Университета монстров».…

Эд Кэтмелл , Эми Уоллес

Деловая литература / Финансы и бизнес