Читаем Гибкое управление проектами и продуктами полностью

• The Pragmatic Programmer: From Journeyman to Master [Текст] / Andrew Hunt, David Thomas. – 1999.

• Use Case Driven Object Modeling with UML: Theory and Practice [Текст] / Rosenberg Doug, Stephens Matt. – 2007.

• User Stories [Электронный ресурс] / Cohn Mike. – http://www.mountaingoatsoftware.com/system/presentation/file/130/User-Stories-Cohn-NDC2010.pdf?1276712524.

• User Stories Applied: For Agile Software Development [Текст] / Cohn Mike.

• Vision Crafting [Электронный ресурс] / Филиппов Никита и Лобасев Дмитрий. – 2011. – http://www.slideshare.net/Nfilippov/2-bmg.

• Бережливое производство программного обеспечения. От идеи до прибыли [Текст] / Мэри Поппендик, Toм Поппендик. – 2010.

• Бережливое производство. Как избавиться от потерь и добиться процветания вашей компании [Текст] / Джеймс Вумек, Дэниел Джонс.

• Вальсируя с Медведями: управление рисками в проектах по разработке программного обеспечения [Текст] / Том Де Марко, Тимоти Листер.

• Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами [Текст] / Деминг Эдвардс.

• Гибкое тестирование. Практическое руководство для тестировщиков ПО и гибких команд [Текст] / Лайза Криспин, Джанет Грегори.

• ГОСТ Р 50779.42–99 (ИСО 8258-91) [Текст] / Госстандарт России. – М.: [б. н.], 1999.

• Кано-взвешивание [Электронный ресурс] / Дмитриев Сергей. – http://www.slideshare.net/Blackie6/ss-7654382.

• Машина, которая изменила мир [Текст] / Вумек Джеймс и Джонс Даниел. – М.: Попурри, 2007.

• Подвижная мишень и дрожащие руки [Электронный ресурс] / Дорофеев Максим. – 2010. – http://www.slideshare.net/Cartmendum/hitting-moving-target.

• Построение бизнес-моделей. Настольная книга стратега и новатора [Текст] / Александр Остервальдер, Ив Пинье.

• Практика дао Toyota. Руководство по внедрению принципов менеджмента Toyota [Текст] / Майер Жеффри и Лайкер Дэвид.

• Практическое руководство по экстремальному программированию [Текст] / Дэвид Астелс, Гранвилл Миллер, Мирослав Новак.

• Рефакторинг баз данных. Эволюционное проектирование [Текст] / Скот В. Эмблер, Прамодкумар Дж. Садаладж. – [б. м.]: Вильямс.

• Рефакторинг с использованием шаблонов [Текст] / Кериевски Джошуа. – [б. м.]: Вильямс.

• Рефакторинг. Улучшение существующего кода [Текст] / Фаулер Мартин. – 2009.

• Статистическое управление процессами. Оптимизация бизнеса с использованием контрольных карт Шухарта [Текст] / Уилер Дональд и Дэвид Чемберс. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2009.

• Цель. Процесс непрерывного совершенствования [Текст] / Элияху М. Голдрат, Джефф Кокс.

• Цель-2. Дело не в везении [Текст] / Голдратт Элияху.

• Человеческий фактор. Успешные проекты и команды [Текст] / Листер Том и Демарко Тимоти.

• Экстремальное программирование [Текст] / Бек Кент.

• Экстремальное программирование: планирование [Текст] / Кент Бек Мартин Фаулер.

• Экстремальное программирование: постановка процесса. С первых шагов и до победного конца [Текст] / Кент Ауэр, Рой Миллер.

• Экстремальное программирование: разработка через тестирование [Текст] / Бек Кент.

• Эффективная работа с унаследованным кодом [Текст] / Физерс Майкл К. – [б. м.]: Вильямс, 2009.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес