Читаем Homo ritorikus, или гайд по красноречию полностью

Лично мне, это далось с большим трудом. Настолько это все казалось неестественным. Исправить смог, путем частых выступлений, добавляя движения по чуть-чуть. Потом понял, для чего на самом деле нужны жесты. Сразу перестал заморачиваться и сейчас пользуюсь ими на свое усмотрение.

Итак, дорогой читатель, приведу тебе одно из интересных открытий. Оно заключается в том, что оказывается, жестикуляция напрямую сказывается на работе нашей памяти.

Группу добровольцев разделили на две части, дав им задание выучить небольшой текст. Только, одной части разрешили пользоваться жестикуляцией. А второй велели сесть на стул, под пятую точку подложив руки.

После того, как участники сказали о готовности, проверили их результаты. Лучше выучила первая команда. Потом они поменялись местами. Результат оказался аналогичным.

Если есть желание, то пройди этот тест и ты, дорогой читатель. Понасилуй себя немного и наконец, поверь мне.

Жесты очень хорошо помогают самому оратору не сбиться с темы выступления. Например, если у него есть в тексте слова про три главных пункта сообщества механиков-ассенизаторов. То он может показать три вытянутых пальца и по очереди их загибать. Даже если забудет про само сообщество. Рука с тремя пальцами, поднявшись вверх, даст памяти сработать. Выручив от неминуемого мычания.

Важным плюсом жестикуляции, является ее наглядность. Руками (вместе с богатой мимикой) можно показывать все, что хотите. Рисовать любые образы, любые фигуры. Если вдруг, вы встретили на пути к выступлению в темном переулке, трех здоровенных качков. Руками можете показать высоту и ширину каждого. Также нарисуете картину как ушатали каждого (или они вас). Как потом встретили девушку своей мечты. И Хэппи Энд.

Важное замечание! Ваши жесты, главной своей целью имеют создание действия! Это надо запомнить как отче наш!

Человеческий мозг за годы эволюции настроился, прежде всего, на просмотр действия. Мужчины, таким образом, безошибочно определяли степень опасности от окружающих, а женщины-матери контролировали поведение своих детей.

Руками, ногами и туловищем вы можете давать потрясающее количество действий, наблюдая за которым зритель будет полностью вашим.

Последний пункт, который мы разберем, это темп речи.



При высокой энергии, темп будет быстрым. Что не совсем будет удобно для информационного послания. Слушатели просто не успеют запомнить, все, что вы им скажете.

По этому поводу, есть несколько точек зрения на скорость произношения. Они сводятся к тому, что человек должен говорить, как удобно, прежде всего ему. Дабы быть сугубо индивидуальным. Нравится быстро – пожалуйста, любишь медленно – сколько угодно.

От себя могу сказать, что я сторонник золотой середины. Если тема, мне очень близка, то я стараюсь говорить максимально быстро, боясь, что мое время закончится. В тоже время, важные тезисы речи, выделяю паузами и даю слушателям момент переварить сказанное.

Сделаю еще одно жизненное замечание. Большинство начинающих ораторов (и тех, кто называют себя опытными) чаще всего говорят быстро, тараторя как наседка. Слушая их, возникает ощущение, что электричка до дома через 5 минут уезжает с вокзала. А последующую отменили.

Здесь у меня напрашивается аналогия с вождением автомобиля на механике. Когда вы первый раз садитесь без инструктора, вы вроде все помните и заводите без мандража. Потому что уже делали так (если не спонсировали гаи). Потом едете в город, несколько раз глохнете. Выслушиваете ор хамоватых водителей, безудержный гудок вам в след. Паркуясь, вы естественно говорите, что не будете больше ездить. Будете передвигаться исключительно на общественном транспорте. Жизнь же решает иначе. Потом вы осваиваетесь и начинаете гонять. Впервые разгоняетесь до 100 км/час. Йехууууу, круто! А потом суровая реальность берет над вами верх. Почему?

Проблема в том, что таких как вы водителей, в городе становится все больше. Места для разгона мало. Особо не погоняешь. Для этого надо выезжать на трассу. Вот и приходиться, добираясь до работы. Плестись по пробкам со скоростью 20 км/час. Тут-то и растет ваше мастерство вождения. Вам приходится учиться ехать медленно и аккуратно.

Так и с произношением речи. Нам всем охота как можно быстрее отстреляться и «припарковаться» дома. Только вот от такой спешки, как и на машине, может случиться авария. Вас могут не расслышать, не успеть за словами, не понять сути предложения. Что в свою очередь приведет к тому, что зададут не те вопросы. Молча встанут и уйдут. Посчитают вас неопытным и не заслуживающим доверия. Такая авария, не думаю, что вам нужна.

Моя рекомендация будет простой.

Все важные для выступления слова, – говорить в среднем темпе. Сверхважные слова и идеи – в медленном темпе, с обязательным повтором.

Неважные и несущественные слова (к примеру, о том, как наши футболисты в очередной раз проиграли) – можно рассказать в быстром темпе.

Напоследок, немного про искусство паузы.

Перед каждым своим выступлением тренируйте силу воли. Выходя на трибуну, молчите.

Перейти на страницу:

Похожие книги

100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей

Данная книга будет интересна всем, кто связал свою жизнь с сетевым маркетингом. Написанная простым и понятным языком, она дает оценку текущей ситуации в МЛМ и отвечает на вопросы, которые волнуют как новичков, так и лидеров: где искать партнеров для бизнеса, как повысить свой профессионализм и научиться бороться с «сетевой проституцией», что делать, чтобы люди не уходили из МЛМ.Автор предлагает простой и эффективный метод сторителлинга для достижения успеха даже в условиях кризиса. Он также показывает, в каком направлении действовать, как в офлайн, так и в онлайн-бизнесе, чтобы результаты этих действий радовали вас и ваших партнеров.А самое главное – каждый найдет в этой книге те методы, которые подходят именно ему. С их помощью вы сможете развивать бизнес легко и с удовольствием.«50 секретов успеха в МЛМ» – пошаговое руководство по преодолению трудностей сетевого бизнеса в период кризиса, которое приведет вас к улучшению финансового состояния путем изменения вашего отношения к неудачам. Книга поможет вам стать человеком, который достигает всех своих целей и реализовывает все свои мечты благодаря МЛМ!

Валентина Лагуткина

Карьера, кадры
Психология позитивных изменений. Как навсегда избавиться от вредных привычек
Психология позитивных изменений. Как навсегда избавиться от вредных привычек

Мы способны изменить многое: свое поведение, мысли и чувства, привычки, в том числе те, от которых хотим избавиться. С большинством проблем можно справиться самостоятельно. Для этого нужно научиться использовать собственные ресурсы и привлечь окружающих для поддержки.В этой книге представлены методы проведения самостоятельной диагностики, дано подробное описание реальных историй перемен и приведены конкретные примеры изменений, демонстрирующие каждый принцип и идею. Неважно, собираетесь ли вы начать откладывать деньги, бросить есть по вечерам или положить конец другим формам самоуничтожающего и вызывающего зависимость поведения, этот алгоритм позволит вам добиться желаемых результатов.

Джеймс О. Прохазка , Джон К. Норкросс , Карло ди Клементе

Карьера, кадры
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес