Читаем Информационная модель Психики полностью

В этой главе мы рассмотрим вопросы поднятые Юнгом, выведем его ответы на новый, современный уровень. Также примерим Информационную модель в системе юнгианского психоанализа.

Юнг уделил много внимания исследованию памяти. Он разделил бессознательное на личное и коллективное. Лучше автора идеи никто не скажет, поэтому позволю себе привести цитату из его книги «Божественный ребенок».

«Коллективное бессознательное – это часть психики, которая должна быть существенно отделена от личностного бессознательного тем, что она, в отличие от последнего, не обязана фактом своего существования личному опыту и, значит, не приобретается в нем. Тогда как личностное бессознательное, по сути, образовано из того, что уже некоторое время присутствовало в сознании, потом исчезло, потому что или забыто, или искусственно вытеснено. Элементы коллективного бессознательного никогда не были в сознании, никогда не появятся из опыта, но обязаны своим существованием исключительно наследственности. Получается, что личностное бессознательное состоит преимущественно из комплексов, содержание же коллективного бессознательного образовано архетипами».

Личное бессознательное – это информация и программы, загруженные в память в процессе жизнедеятельности человека. Они могут попадать в память, проходя через сознание или минуя его. Одно психологи называют осознанным, а другое неосознанным. И действительно, часто поток информации, поступающий из внешнего мира, просто не успевает обрабатываться сознанием. Но эта информация никуда не пропадает. Она размещается в памяти, независимо от сознания. Только доступ к ней для сознания становится несколько более сложным. В личном бессознательном хранится вся информация о произошедших событиях, о решениях, которые были приняты при анализе информации, о сформированных программах для воплощения решений в жизнь. Как будто на видео записывается вся наша жизнь. Значительная часть этой информации остается неосознанной и становится ничего незначащей, так как к ней на входе в Психику не привязывается никакая энергетика. Так же как и в фильме, из полутора часов просмотра Вы легко вспомните только сюжет и эмоционально яркие сцены. Но при большом желании и напряжении усилий можно вспомнить и малозначительные эпизоды.

Доступ к личному бессознательному может быть осуществлен к любому элементу памяти. Но сложность доступа определяется ассоциативными взаимосвязями и энергетикой этого элемента информации. Вот и весь секрет управления нашими «базами данных». Если поставить подобную задачу перед разработчиками информационных хранилищ, то они, вероятнее всего, спасуют перед грандиозной сложностью и масштабностью задачи. Но в нашей Психике кто-то это уже сделал. И не только это.

Вторым компонентом нашей памяти является коллективное бессознательное, согласно Юнгу. Обратимся к первоисточнику:

«Моя гипотеза такова: в дополнение к сиюминутному сознаваемому, которое вполне соответствует личностной природе, имеющей, по нашему мнению, эмпирическое происхождение (даже если прибавить как аппендикс личностное бессознательное), я постулирую существование второй психической системы – системы коллективной, универсальной и надперсональной природы. Она одинакова для всех людей. Это – коллективное бессознательное, которое не меняется с жизнью человека; оно врожденно. Коллективное бессознательное – состоит из предшествующих, предполагающих форм – архетипов, которые лишь вторично могут осознаваться и которые придают определенную форму психическим элементам».

Перейти на страницу:

Похожие книги

Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе. Спецназовцев безжалостно тренируют, чтобы они научились приспосабливаться, могли решать проблемы нестандартно и при любых обстоятельствах. Брэндон Уэбб успешно применил опыт, полученный за время службы в ВМС США, когда создавал собственную медиасеть Hurricane Group, Inc. В своей книге он рассказывает об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса».

Брэндон Уэбб , Джон Дэвид Манн

Карьера, кадры
Принцип Касперского
Принцип Касперского

Почти 300 миллионов пользователей Интернета сегодня защищают свои компьютеры с помощью антивирусных продуктов и технологий «Лаборатории Касперского». 80 крупнейших мировых IТ-корпораций находятся под защитой бренда Kaspersky. Среди них – Microsoft, Intel, Safenet, Check Point, IBM/Lotus, Clearswift, D-Link, Juniper, LANDesk, Netasq, ZyXEL, Cisco, Aladdin, Novell, Linux и др. Таков итог более чем двадцатилетних усилий и целеустремленного труда команды единомышленников во главе с Евгением Касперским. В офисах его транснациональной корпорации со штаб-квартирой в Москве говорят на 18 языках мира. Представительства компании расположены в 29 странах.Самый известный в мире гражданин IT-России, профессиональный криптограф и шифровальщик, выпускник элитной разведшколы, путешественник, либерал, умелый лидер, ведущий мировой эксперт в области информационной безопасности и просто удачливый человек, Евгений Касперский всегда хотел быть лучшим в своем деле. Ему, команде и компании, носящей его имя, это удалось. Как? Об этом наша книга.Для широкого круга читателей.

Владислав Юрьевич Дорофеев , Татьяна Петровна Костылева

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / Прочая компьютерная литература / Финансы и бизнес / Книги по IT