Развертывание технического творчества рабочего класса обеспечило огромный экономический эффект. На Украине экономия от реализации изобретений и усовершенствований выросла с 5,4 млн. руб. в 1928/29 г. до 81,5 млн. руб. в 1932 г. (в условно-годовом исчислении). Рабочий класс дал немало настоящих героев рационализаторской работы, талантливых новаторов, сэкономивших государству своими изобретениями десятки и сотни тысяч рублей. Таким был мастер-слесарь киевского завода «Арсенал», Герой Труда А. С. Михалевский — рабочий предприятия с 1909 г., участник революционного движения, а в первой пятилетке — председатель секции изобретателей, на личном счету которого были десятки рационализаторских предложений с общей годовой экономией в 475 тыс. руб. Изобретения и предложения рабочего Харьковской швейной фабрики им. Ю. Д. Тинякова с 27-летним стажем С. А. Латкина за 2,5 года дали стране 763 тыс. руб. экономии. Большой вклад в рабочее изобретательство вносила и молодежь. После окончания ФЗУ 23-летний арсеналец-фрезеровщик Н. С. Струтинский подготовил на производстве более двадцати рабочих, организовал в механическом цеху хозрасчетную бригаду и внес около 150 рационализаторских предложений с ежегодным эффектом 556 тыс. руб.
Интересным примером коллективного изобретательства стало изготовление первого советского комбайна. На запорожском заводе «Коммунар» но инициативе партийной организации из инженеров и квалифицированных рабочих была создана бригада, в кратчайшие сроки разработавшая и внедрившая в производство отечественную конструкцию зернового комбайна. За освоение выпуска этой сложной сельскохозяйственной машины Советское правительство наградило большую группу коммунаровцев орденом Ленина.
Важным направлением в борьбе рабочих за освоение техники стала разработка форм и методов организации производства, отвечавших его новому техническому уровню. В конце 1929 г. бывший коногон, 25-летний инженер-коммунист К. К. Карташов на шахте № 22 Голубовского рудоуправления организовал непрерывный поток угледобычи: породу брали сразу же врубовой машиной, работавшей всю смену, а другие производственные процессы приспосабливались к работе врубмашиниста. Этот метод развили заведующий шахтой «Вол ново» Первомайского рудоуправления, рабочий-выдвиженец Н. Д. Касауров и бригадир шахты № 29 Макеевского рудоуправления С. А. Филимонов. ЦК ВКП(б) в постановлении «О Донбассе» от 15 января 1931 г. одобрил новые методы организации труда на врубовых машинах. ЦК партии обязал объединение «Уголь» в месячный срок обеспечить их распространение не менее чем на 50 шахтах. В ходе внедрения новой формы работы техник К. Ф. Епифанцев на шахте «Брянка» Шварцевского рудоуправления разработал систему прохождения штреков, обеспечившую рост скорости проходки с 30–60 до 300 м в месяц. К весне 1932 г. на основе новых принципов организации угледобычи работала треть механизированных лав, а среднемесячная выработка на одну врубовую машину в Донбассе превысила показатели угледобывающей промышленности Германии и США. В феврале 1931 г. Советское правительство первым в Донбассе наградило орденами Ленина авторов новых методов организации механизированной угледобычи.
Одна из наиболее ярких страниц борьбы рабочего класса за освоение техники связана с преодолением технико-экономической зависимости СССР от капиталистических стран. Под руководством партийных ячеек общественные организации и рабочие бригады проверяли заявки предприятий на импортное оборудование, созывали конференции производителей машиностроительной продукции, организовывали внутризаводские конкурсы на лучшую продукцию, собирали и воплощали в жизнь предложения по освобождению от импорта, проверяли эффективность использования зарубежного оборудования. Рабочие и инженерно-технический состав предприятий принимали на себя обязательства освоить в определенные сроки выпуск новых машин, еще не производившихся советской промышленностью, давать дополнительное количество оборудования, предназначенного для замены ввозимого, конструировать новые типы машин.
15 декабря 1931 г. «Комсомольская правда» опубликовала письмо бригадиров молодежных ударных бригад Ленинграда с призывом организовывать на предприятиях комсомольские бригады под лозунгом «Догнать и перегнать!» (бригады ДИП). Этот почин широко распространился на предприятиях Украины. Обобщив их первый опыт, ЦК КП(б)У в августе 1932 г. предложил создать на всех заводах бригады импортной независимости страны и кружки изучения зарубежного оборудования. В борьбе за завоевание технико-экономической независимости выделялся Харьковский электромеханический завод. Его 17-тысячный рабочий коллектив, возглавляемый 3-тысячной партийной организацией, сэкономил стране в третьем году пятилетки 15 млн. руб. золотом, а в четвертом — 14 млн. руб.