Читаем Как посчитать свою зарплату полностью

Как посчитать свою зарплату

В таблице 3 приведён расчёт зарплаты сдельщика при сдельно-премиальной оплате труда. Для расчёта суммы премии в размере 20% (графа 3) сдельный заработок надо умножить на 0,2. В январе это: 19 500 руб. х 0,2 = 3 900 рублей. В графе 4 отражена сумма всей начисленной заработной платы, т.е. сдельный заработок плюс премия. В январе это: 19 500 руб. + 3 900 руб. = 23 400 рублей. У конкретного работника есть один ребёнок (десяти лет) и, следовательно, он имеет право не ежемесячный стандартный налоговый вычет в сумме 1 400 рублей (графа 5), пока его заработок не превысит 350 000 рублей. В нашем примере это происходит в июле. Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) за те месяцы, где нет стандартного вычета на детей рассчитывается перемножением общего заработка на 0,13 (13%). В те месяцы, где вычет применяется, из заработной платы вычитается 1 400 рублей и затем только умножается на 0,13 (графа 6). В январе это выглядит так: 23 400 руб. – 1 400 руб. = 22 000 рублей; 22 000 руб. х 0,13 = 2 860 рублей. Заработная плата, которую сдельщик получит на руки (графа 7), определяется как разница между графой 4 и 6. То есть из начисленной зарплаты вычитается НДФЛ. Для января это: 23 400 руб. – 2 860 руб. = 20 540 рублей. Зарплату на руки, как правило, получают в два этапа: это аванс и собственно зарплата. Если аванс у сдельщика 20 000 рублей (графа 8), то по окончании месяца он получит весь остальной заработок (графа 9 = графа 7 – графа 8). Для января это всего 540 рублей (20 540 руб. – 20 000 руб.).

Таблица 4

Повременно-премиальная оплата труда – вариант 2

Период

Оплата по та-рифным повре-менным рас-ценкам

Премия 50%

Итого начис-ленная зара-ботная плата

Нало-говый вычет на детей

НДФЛ

Итого на руки

в том числе

аванс

зар-плата

4=2+3

7=4-6

9=7-8

Январь

24 480

12 240

36 720

2 800

4 410

32 310

12 240

20 070

Февраль

27 360

13 680

41 040

2 800

4 971

36 069

13 680

22 389

Март

30 240

15 120

45 360

2 800

5 533

39 827

15 120

24 707

Апрель

31 500

15 750

47 250

2 800

5 779

41 472

15 750

25 722

Май

24 300

12 150

36 450

2 800

4 375

32 076

12 150

19 926

Июнь

30 060

15 030

45 090

2 800

5 498

39 592

15 030

24 562

Июль

33 120

16 560

49 680

2 800

6 094

43 586

16 560

27 026

Август

30 240

15 120

45 360

2 800

5 533

39 827

15 120

24 707

Сентябрь

31 680

15 840

47 520

6 178

41 342

15 840

25 502

Октябрь

31 680

15 840

47 520

6 178

41 342

15 840

25 502

Ноябрь

28 620

14 310

42 930

5 581

37 349

14 310

23 039

Декабрь

32 940

16 470

49 410

6 423

42 987

16 470

26 517

2020 год

356 220

178 110

534 330

22 400

66 551

467 779

178 110

289 669

В таблице 4 приведён расчёт зарплаты повременщика при повременно-премиальной оплате труда. У него премия 50%, значит для расчёта суммы премии его повременный заработок надо умножить на 0,5 (графа 3). В январе это: 24 480 руб. х 0,5 = 12 240 рублей. Сложив графы 2 и 3 получаем общую начисленную заработную плату (графа 4), в январе это: 24 480 руб. + 12 240 руб. = 36 720 рублей. У этого рабочего 2 детей (пяти и тринадцати лет), значит он имеет право на ежемесячный стандартный налоговый вычет в размере 2 800 рублей (графа 5) и с сентября этот вычет уже не применяется, так как его заработок с начала года превысил 350 000 рублей. Для расчёта НДФЛ (графа 6), начиная с сентября, заработок по графе 4 надо умножить на 0,13 и получается, например в сентябре, 6 178 рубля (47 520 руб. х 0,13). Для расчёта НДФЛ, например, в январе сначала надо произвести налоговый вычет: 36 720 руб. – 2 800 руб. = 33 920 рублей; а затем оставшуюся часть зарплаты умножить на 0,13: 33 920 руб. х 0,13 = 4 410 рублей. Допустим, что аванс работник получает в размере 50% от его тарифного месячного заработка (графа 8). В январе это: 24 480 руб. х 0,5 = 12 240 рублей. По окончании месяца он получит оставшуюся часть зарплаты из нашего расчёта (графа 9 = графа 7 – графа 8). В январе это: 33 310 руб. – 12 240 руб. = 20 070 рублей.