Мой адрес - Советский Союз. Том 4. Часть 3 (СИ)

Было предусмотрено, что начиная с 1983 года отвечающим за выполнение плана государственных закупок сельскохозяйственной продукции руководящим, инженерно-техническим работникам и специалистам государственных заготовительных предприятий и организаций, а также предприятий и организаций, которые наряду с основной деятельностью осуществляют закупки сельскохозяйственной продукции по договорам контрактации, размер премии из фондов материальною поощрения за основные результаты хозяйственной деятельности при выполнении плана закупок увеличивается. Сумма увеличения премии для одного работника не должна быть выше двух месячных должностных окладов с тем, чтобы общая сумма премий, выплачиваемых одному работнику за год, не превышала установленных максимальных размеров.

Премирование за выполнение плана государственных закупок сельскохозяйственной продукции было разрешено производить по итогам работы за год, а за выполнение плана закупок табака, лубяных культур, чайного листа и лекарственных культур — по итогам работы за сезон.

При осуществлении одним предприятием или организацией заготовок нескольких видов сельскохозяйственной продукции выполнение плана закупок было предусмотрено определять в стоимостном выражении по фактически сложившимся ценам при обязательном выполнении плана закупок важнейших видов сельскохозяйственной продукции.

В ЦЕНТРАЛЬНОМ КОМИТЕТЕ КПСС И СОВЕТЕ МИНИСТРОВ СССР. О дополнительных мерах по расширению прав производственных объединений (предприятий) промышленности в планировании и хозяйственной деятельности и по усилению их ответственности за результаты работы.

В постановлении отмечалось, что в осуществлении решений XXVI съезда партии и последующих Пленумов ЦК КПСС о совершенствовании хозяйственного механизма особое значение приобретало улучшение планирования деятельности производственных объединений (предприятий), создание таких условий, которые стимулировали бы качественный, высокопроизводительный труд, инициативу и предприимчивость, обеспечивали ускорение научно-технического прогресса, интенсификацию производства.

ЦК КПСС и Совет Министров СССР считали необходимым наряду с последовательным и настойчивым внедрением оправдавших себя форм и методов управления осуществить систему дополнительных мер по расширению прав производственных объединений (предприятий) в планировании и хозяйственной деятельности, обеспечению их подлинно хозяйской заинтересованности в достижении высокой эффективности производства и по усилению ответственности за результаты работы.

Все эти меры должны были быть направлены на дальнейшее совершенствование и укрепление централизованного управления экономикой в сочетании с развитием демократических начал в руководстве народным хозяйством, повышением роли трудовых коллективов в управлении производственными объединениями (предприятиями), широким внедрением хозяйственного расчета.

В целях разработки указанных мер, обеспечения их всесторонней обоснованности и практической проверки Центральный Комитет КПСС и Совет Министров СССР постановили провести в Министерстве тяжелого и транспортного машиностроения, Министерстве электротехнической промышленности, Министерстве пищевой промышленности Украинской ССР, Министерстве легкой промышленности Белорусской ССР и Министерстве местной промышленности Литовской ССР экономический эксперимент по расширению прав производственных объединений (предприятий) в планировании и хозяйственной деятельности и по усилению их ответственности за результаты работы.

Было предусмотрено значительное усиление роли производственных объединений (предприятий) в разработке планов экономическою и социального развития на всех стадиях планирования, а также повышение их ответственности за более полное обеспечение выпускаемой ими продукцией потребностей народного хозяйства и населения, за выполнение плановых заданий с меньшими затратами трудовых, материальных и финансовых ресурсов.