На рубеже веков

Приступили к реализации согласованных с отделением Фонда программ ВПМ “Авитек”, ОАО “Китровэнерго”, ОАО “Кировэлектросвязь”, Кировское муниципальное предприятие тепловых сетей, ОАО “Булочно-кондитерский комбинат”, филиал ООО “Волготрансгаз” – Кировское ЛПУМГ, ООО “Котельничское УПП ВОС”, ОАО “Яранский комбинат молочных продуктов”, КГОУП “Автоколонна 1217” , ОАО “Кировский шинный завод” и другие.

Анализировать причины производственного травматизма

На наш взгляд, путь, определенный Постановлением Правительства РФ верен.

Поиск путей решения снижения производственного травматизма и профессиональных заболеваний путем созидания механизма экономического стимулирования деятельности по улучшению условий труда пиления внимания к профилактике и устранению причин, порождающих травматизм и профзаболеваемость, созданию законодательной и нормативно правовой базы, соответствующей социально-экономической обстановке в стране, необходимо продолжить.

Важно также. Анализировать причины производственного травматизма, совершенствовать существующий механизм принятия мер по улучшению условий охраны труда и сохранению здоровья трудящихся, созданию более высокой степени социальной защиты пострадавших, гарантированности права застрахованных на обеспечение по страхованию.

Но главное создать ситуацию, когда станет реальностью экономическая заинтересованность субъектов страхования в улучшении условий повышения безопасности труда, снижения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

Александр Фоминых, 2002 год

Комиссии социального страхования: подведены итоги…

Комиссии социального страхования – это общественные формирования, которые в соответствии с Положением о комиссиях создаются на паритетных началах трудовыми коллективами и администрациями предприятий и организаций независимо от их форм собственности. Главная задача комиссий – обеспечение общественного контроля за расходованием на предприятии средств социального страхования.

Вопросы, решаемые комиссиями сложны. Они требуют определенной квалификации, знания действующего законодательства, понимания основ и принципов государственного социального страхования.

 Специалистами отделения в 2001–2002 годах проведено 39 выездных семинаров в районах области, на которых обучено около пяти тысяч человек.

Для предприятий и организаций, являющихся страхователями и находящимися в областном центре, проводились семинары в Кирове. Здесь обучено 490 кировчан.

В ходе семинаров обсуждались следующие вопросы:

– структура, задачи и статус Фонда социального страхования Российской Федерации;

функции, задачи и порядок работы комиссий (уполномоченных) по социальному страхованию;

об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, прядок предоставления и оплаты расходов на дополнительную медицинскую помощь;

порядок выдачи и оформления документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность;

порядок начисления и выплат пособий по социальному страхованию;

Кроме обучения страхового актива, большое внимание уделяется и вопросам повышения квалификации специалистов регионального отделения по направлениям их деятельности. Хорошо зарекомендовала себя такая форма обучения кадров, как постоянно-действующие семинары с работниками отделения

В декабре в ГУ – Кировском региональном отделении Фонда социального страхования Российской Федерации подведены итоги работы по организации обучения страхового актива в области в 2002 году. Специалисты отделения проанализировали деятельность комиссий по социальному страхованию (уполномоченных по социальному страхованию) предприятий и организаций по общественному контролю за правильностью начисления и своевременной всех видов пособий по социальному страхованию, распределением путевок на санаторно-курортное лечение, детский отдых.

Более 500 комиссий предприятий и организаций области, добившиеся успехов в своей деятельности, отмечены премиями регионального отделения.

Александр Фоминых, 2002 год

Актуальные проблемы производственного травматизма в Кировской области

Как и во всех регионах, работа по финансированию мер по профилактике травматизма и снижению профзаболеваний, началась в регионе сразу после выхода постановления Правительства РФ от 28.02.2002 г. № 136, которым утверждено "Положение о финансировании в 2002 году предупредительные мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников". Время, отведенное на его реализацию, было мало. Поэтому потребовалась максимальная концентрация усилий, как специалистов отделения, так и служб по технике безопасности и охране труда предприятий и организаций. Насколько эффективными окажутся совместные усилия, покажет время. А первые итоги работы, проведенной отделением Фонда в Кировской области, можно подвести уже сегодня.