Читаем Самозапуск: Возьми жизнь в свои руки полностью

Желание человека развестись – признак того, что он понял, что ему плохо, и он так больше жить не хочет. Поспешных разводов почти не бывает. Люди иногда слишком быстро женятся – в неосознанном, порой даже в невменяемом состоянии – «так положено», «возраст», «традиции», «надо», «пора». А с разводом не торопится никто. Больше половины семей живут несчастливо, но безволие не дает людям решиться на перемены. Наоборот, они изо всех сил пытаются удержать друг друга любой ценой, потому что «так надо», «так учили», хотя при этом оба глубоко несчастны, психика детей расшатывается, да и близкие страдают, глядя на это.

Когда развод все же происходит, естественно, состояние человека улучшается, а это точно положительный результат. Многие мои знакомые после развода привели свои дела в порядок: здоровье, денежный поток, внешний вид, чувство удовлетворенности, уровень драйва – все пришло в норму.

Я сторонник того, чтобы разводиться быстро. Объясню почему. Если вы точно решили, то разводитесь. Если решили не точно, тогда сначала определитесь, а затем разводитесь – вежливо, аккуратно, уважительно и ни в коем случае не затягивайте. Любое неприятное решение – болезненно, и это еще один аргумент в пользу скорости. Это как отрывать лейкопластырь – нужно его просто резко сорвать, а не медлить, выдирая по волоску. Но почему-то тех, кто так делает, очень мало. В основном все сидят, стонут, всхлипывают, жалуются на боль и все равно отдирают прилипший лейкопластырь потихонечку или пытаются отмачивать его водой, спиртом, а особенно отчаянные даже бензином. И разводятся примерно так же. Просто потому, что в обществе принято считать, что разрыв – это серьезно.

Летом на программе «Ночь Ивана Купалы» я встретил девушку, с которой давно знаком, и спросил у нее, как дела. Он сказала, что разводится.

– Ну, хорошо, давно пора, – говорю я и понимаю, что девушка шокирована.

– Ты чего приуныла?

– А чего хорошего в разводе?

– Разводишься – хорошо, не разводишься – тоже хорошо.

– Но ведь я переживаю!

– А чего переживать?

– Я вообще-то не каждый день развожусь, – отвечает она.

И тут я понял, что у меня произошла профессиональная деформация. Знакомство с человеком, свадьба, развод, увольнение с работы – все эти события являются значимыми для людей. А у меня уже выработался здоровый цинизм, как у врачей. Их ведь не прошибешь известием, что кто-то умер – каждый день погибают тысячи людей. Во время тренингов и консультаций через меня проходит огромное количество клиентов с долгами, болезнями, банкротствами, разводами и прочими событиями, и для меня развестись – как бросить курить:

– Я бросил курить.

– Молодец!

– Но через три месяца снова закурил.

– Ну, ничего интересного, это не событие.

А у людей после развода жизнь делится на до и после.

Предлагаю относиться к разводам проще. Хотя бы потому, что удобно расценивать событие такого уровня как нейтральное и не нагнетать. Раньше вы просто были в браке, а сейчас просто развелись. Может, это было ошибкой, а может, и нет, но в любом случае жизнь не остановилась, деревья как росли, так и растут, никто не умер. Так или иначе открывается простор для новых возможностей, и, вероятно, из этого получится что-то хорошее. А чтобы не случилось плохое, нужно научиться правильно относиться к событиям в жизни и верно их интерпретировать – ничего сложного в этом нет.

Опасность, которая подстерегает тех, кто умудрился быстро развестись, – дальнейшее общение с бывшим партнером. Как-то на консультацию пришел парень, который уже был готов разойтись с девушкой, точно понимал, что продолжать отношения дальше не имеет смысла, но совершить решительные действия ему не давало чувство ответственности за нее. Он снял ей квартиру, чтобы разъехаться, купил дорогую машину, выделил месячное содержание из соображений, что без всего этого она обязательно пропадет и умрет от голода. В данном случае чувство ответственности – это не проблема. Вы чувствуете ответственность? Помогите человеку. Можно это делать всю жизнь, если хочется. Проблема в том, что парень не мог помогать, каждый раз не вовлекаясь эмоционально. Хотите содержать бывшую жену или девушку? Ради бога. Но это дело одной минуты – отправить деньги на карточку. Вот и все содержание. Вопрос не в действии, а во внутренней зависимости от благополучия другого человека. С тем парнем мы пришли к выводу, что его бывшую девушку нужно срочно снимать с довольствия, потому что он не способен помогать ей и оставаться независимым. Для кого-то это вообще не проблема – человек встретился с девушкой, провел с ней ночь, утром отдал деньги и к обеду об этом забыл. Это вопрос умения не наделять некоторые события чрезмерной важностью.

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
20 ошибок, которые разрушают нашу жизнь, и как их избежать
20 ошибок, которые разрушают нашу жизнь, и как их избежать

Все люди мира совершают ошибки – большие и маленькие, серьезные и незначительные… И все они обычно тратят много времени на то, чтобы их скрыть, поскольку каждый хочет, чтобы думали о нем хорошо. Мы забываем свои и замечаем чужие ошибки, но не извлекаем из них пользы для себя, важного жизненного урока.В этой книге каждый из нас хочет поделиться с вами десятью Самыми Большими Ошибками, которые были в нашей долгой жизни. И хотя они многому научили нас, заставили изменить свое отношение к жизни, показали новые пути и возможности для развития – тем не менее они были… У вас же сейчас есть уникальная возможность выйти на новый жизненный уровень, приняв во внимание наши ошибки и прислушавшись к советам и рекомендациям.

Майкл Роуч , Мирзакарим Санакулович Норбеков

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука
12 улыбок Моны Лизы
12 улыбок Моны Лизы

12 эмоционально-терапевтических жизненных историй о любви, рассказанных разными женщинами чуткому стилисту. В каждой пронзительной новелле – неподражаемая героиня, которая идет на шоппинг с имиджмейкером, попутно делясь уникальной романтической эпопеей.В этом эффектном сборнике участливый читатель обязательно разглядит кусочки собственной жизни, с грустью или смехом вытянув из шкафов с воспоминаниями дорогие сердцу моменты. Пестрые рассказы – горькие, забавные, печальные, волшебные, необычные или такие знакомые – непременно вызовут тень легкой улыбки (подобно той, что озаряет таинственный облик Моны Лизы), погрузив в тернии своенравной памяти.Разбитое сердце, счастливое воссоединение, рухнувшая надежда, сбывшаяся мечта – блестящие и емкие истории на любой вкус и настроение.Комментарий Редакции: Душещипательные, пестрые, яркие, поистине цветные и удивительно неповторимые благодаря такой сложной гамме оттенков, эти ослепительные истории – не только повод согреться в сливовый зимний час, но и чуткий шанс разобраться в себе. Ведь каждая «‎улыбка» – ощутимая терапевтическая сессия, которая безвозмездно исцеляет, истинно увлекает и всецело вдохновляет.

Айгуль Малика

Карьера, кадры / Истории из жизни / Документальное
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес