Читаем Сила фокуса внимания полностью

Если у вас раньше ничего не получалось, это происходило потому, что вы были сосредоточены на неудачах, провалах или на отсутствии движения вперёд. Теперь вы знаете, что нужно от неудач переключиться на прогресс и успехи, даже если они не столь значительны. Вы были постоянно недовольны своей жизнью, и из-за этого положение ухудшалось. Теперь от недовольства нужно избавиться – это ваша основная задача в изменении восприятия.


Спокойствие, уверенность в себе, терпение и упорство – вот что требуется от вас. И тогда результат превзойдет все ваши ожидания.

Рекомендации

1. Ищите в жизни позитивные изменения, возможности и успехи, если хотите это получать. Находите их как в своей жизни, так и в чужой. Замечайте их в природе вещей и абстракциях мира.

2. Измените отношение к тому, что приходит в вашу жизнь.

3. Не упускайте приятные мелочи. Концентрируйтесь сначала на малых успехах, а вслед за ними придут большие победы.

4. Если вы не видите успехов, то их не будет. Достаточно изменить свой взгляд на мир и восприятие.

5. Если вы не воспринимаете реальные возможности, то можно создавать их искусственно, интерпретируя ситуации и обстоятельства как успехи или возможности.

«Довольное» мышление

Чтобы быть счастливым, надо любить жизнь, Любить всё, из чего она состоит: пробуждение по утрам, приём пищи, общение, труд и так далее. В жизнь надо влюбиться!

Желание само по себе не служит на благо жизни. Именно поэтому важно правильно настроить внимание. Пришло время познакомить вас, дорогие читатели, с ещё одним образом мышления, который я называю «довольным» мышлением. В принципе, если человек обладает «довольным» и прогрессивным мышлением, то это очень позитивный человек. «Довольное» мышление – это не что иное, как более глубокое понимание позитивного. Мне кажется, между ними есть принципиальная разница. Если позитивное мышление воспринимается как нечто, связанное с радостью, весельем, улыбками и прочими эмоциональными проявлениями, то «довольное» мышление я не отношу к эмоциональной сфере.

А теперь подумайте… Когда человек только тем и занят, что всего хочет, наверняка он сосредоточен на недостатках своей нынешней жизни, ведь так? Если он хочет уехать из своей страны, значит, ему здесь не нравится, он чем-то недоволен и сосредоточен на том, что его не устраивает. Желание как концепция – это неудовлетворенность имеющимся. Отсюда и неблагоприятный фокус. Можно, конечно, воспринимать желание несколько иначе. Ведь и правда, мы можем чего-то хотеть просто так, без всяких задних мыслей. Просто желать автомобиль, потому что он нравится, хотеть побеждать в спорте, потому что это круто. Мы можем просто желать чего-то, будучи удоволетворёнными всем остальным в жизни. Но всё-таки я бы рекомендовал задуматься, почему вы постоянно чего-то хотите? Машина плохая или её вовсе нет, квартира неуютная, денег вечно не хватает, поэтому я и хочу миллиард долларов. А знаете, что самое смешное? Если бы у этого человека была бы хорошая машина, прекрасный дом и денег в достатке, то его планка желаний была бы значительно ниже, чем миллиард долларов. Из крайности в крайность: если нет ничего, то нужно всё. Это ещё один тип мышления, который мне встречался довольно часто. Фокус внимания таких людей направлен только на недостаток и нехватку всего и вся. Однако «довольное» мышление – это не отказ от желаний вообще. Это способ изменить восприятие своего нынешнего положения. Советую учиться испытывать удовлетворение от своей жизни. Недовольное мышление сосредоточено на недостатках и критике. Довольное мышление сосредоточено на правильном фокусе внимания, который работает только во благо вам самим.

Будьте довольны собой и окружающим миром, тогда вы будете успешны в своих начинаниях. Человек, у которого всё получается, сосредоточен на прогрессе, успехах, всяческих улучшениях, он развивает их. Если вы будете постоянно испытывать сильную потребность в чём-то, то вам будет постоянно не хватать не только этого, но и многого другого. Все это происходит опять-таки из-за концентрации внимания на недостатке чего-либо. А если вы будете удовлетворены положением своих дел, то они будут улучшаться. Если сосредоточитесь на достатке, то получите ещё больше того, чего хотите.

Перейти на страницу:

Все книги серии Психология для всех

Дейл Карнеги. Как стать мастером общения с любым человеком, в любой ситуации. Все секреты, подсказки, формулы
Дейл Карнеги. Как стать мастером общения с любым человеком, в любой ситуации. Все секреты, подсказки, формулы

Перед вами уникальная книга! Она поможет вам освоить приемы общения Дейла Карнеги.Быстро. Надежно. Максимально эффективно!Все приемы Карнеги изложены четко, сжато – всего в 10 уроках. Практические упражнения к каждому уроку помогут быстро освоить все советы мастера общения и научиться применять их в реальной жизни.Разобраны типичные трудности, которые могут возникнуть при освоении приемов, и указаны пути их преодоления.Эта книга-тренинг будет полезна всем, кто хочет научиться убеждать и достигать всех своих целей!Часть текстов, использованных в этой книге, издавалась в книгах «Весь Карнеги: шпаргалки, формулы, подсказки и упражнения» и «Карнеги. Все секреты общения в одной книге». Данное издание – расширенная и дополненная версия этих книг.

Алекс Нарбут , Дуглас Мосс

Карьера, кадры

Похожие книги

Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)
Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)

Каждый из нас мечтает что-то поменять в своей жизни – избавиться от деструктивных привычек, чему-то научиться, стать более организованным или похудеть. Однако большинство так и не меняются. Психотерапевт и специалист в области психического здоровья Росс Элленхорн считает, что мы избираем неверный подход. Прежде всего нужно проанализировать, что нас удерживает от изменений. На примерах из своей практики автор подробно рассказывает о десяти основных причинах, которые не дают нам измениться. Вы сможете понять мотивы саморазрушительного поведения и вернуть веру в себя.Издание будет интересно всем, кто интересуется психологией и саморазвитием.На русском языке публикуется впервые.

Росс Элленхорн

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес