Сила внутри нас!

Видишь ли, мой отец был очень властным человеком. Он нсрил в старую поговорку: «в обществе взрослых дети должны молчать». Когда я был маленьким, он постоянно критиковал меня, стоило мне начать говорить или выражать свои мысли. Это сделало меня очень застенчивым. Стоило мне открыть рот, и я боялся, что надо мной начнут насмехаться. От этого я и начал заикаться. Потом я стал отказываться говорить в чьем бы то ни было присутствии, и люди не настаивали, потому что им было больно смотреть, каких усилий стоит мне каждое слово.

Поняв, что могу не заикаясь говорить в обществе цыплят и домашнего скота, я развил в себе уверенность, что и в присутствии людей смогу говорить точно так же. А приобрел я эту уверенность благодаря довольно забавной мысли, которая как-то пришла мне в голову. Я подумал: самое главное — это представить, что я разговариваю не с людьми, а с цыплятами, коровами и лошадьми, и мой страх пропадет.

Это была ребяческая идея, но она сработала. Она помогла мне научиться не относиться к себе слишком серьезно, преодолеть чувство неполноценности и победить застенчивость. Я осознал, что раньше постоянно представлял себе, что не могу говорить в присутствии других людей, так как боялся осуждения со стороны своего отца. Стоило мне представить, что я могу с легкостью выражать свои мысли, и обратиться к своей внутренней силе за помощью, это «нечто» тотчас взяло меня под свою опеку. Затем с помощью этой силы я притягивал к себе все, что помогло мне приобрести богатый опыт и сделало пастором — таким, каким я являюсь сегодня и каким я представлял себя много лет назад!"

Неважно, с чем связано мнимое препятствие, — внутренняя созидательная сила готова помочь вам преодолеть его!

Вы уже готовите свое сознание к проявлению этой силы в вас и через вас?

Как поверить во внутреннюю силу

Для начала вы должны быть уверены в том, что эта сила — не причуда, что она реальна и надежна, что вы сможете обнаружить ее в себе и будете знать, как потом ею пользоваться.

Конечно же, цель этой книги — помочь вам обнаружить в себе эту силу и открыть все тонкости: как сделать, чтобы она приносила вам успех, как приносит его тысячам других людей.

Но вы, читатели этой книги, не должны просто сидеть, как сторонние наблюдатели, ожидая, что огромная взрывная сила перевернет вашу жизнь. Вы должны открыть свое сознание, сделать его восприимчивым, чтобы ТНТ, скрытый там из-за неверного образа мышления или, возможно, из-за незнания о его существовании, смог вырваться наружу и приступить к избавлению от вами же созданных препятствий, недостатков, трудностей и проблем.

Все трудности, с которыми вы сталкиваетесь в жизни, приходят не извне, они порождаются в вас самих!

Прежде чем события реализуются во внешнем мире, они происходят в вашем уме!

Поняв это впервые, вы испытаете огромное потрясение. Вы не сможете сделать даже движения, сами этого не захотев. Вы не можете просто отложить эту книгу, прежде чем осознанно не решите сделать это. И вы не сможете воспользоваться помощью этого внутреннего "нечто", если не снимете все ограничения, которые наложили на него своим неверным мышлением.

Никогда не падайте духом

Один мой хороший друг, которого зовут Джонс, никак не мог добиться успеха в выбранной им сфере рекламного дела. Ок. был рядовым исполнителем.

Однажды Джонс решил, что ему следует все изменить. Точно не зная, чего именно хочет добиться в пой области бизнеса и к чему стремится, он просто огляделся вокруг.

Имелась ли должность в сфере рекламы, соответствовавшая его наклонностям? Да, она существовала — должность директора по рекламе в центральном ежемесячном издании по географии и туризму, назовем его "Путешественник".

Мой друг был путешественником со стажем. У него было чутье, необходимое для этой должности, и он начал представлять себя директором по рекламе. Он вкладывал в свои мысленные образы много энтузиазма и энергии. Наконец его заинтересованность в получении этой должности окончательно созрела, и Джонс обратился с предложением к владельцу этого журнала.

—  Извините, но мы вполне довольны своим директором по рекламе, мистером Халей. Он работает в нашей компании уже много лет и отлично справляется с делами. Насколько нам известно, эта должность закреплена за ним пожизненно.

Такая информация обескуражила бы девять человек из десяти, но не мистера Джонса.

— Я все понимаю, но ваше издание меня чрезвычайно интересует, и мне было бы очень приятно сотрудничать с вами, даже если это будет неофициально. Не станете ли вы возражать, если я по мере возможностей буду присутствовать на ваших совещаниях по редакционной деятельности и рекламе и иногда давать какие-то рекомендации, как если бы я был одним из ваших сотрудников, не требуя при этом никакой оплаты?

Предложение было настолько необычным, что сразу же заинтересовало владельца журнала.