Читаем Следы на песке полностью

– Я точно не знаю, чего ищу, – начала Кира слегка дрожащим голосом. – Наверное, я ищу умиротворения в своих мыслях, понимания, куда и как двигаться дальше. Последний год был для меня очень трудным. Я оказалась в токсичных отношениях, в которых чувствовала себя беспомощной и несчастной. А мой бизнес… Он только отнимает мою энергию, но не приносит достаточных результатов. Я постоянно кручусь как белка в колесе, работая без устали, но деньги не прибавляются, бизнес не растет. Да и бизнесом это назвать сложно, это работа на себя.

Максим внимательно слушал слова Киры, видя, как они отражают ее внутренний конфликт и желание перемен.

– Я понимаю, как тяжело быть в такой ситуации. Я уверен, ты найдешь ответы, – сказал он, поддерживая ее.

Кира благодарно улыбнулась и почувствовала, что внутри нее рождается надежда на перемену.

– Да, – произнесла она решительно. – Я хочу понять, как построить успешный бизнес, работая в удовольствие и чувствуя себя в балансе, а также как при этом быть в гармоничных отношениях. Вы стали для меня примером, что это возможно.

Максим улыбнулся ей в ответ, понимая ее стремления и поддерживая ее мечты.

– Будь открыта и готова принять перемену, и я уверен, что ты сможешь найти свой путь к этому, – поделился он своими мыслями.

– Кира, ты сделала большой шаг в неизвестность, а это всегда страшно. Ты пережила настоящую трансформацию, и это может вызывать внутренние переживания и страхи, – сказала Анжелика.

Кира слушала слова своих наставников со смешанными чувствами. Она понимала, что действительно сделала большой шаг в неизвестность, оставив позади привычную жизнь и вступив на путь перемен. Но вместе с этим шагом пришли и страхи, которые начали пробуждаться в ее душе.

– Что такое трансформация? – спросила Кира. Ее голос звучал неуверенно, словно она только начинала осознавать глубину происходящего.

Ребята улыбнулись, видя в глазах Киры смесь любопытства и тревоги.

– Трансформация – это процесс изменения себя, – начал объяснять Максим. – Это когда прежние точки опоры и убеждения начинают раскалываться. Ты понимаешь, что как было уже не работает, отпускаешь прошлое, но еще нет карты на будущее. Твоя психика его не видит, не верит в него, новые нейронные связи еще не сформировались. Как будто зависаешь где-то посередине и от этого теряешь ориентацию в пространстве и реальности. Ты перестаешь узнавать саму себя, потому что старые шаблоны больше не работают. Это может вызывать страх и сомнения.

– И дальше важно сделать шаг. Шаг веры. Просто в никуда. Как сделала это ты, Кира, – продолжила Анжелика.

Кира внимательно слушала, ощущая, как слова резонируют в ее душе. Сейчас с ней происходило именно то, о чем говорят ребята. Их слова затронули глубины ее души.

– Не все способны на это, Кира. Кто-то делает шаг назад, потому что это привычно и понятно. Твой поступок – очень смелый, – произнесла Анжелика.

– Относительно каждой идеи, которая приходит тебе в голову, мозг ищет подтверждения, хорошая она или нет. Например, идея уехать. На одном плече сидит «за», а на другом «против», и они начинают спорить, – объяснил Максим.

Кира представила себе эту картину: две фигурки, одна из которых выражала поддержку и энтузиазм, а другая – сомнения и страх.

– Если больше «за», то окно Овертона приоткрывается и ты делаешь шаг, даже если были потеряны ориентиры, – сказал Максим.

– Да, вы правы, я чувствую потерю всяких ориентиров и привычной жизни. Я не понимаю, куда двигаться дальше, – согласилась Кира. – Я могу представить новую жизнь, но она как будто еще нереальная для меня.

– В таких ситуациях наше тело и мозг могут проявлять сопротивление. Это естественная реакция, и это вызывает страх и тревогу. Самые частые физические симптомы – это головокружение, головная боль, тошнота. Все это часто сопровождает нас перед важными изменениями в жизни, – продолжил беседу Максим.

– Верно. Я почувствовала все это на себе, – согласилась Кира.

– Именно, – подтвердил Максим.

– Но что тогда делать тем, кто боится менять свою жизнь? – не унималась Кира.

– В таких ситуациях у людей есть два варианта.

Первый вариант – менять свою жизнь постепенно. Если ты выбираешь путь аккуратного изменения своей жизни, это означает, что ты делаешь шаги осторожно, как будто заходишь в холодную воду, сначала начиная щупать ее пальчиками ноги, а затем постепенно погружая ногу и в конце концов все тело. Например, если ты хочешь открыть бизнес, ты можешь начать с исследования других возможностей, изучения рынка, общения с людьми, которые уже делают это в интересующей тебя сфере. Ты делаешь маленькие шаги в направлении изменений. Когда ты почувствуешь уверенность и комфорт, то можешь продолжать двигаться дальше, пока полностью не погрузишься в новую сферу или образ жизни.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Трансформация зла. Решение конфликтов внутренних и внешних
Трансформация зла. Решение конфликтов внутренних и внешних

Что сильнее – добро или зло? Как одержать победу над внутренним и внешним злом? Все ли конфликты разрешимы? Как сгладить «внешний конфликт» и как не сломаться при «внутреннем конфликте»? Куда могут завести неконтролируемые мысли и эмоции?Эта книга:• Оригинальный психологический путеводитель, который поможет вам найти кратчайший и, главное, верный путь преодоления внутренних кризисов и решения конфликтных ситуаций.• Усиление психологического иммунитета.• Преодоление деструктивных чувств: гнев, мстительность, стыд, ревность.• Защита от людей, трудных в общении.• Психологические приемы и техники для выхода из конфликта.• Противодействие состоянию тревоги.• Психологическая защита от чувства вины.Зло существует не только во внешнем мире, оно в каждом из нас. И именно наше нежелание работать с собой: самосовершенствоваться, изучать законы психологии и понимать, как мыслят другие люди, адекватно воспринимать жизнь, и приводит к тому, что мир вокруг нас и наше собственное существование наполняется злом.У «бытового» внешнего зла много обличий: ссоры и непонимание близких, столкновения коллег, конфликты партнеров по бизнесу, ложь многочисленных мошенников, измены супругов, предательство друзей – всего не перечислишь. Но куда страшнее, когда зло пускает корни в нашей душе: порождая гнев, злость, ревность, зависть, жажду мести.Не думайте, что злому человеку живется легко. Тревога, стыд, подспудное чувство вины, застарелые обиды и грусть постоянно сопровождают его на дороге жизни. Разве вы хотите подобной судьбы для себя или своих детей? Загляните в свою душу и поймите, что настало время решительных перемен. Пора бороться с демонами! И первый шаг к свету вы можете совершить уже сегодня, прямо сейчас!

Игорь Олегович Вагин

Самиздат, сетевая литература / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Сигналы влияния
Сигналы влияния

Что произойдет, если кто-то скажет, что вашим поведением управляет какая-то мощная невидимая сила? Большинство из нас скептически отнеслось бы к такому заявлению, но в основном так и бывает. Наш мозг постоянно получает и передает сигналы, которые мы не сознаем. Исследования показывают, что эти сигналы сопровождают значительное количество наших решений, например, о том, что предпринять на следующем этапе, и мы осознаем эти решения уже после того, как совершим определенные действия. Многих это может тревожить. Но значение этих сигналов очень важно.В своей провокационной, но все же практичной книге известный тренер и эксперт по коммуникациям показывает, как запрограммирована реакция людей на невербальные реплики других – особые жесты, звуки и сигналы, – которые вызывают эмоции.В издании приведены семь невербальных сигналов влияния. Узнав их особенности, вы поймете, как происходит ваше общение, научитесь брать под контроль собственные взаимоотношения с людьми, сумеете повести за собой других.В каждой главе описывается один из сигналов влияния, помогающих овладеть мастерством в личных взаимоотношениях. Последующие сигналы опираются на предыдущие, составляя целостную программу вашей личной трансформации.Книга адресована руководителям и собственникам бизнеса, а также всем, кто желает добиться большей убедительности и силы воздействия на окружающих людей.

Ник Морган

Карьера, кадры / Психология / Управление, подбор персонала / Образование и наука / Финансы и бизнес
Менеджмент: учебный курс
Менеджмент: учебный курс

В книге раскрывается сущность менеджмента и место менеджера на современном предприятии через ролевой и личностный аспекты деятельности человека и организации. Прослеживается история возникновения и развития менеджмента в зависимости от той или иной школы. Показано взаимодействие внутренней и внешней среды организации. Рассмотрены сущность, принципы и цели управленческого учета и контроля в менеджменте, потребности и стимулы в управлении организацией.Учебное пособие подготовлено в соответствии с требованиями федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования.Для студентов экономических факультетов высших учебных заведений, учащихся колледжей, а также тех, кто изучает данный предмет самостоятельно.

Владимир Евгеньевич Кантор , Галина Афанасьевна Маховикова

Маркетинг, PR / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес