Читаем Спотыкаясь на карьерной лестнице полностью

Вернувшись из отпуска, Мейер постоянно находилась в напряженном состоянии. Отдых я ей капитально подпортила, и она наверняка все это время мучилась мыслями, что загнула с премией. Через неделю после своего возвращения она вызвала меня в кабинет и объявила, что пересчитала сумму, так сказать «скорректировалась» и снизила ее до 1,4 млн рублей. Я выслушала ее объяснения и сказала только одно слово «хорошо».

- Мейер срезала нам 100 штук с премии! - сказала я вечером Саше.

- Будешь ругаться?

- Нет, пока не буду. Посмотрю, что будет дальше. Мейер жалеет о своем щедром предложении. И сто штук это не та сумма, чтобы включать сирену.

- Может она снимет их и успокоится?

- Может быть, но я думаю, что сейчас она занимается поиском причин, чтобы не платить нам, либо думает, как отбить эти бабки иными способами. Понимаешь ли, у Мейер и у Кох итоговые цифры должны быть такие, какие они хотят видеть. А из каких плюсов и минусов они сложатся совершенно не важно.

- Да уж, тяжеловато это, - вздохнул Саша.

- Это шахматная партия. Я нанесла хороший удар, теперь жду какие ходы сделает Мейер. Надо немного посмотреть, понаблюдать, чтобы понять, что она задумала. Вот увидишь, нам еще прилетит плюха.

И плюха действительно прилетела. Мейер и Валера пообещали сделать одному предприятию небольшой проект, очень срочно и с мизерным бюджетом. У предприятия настолько не было денег, что начальство договорилось сделать проект без договора просто за наличку.

- Необходимо быстренько сделать проект на песчаный карьер. Он совсем небольшой. Только нужно очень срочно, буквально за месяц! - сказала Мейер.

- Ммм, срочно. Сколько денег на фонд предусмотрено? - я перешла сразу к делу.

- Немного, 80 тысяч рублей (2500 $).

- Чего? - не поверила я своим ушам. - Да нас же там пятеро! Вы что предлагаете мне людям по 500 баксов раздать?

- Ну, вот такое предприятие, денег у них мало. Не могут они больше заплатить.

- Пусть идут в контору-однодневку, тем им все сделают!

- Нет, им нужен именно наш проект! Надо сделать!

- Наш проект должен стоить в 4 раза больше. Ищите других исполнителей за эти деньги, я этот проект не возьму.

- Ну, Петрова, это что разве не деньги? - набычился Валера.

- Это 25 % от денег. Знаете, я люблю простые примеры. Вот получу за этот проект свою часть, приду в магазин и скажу: "А продайте-ка мне молоко за 25 % стоимости, а то у песчаного карьера денег нет!". Или сяду в такси и скажу водителю: "А довези-ка меня за четверть стоимости, а то предприятие тут у нас бедное!". Ну и куда они меня пошлют?

- Ты же знаешь, что проекты бывают плохие и хорошие! - возразил Валера.

- Не знаю! Есть объем работ и соответствующая цена. Вот когда ты найдешь мне тот магазин, и то такси, я сделаю этот проект за копейки.

- Мы уже им пообещали! - сказала Мейер.

- А я тут причем? Мы только недавно об этом говорили! Моя вина, что я соглашалась работать за низкую плату. Теперь я не согласна! 320 тыс. рублей размер фонда оплаты труда. Обращайтесь в контору-однодневку, они сделают его почти даром.

Я оставила начальство в очень недобром расположении. В последующие дни я наблюдала как напряженно носится по офису Мейер и с каким каменным ебалом разговаривает Валера. И вскоре прилетел ответный удар Мейер. В пятницу сразу после обеда меня вызвали в кабинет директора, за столом для переговоров сидели Мейер и Валера. Мейер была взвинчена до предела. Такое ощущение, что кто-то шарахнул у нее под стулом огромную петарду в самый неожиданный момент.

- У нас к тебе серьезный разговор! - прорычала Мейер.

- Слушаю, Вас, внимательно!

- До нас дошла некоторая информация, и мы глубоко шокированы и возмущены эти фактом. Я просто не могу поверить в это! - возмущалась Мейер.

- И что же случилось?

- Это возмутительно! К нам сегодня приезжал Бойко с головного офиса, и ядовито подъебал нас по поводу того, что наш ведущий проектировщик оказывается работает на конкурентов!!!

И тут я поняла, почему до этого момента моя работа на конкурентов не всплывала. Мейер и Валера мне просто не поверили. Они подумали, что я блефую, или пытаюсь их шантажировать, поэтому проигнорировали эту информацию. А когда пришел представитель Заказчика и подтвердил ее, то это было равносильно неожиданно взорвавшейся под стулом петарде.

- И что? Можно подумать, что для вас это было сюрпризом! Перед тем как начать работать с Карповым я подходила к Валере и озвучивала свои намерения, - спокойно ответила я.

- Валера? Ты все это знал?!! - Мейер обратилась к Валере.

- Эээ… ну да! - промычал Валера.

- Вам обоим все было известно! - улыбнулась я. - А то, что Вы мне не поверили, это ваши проблемы! Я работала открыто, и вы самыми первыми узнали о моих намерениях.

- Ты говорила, что только собираешься работать! Ты же не сказала нам что ты приняла их предложение! - шипел Валера.

- А кто Вы такие, чтобы я ставила Вас в известность? Давайте я Карпову буду сливать информацию по нашим договорам. Вам это понравится? Это чужая фирма, их контракты Вас не касаются.

- Это возмутительно! Это недопустимо! Ты наносишь нашей деятельности ущерб! - злилась Мейер.

Перейти на страницу:

Все книги серии СКЛ

Похожие книги

Абсолютная медитация. Путь к осознанной и полной жизни
Абсолютная медитация. Путь к осознанной и полной жизни

«Абсолютная медитация» Дипака Чопры – плод многолетних исследований и подробнейшее описание феномена медитации и ее положительного воздействия на наше физическое, ментальное и эмоциональное состояние, а также на отношения с другими людьми и миром. В своей новой книге автор мировых бестселлеров, специалист по интегративной медицине и самопознанию Дипак Чопра не только делится новейшими сведениями и научными данными о медитации, но и рассказывает, как сделать ее привычной повседневной практикой и сразу же ощутить ее целительное воздействие. Здесь вы найдете десять упражнений-медитаций, меняющих восприятие мира и развивающих осознанность, 7-дневный курс медитаций для определения жизненных целей, а также полезное приложение – 52 мантры для медитации с описаниями и пояснениями. С «Абсолютной медитацией» вас ждет полная трансформация, цель которой  – пробудить тело, разум и дух, чтобы научиться открыто, свободно, творчески и осознанно проживать каждый день своей жизни.В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Дипак Чопра

Карьера, кадры / Саморазвитие / личностный рост / Образование и наука
Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)
Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)

Каждый из нас мечтает что-то поменять в своей жизни – избавиться от деструктивных привычек, чему-то научиться, стать более организованным или похудеть. Однако большинство так и не меняются. Психотерапевт и специалист в области психического здоровья Росс Элленхорн считает, что мы избираем неверный подход. Прежде всего нужно проанализировать, что нас удерживает от изменений. На примерах из своей практики автор подробно рассказывает о десяти основных причинах, которые не дают нам измениться. Вы сможете понять мотивы саморазрушительного поведения и вернуть веру в себя.Издание будет интересно всем, кто интересуется психологией и саморазвитием.На русском языке публикуется впервые.

Росс Элленхорн

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес