Толковый словарь-справочник трудового права

ЭКОНОМИЧЕСКИ АКТИВНОЕ НАСЕЛЕНИЕ (РАБОЧАЯ СИЛА) - часть населения, включающая всех занятых и безработных граждан.

 

 Введение в Федеральную целевую программу содействия занятости населения российской федерации на 1998 - 2000 годы. Утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 1998 г. N 828.

Уровень экономической активности - отношение численности экономически активного населения к общей численности населения (в процентах).

 

Введение в Федеральную целевую программу содействия занятости населения российской федерации на 1998 - 2000 годы. Утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 1998 г. N 828.

 

ЭКОНОМИКА ТРУДА – совокупность знаний (наука) об экономической составляющей феномена труда, формализованных таким образом, что их можно передать в процессе обучения.

 

ЭКСПОЗИЦИЯ - количественная характеристика интенсивности и продолжительности действия вредного фактора.

 

Постановление Главного государственного сани­тарного врача РФ от 23.04.1999 б/н Р 2.2.755-99 Гигиенические кри­терии оценки и классификация условий труда по показателям вред­ности и опасности факторов про­изводственной среды, тяжести и на­пряженности трудового процесса.

 

Экспозиция – количественные и качественные характеристики  воздействия вредного фактора на организм работающего.

 

ЭКСТРЕМАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА – см. Опасные условия труда.

 

ЭСТЕТИКА ТРУДА - научная дисциплина, изучающая социально-культурные, технические и эстетические проблемы формирования гармоничной предметной среды для трудовой деятельности человека.

 

Этика – учение о морали и праве, принципах их развития и роли в обществе.

 

Ю

 

ЮРИДИЧЕСКОЕ ЛИЦО – организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество, отвечает этим имуществом по своим обязательствам,  может от своего имени  приобретать и осуществлять и личные неимущественные права, а также нести обязанности.

 

ЮРИДИЧЕСКИЙ ФАКТ – обстоятельство, с которым закон связывает возникновение, изменение или прекращение конкретного правоотношения.

Трудовой договор является юридическим фактом, порождающим трудовое правоотношение.

Юридические факты делятся на три группы: а) юридические события (например, смерть человека) б) юридические действия (например, заключение договора)  в) юридические состояния (например, состояние в браке, состояние невменяемости).

В свою очередь, действия делятся на:

а) юридические акты и юридические поступки. Под юридическим актом понимают действие, непосредственно направленное на возникновение, изменение или прекращение правоотношения, а под юридическим поступком – действие, порождающее юридические последствие, независимо от того, было это действие направлено на достижение этого последствия или нет (например, прогул)

б) правомерные и неправомерные (например, прогул как дисциплинарное  нарушение).

Результатом неправомерных действий является правонарушение.

 

Правонарушение – противоправное, виновное, общественно опасное деяние, за которое предусмотрена юридическая ответственность.

Признаки правонарушения.

а) правонарушением признаётся деяние (действие или бездействие). События не являются деянием и не попадают в число признаков правонарушения. Иногда неправомерные действия перерастают в события, например, действия врачей  могут вызвать эпидемию.

б) противоправность означает нарушение установленного нормой права правила поведения. Это может быть нарушение запрета на совершение каких- либо действий или  невыполнение предписания, обязывающего совершить определённые действия.

в) вина – психическое отношение нарушителя к своим действиям. Существует в форме умысла или неосторожности.

г) общественная опасность – результат противоправных действий в виде причинённого обществу вреда.

д) юридическая ответственность – мера наказания нарушителя. Не предусмотрена ответственность – нет и правонарушения.

Иногда для возникновения правоотношения нужно несколько юридических фактов (например, приём на государственную службу). Совокупность юридических фактов в этом случае носит название «сложный юридический фактический состав».[36]