Читаем Тройная мудрость (сборник) полностью

Сделав вам лунную карту, которая показывает состояние ума, я очень хорошо понял вашу проблему. Вас на протяжении всей жизни будет преследовать страх потерять работу, хотя в натальной карте отображено истинное положение дел – все у вас должно быть хорошо в карьере. Вы можете сделать прекрасную карьеру и принести много пользы людям! Я подчеркиваю – можете! Но для этого вам нужно победить страх и неуверенность в себе, что является, кстати, вашей кармической задачей.

Страх может разрушить любую сферу нашей жизни, и в первую очередь здоровье. Те, кто боится одиночества, как правило, остаются одинокими; кто боится потерять деньги, теряет их. Страх опасен тем, что вызывает подсознательную агрессию, желание уничтожить причину его появления. Особенно опасно бояться будущего, так как таким образом мы его разрушаем. Я много видел испорченных страхом судеб. Нельзя ни к чему относиться на сто процентов серьезно, так как это уже обожествление, а то земное, что мы обожествляем, мы теряем. Относитесь ко всему серьезно лишь на 95 %, то есть внутренне немного отстраненно. Также для вас очень важно развивать позитивный, оптимистический взгляд на жизнь. Это вы можете сделать по методу психиатра, жившего во Франции в 20-е годы. Его называли великим гением, мессией, рассказывали, что он исправлял самые безнадежные судьбы. Он всего лишь просил своих пациентов повторять 10 минут в день: «С каждым днем моя жизнь становится все лучше и лучше во всех отношениях!» (Тому же учит Аюрведа.) Повторять это надо в хорошем расположении духа, вспоминая положительные события, произошедшие в этот день, например, такие как похвала начальника, уменьшение «минуса» в банке и т. д., с полной верой в то, что мы повторяем. И через несколько месяцев это становится нашей подсознательной программой. И тогда Вселенной, которая посылает нам события согласно нашей подсознательной программе, ничего не останется делать, как давать нам все лучшее во всех сферах жизни. Хотел бы добавить, что в своей жизни вам нужно полагаться намного больше на разум, чем на предчувствия. У вас в карте есть сильная Будхи-йога, которая бывает у людей с незаурядным интеллектом, а вот положений звезд, говорящих, что у вас сильная интуиция, нет. Это значит, что к решению проблем вы должны подходить, в первую очередь опираясь на разум и логику, перед началом любого дела просчитывайте все до мелочей. Это не свойственно женщинам, но в этой жизни у вас так. Успехов вам во всех сферах жизни!

...

Письмо 16

1. Какие перспективы развития карьеры у нас с мужем? Какой район страны более благоприятен для нас (нашей карьеры)?

2. В какой период времени (лето, осень…) мне лучше пойти учиться на курсы? (Я закончила два курса, хочу еще пойти учиться.)

3. Будет ли у нас рост материального благосостояния в этом году?

4. Какие цвета в одежде для нас наиболее благоприятны в этом году?

Я обычно не отвечаю на такие письма, но раз вы обратились лично ко мне и прислали точные данные, то я увидел в этом проявление Высшей воли… Из ваших данных я понял, что жить вы будете долго и богато. Но для меня это не является целью человеческой жизни. «Что толку обрести весь мир, но потерять бессмертную Душу?!»

Перейти на страницу:

Похожие книги

100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей

Данная книга будет интересна всем, кто связал свою жизнь с сетевым маркетингом. Написанная простым и понятным языком, она дает оценку текущей ситуации в МЛМ и отвечает на вопросы, которые волнуют как новичков, так и лидеров: где искать партнеров для бизнеса, как повысить свой профессионализм и научиться бороться с «сетевой проституцией», что делать, чтобы люди не уходили из МЛМ.Автор предлагает простой и эффективный метод сторителлинга для достижения успеха даже в условиях кризиса. Он также показывает, в каком направлении действовать, как в офлайн, так и в онлайн-бизнесе, чтобы результаты этих действий радовали вас и ваших партнеров.А самое главное – каждый найдет в этой книге те методы, которые подходят именно ему. С их помощью вы сможете развивать бизнес легко и с удовольствием.«50 секретов успеха в МЛМ» – пошаговое руководство по преодолению трудностей сетевого бизнеса в период кризиса, которое приведет вас к улучшению финансового состояния путем изменения вашего отношения к неудачам. Книга поможет вам стать человеком, который достигает всех своих целей и реализовывает все свои мечты благодаря МЛМ!

Валентина Лагуткина

Карьера, кадры
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры