Читаем Тройная мудрость (сборник) полностью

Прочитав это, вы можете подумать, что это все лишь идеал. Отнюдь! Были проведены эксперименты с детьми, которым сказали: «Вам нечего беспокоиться о том, как строить свою жизнь. Вас будут всегда содержать, не сосредоточивайтесь на оценках и успехах в школе. Сосредоточьтесь на том, как вы можете служить человечеству, и спросите себя, в чем заключаются ваши уникальные таланты и как вы можете выразить их!» В результате дети получали высшие оценки и развивали свои таланты (а в дальнейшем добились финансовой независимости), так как стремились больше давать, чем брать. Я помню, как несколько лет назад читал книгу одного известного английского ученого-психолога, который советовал тем, кто хочет добиться успеха в профессиональной деятельности и жизни в целом, задать себе вышеперечисленные вопросы… Конечно, я понимаю: в современном западном мире сложно все бросить и заняться любимым делом. Но вы можете заниматься вначале этим как хобби – ходить по вечерам на курсы, в выходные заниматься любимым делом. И постепенно, если вы будете следовать моим советам, это хобби станет вашей основной профессией, приносящей пользу всем окружающим и доставляющей вам огромное наслаждение, а также поднимающей вас на необычайно высокий духовный уровень.

Насчет последних неудачных лет. У вас идет период, когда удача оставляет человека. В ближайшие полтора года резких улучшений не предвидится. Но это карма, и ее надо принять. Так иногда мы, проявляя определенную смелость, совершаем греховные поступки, даже зная, что это плохо. Так что, когда приходит время платить по счетам, нам тоже нужно проявлять определенную смелость и, сохраняя оптимизм, принять это и извлечь из этого максимальный урок.

Вам нужно научиться жить своей жизнью, если вы хотите реализовать себя. Согласно вашей карте, вас ждет успех в деятельности, которая может быть не признана большинством людей (какой-то редкий вид искусства, альтернативная медицина и т. д.). Не поддавайтесь хандре – не думайте, что у вас нет шансов! В истории есть много примеров, когда люди без особых способностей просто верили в себя и достигали очень многого. И есть множество примеров, когда по-настоящему талантливые люди так ничего и не добивались в жизни, считая, что у них мало шансов…

Ну а слова «окружающие отнесутся несерьезно» вообще не выдерживают критики. Все выдающиеся люди потому и выдающиеся, что у них хватило смелости выделиться из общей массы людей… Почти ко всем из них вначале относились несерьезно.

Что касается старости: да, действительно, по карте жизнь у вас довольно долгая. Но неприятие этого факта является серьезным нарушением законов природы. Не думаю, что стоит этот вопрос обсуждать с вами сейчас, ведь вам чуть больше двадцати… Живите настоящим! Слушайте свою сильную интуицию, не заботьтесь слишком о деньгах – по карте у вас будет достаточно богатый муж. Да и в остальном, если вы сами себе не испортите жизнь своим менталитетом, у вас должно быть все просто прекрасно! Счастливо!

...

Письмо 14

Я начала задумываться над вашими словами и понимать всю их глубину и смысл. Поэтому решила обратиться к вам. Мне 29 лет, замужем 8 лет, двое детей. У меня прекрасный муж, и я очень счастлива. Вопросы, которые меня волнуют, касаются моей карьеры. Около 10 месяцев назад я поменяла место работы. Когда я начинала там работать, оно казалось воплощением моей мечты. И мне практически сразу дали понять, что, когда начальница уйдет на пенсию (это должно произойти в ближайшие 2 года), я получу ее место. И я в душе была этому рада, стремилась к этому. Но по прошествии времени, когда я разобралась, что к чему, меня начали одолевать сомнения: а нужно ли мне это вообще, а справлюсь ли я, а примут ли меня люди, с которыми я работаю, как начальника, – ведь я моложе вдвое самой молодой из них и работаю в этом месте меньше всех? И что мне надо изменить в себе, чтобы стать хорошим руководителем (если я вообще им стану).

Перейти на страницу:

Похожие книги

100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей

Данная книга будет интересна всем, кто связал свою жизнь с сетевым маркетингом. Написанная простым и понятным языком, она дает оценку текущей ситуации в МЛМ и отвечает на вопросы, которые волнуют как новичков, так и лидеров: где искать партнеров для бизнеса, как повысить свой профессионализм и научиться бороться с «сетевой проституцией», что делать, чтобы люди не уходили из МЛМ.Автор предлагает простой и эффективный метод сторителлинга для достижения успеха даже в условиях кризиса. Он также показывает, в каком направлении действовать, как в офлайн, так и в онлайн-бизнесе, чтобы результаты этих действий радовали вас и ваших партнеров.А самое главное – каждый найдет в этой книге те методы, которые подходят именно ему. С их помощью вы сможете развивать бизнес легко и с удовольствием.«50 секретов успеха в МЛМ» – пошаговое руководство по преодолению трудностей сетевого бизнеса в период кризиса, которое приведет вас к улучшению финансового состояния путем изменения вашего отношения к неудачам. Книга поможет вам стать человеком, который достигает всех своих целей и реализовывает все свои мечты благодаря МЛМ!

Валентина Лагуткина

Карьера, кадры
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры