Организатор, например, знает, что его главная задача — дать людям почувствовать, что они могут что-то сделать; знает, что, хотя они могут принять идею о том, что организация означает власть, они должны испытать эту идею в действии.
Задача организатора — начать укреплять доверие и надежду к идее организации, а значит, и к самим людям: одерживать ограниченные победы, каждая из которых будет укреплять уверенность и чувство, что «если мы можем сделать так много с тем, что у нас есть сейчас, только подумайте, на что мы будем способны, когда станем большими и сильными».
Это почти как вести призового бойца по дороге к чемпионству: нужно очень тщательно и избирательно искать ему соперников, прекрасно понимая, что некоторые поражения будут деморализующими и завершат его карьеру.
Иногда организатор обнаруживает такое отчаяние среди людей, которых ему нужно выставить на схватку на ринге.
Пример случился в ранние деньки Задворок Чикаго, первого сообщества, которое я пытался организовать.
Район был совершенно деморализован.
Люди не были уверены ни в себе, ни в соседях, ни в том, за что боролись.
Тогда мы устроили им купленный бой на ринге.
Одной из основных проблем Задворок тогда был необычайно высокий уровень детской смертности.
Несколько лет назад район обслуживало Общество соцподдержки младенцев в своих больницах.
Но примерно за десять или пятнадцать лет до моего появления в этом районе Общество соцподдержки младенцев выгнали, потому что ходили слухи, что его сотрудники распространяют информацию о контроле рождаемости.
Тогда церкви изгнали этих «слуг греха».
Но вскоре людям стали отчаянно нужны медицинские услуги для младенцев.
Они позабыли, что сами выгнали из своего общества в Задворках Общество соцподдержки младенцев.
Я изучил ситуацию и сделал вывод: чтобы они вернулись обратно в этот район, достаточно попросить.
Но эту информацию я оставил при себе.
Мы собрали срочное совещание, рекомендовали собраться комитетом и пойти в офис общества с требованием медицинских услуг.
Нашей стратегией было не дать и слова сказать их представителям; стучать по столу и требовать вернуть услуги, не давая им нас прервать и сделать заявление.
Мы разрешим им говорить только после того, как закончим сами. С таким тщательным внушением мы ворвались в Общество соцподдержки младенцев в центре города, назвали себя и начали тираду, состоящую из воинственных требований, отказываясь дать им что-либо сказать.
Бедная женщина пыталась при этом ответить: «Ну конечно мы вам их предоставим. Да прямо сейчас».
Но она так и не смогла ничего сказать, и в итоге мы перешли к бурной дискуссии на тему: «И мы не примем „нет“ в качестве ответа!» Тогда она отвечала: «Ну, я пыталась сказать вам…», — и я вмешался требовательно: «Так да или нет?» Она ответила: «Ну конечно же да». Я сказал: «Это всё, что мы хотели знать».
И мы гурьбой вышли наружу.
Всю дорогу назад в Задворки можно было слышать, как члены комитета говорят: «Ну, вот так вещи и делаются: отчитываешь их и ни слова не даёшь вставить.
Если мы смогли добиться этого с теми немногими людьми, которые есть в нашей организации сейчас, только представьте, что мы сможем, когда у нас будет большая организация». (Я предлагаю критикам, прежде чем считать это «уловкой», поразмыслить над прошлым обсуждением средств и целей.)
Организатор одновременно несёт множество функций, ведь он анализирует, идёт в атаку и саботирует структуру сложившейся власти.
Гетто или трущобы, в которых он проводит организацию, — это не общество анархии.
Не существует такого понятия, как неорганизованное сообщество. Использовать два слова «дезорганизация» и «сообщество» вместе — это противоречие в терминах: само слово «сообщество» означает организованную, коммунальную жизнь; людей, живущих организованно.
Люди могут испытать череду не состоявшихся успехов, от которой их желание участвовать в процессе может казаться атрофированным.
Они могут жить в анонимности и изголодаться по признанию как личностей.
Могут страдать от различных форм лишений и дискриминации.
Могут принять анонимность, поддаться апатии.
Могут отчаяться дать детям в наследство мир получше.
С вашей точки зрения их существование может казаться крайне негативным, но факт в том, что их организовали жить так.
Зовитие это организованной апатией или организованной безучастностью, но такова структура их общества.
Они живут особыми договорами, стандартами, своим бытом.
По-простому, возможно, они сдались, но жизнь продолжается в организованной форме, с определённой структурой власти; даже если это, как называл большинство жизней Торо, «тихое отчаяние».
Тогда, если ваша функция — атаковать апатию и заставить людей участвовать, важно начать атаку на основные паттерны жизни в сообществе.
Первый шаг в организации общества — дезорганизация общества.
Саботаж существующей организации — начало движения к организации сообщества.
Нынешние установки нужно дезорганизовать, если их следует подменить новыми паттернами, которые предоставят возможность и средства участия для граждан.