Читаем Управление проектами: руководство и методы полностью

Google Keep: заметки и напоминания;

Google Tasks: список задач и управление ими.

Atlassian (Jira):

Jira Core: управление проектами и задачами;

Jira Software: планирование и отслеживание разработки программного обеспечения;

Confluence: документация и совместная работа.

Альтернативы:

Trello: визуальное управление проектами и задачами на основе доски;

Asana: планирование, отслеживание и организация работы команды;

Notion: единое пространство для заметок, задач и документации;

Примечание:

Руководителям проектов, особенно начинающим, рекомендуется зарегистрироваться в Microsoft Outlook или Gmail, Jira или Trello, используя бесплатные тарифы или демоверсии. Это позволит ознакомиться с функционалом и определить, какие инструменты наиболее подходят для потребностей и задач. Большинство программного обеспечения имеет схожие функции, поэтому знакомство с одним из них упрощает адаптацию к другим аналогичным инструментам.

<p>Жизненный цикл проекта и основные этапы</p>

Проектное управление включает в себя управление проектами от их инициации до завершения. Жизненный цикл проекта состоит из пяти основных этапов, которые позволяют проектному менеджеру контролировать и оптимизировать работу над проектом, оценивать результаты и обеспечивать качество. В этой главе мы рассмотрим каждый из этих этапов подробно.

Инициация проекта

На этапе инициации проекта формируется идея проекта, определяются его цели и ожидаемые результаты. Здесь проектный менеджер оценивает риски, стоимость, время и ресурсы, необходимые для реализации проекта, а также формирует команду проекта и определяет ответственности участников. Также на этом этапе важно учесть интересы всех заинтересованных сторон, чтобы обеспечить их поддержку и содействие в проекте.

Планирование проекта

Планирование – один из самых важных этапов проектного управления. На этом этапе проектный менеджер разрабатывает подробный план проекта, включая сроки, задачи, ресурсы, бюджет и контрольные точки. Определяются стратегии управления рисками, коммуникациями и изменениями в проекте. Также разрабатываются индивидуальные планы для каждого участника команды и утверждается общий план проекта.

Реализация проекта

На этапе реализации проекта команда начинает выполнять задачи и достигать промежуточных целей в соответствии с планом проекта. Проектный менеджер контролирует выполнение работ, управляет изменениями, рисками и проблемами, возникающими в ходе реализации проекта. Контроль качества продуктов и услуг, оказываемых в рамках проекта, также является важным аспектом этого этапа.

Завершение проекта и оценка результатов

После завершения всех работ по проекту, устранения возможных недочетов и оформления результатов, наступает этап завершения проекта и оценки результатов. В рамках этого этапа подготавливается итоговый отчет, который включает оценку результатов, сравнение планируемых и фактических показателей, а также анализ причин отклонений.

На заключительном этапе также проводятся встречи, на которых оценивается работа команды, обсуждаются результаты проекта и вырабатываются рекомендации по улучшению процессов управления проектами на основе опыта реализации данного проекта. Затем проектная документация подготавливается для архивации и возможного будущего использования. Результаты проекта передаются заказчику или эксплуатирующей организации, и проект считается завершенным.

Мониторинг проекта

Мониторинг – это непрерывный процесс, который идет в параллель с другими этапами проекта. Он предполагает систематическую оценку выполнения проекта, сравнение фактических результатов с планируемыми и определение возможных отклонений. Мониторинг также включает контроль за бюджетом, сроками, рисками, проблемами и коммуникациями в проекте. Это помогает проектному менеджеру своевременно выявлять проблемы и принимать корректирующие меры для обеспечения успешной реализации проекта. Регулярное проведение заседаний и составление отчетов о ходе выполнения проекта являются неотъемлемой частью процесса мониторинга.

Таким образом, основные этапы жизненного цикла проекта обеспечивают систематический подход к проектному управлению, позволяя проектному менеджеру контролировать и оптимизировать работу над проектом на всех его этапах. Успешное освоение этих навыков и понимание каждого этапа помогут вам стать эффективным проектным менеджером и успешно реализовать проекты различной сложности и масштаба.

<p>Инициация проекта</p>

Определение идеи проекта

Процесс инициации проекта начинается с определения идеи проекта, которое включает в себя выявление потребностей, возможностей и оценку его стратегической значимости. Важно уделить внимание этим аспектам, чтобы создать основу для успешного проекта, который будет соответствовать долгосрочным бизнес-целям и приоритетам вашей компании.

<p>Выявление потребностей и возможностей проекта</p>
Перейти на страницу:

Похожие книги

IT-рекрутмент. Как найти лучших специалистов, когда все вокруг горит
IT-рекрутмент. Как найти лучших специалистов, когда все вокруг горит

Специалисты в области информационных технологий сегодня нарасхват, и потребность в них в ближайшие годы будет только расти. Поиск разработчиков, тестировщиков, аналитиков и администраторов для компаний самых разных профилей — нетривиальная задача даже для опытных рекрутеров. Достойные специалисты требуют особого подхода: рекрутеру нужно ориентироваться в отрасли, обладать базовыми знаниями в IT-сфере, иначе выстраивать коммуникацию. Как научиться говорить с айтишниками на одном языке, пишет Егор Яценко — один из самых авторитетных российских IT-рекрутеров, энтузиаст и популяризатор новой профессии. Он дружелюбно и иронично объясняет, как быстро искать и убеждать кандидатов, рассказывает о секретах эффективного рекрутинга и закономерностях, которые узнал на собственном опыте. Но самое главное — эта книга поможет начинающим и даже опытным рекрутерам сохранить здравомыслие в любых обстоятельствах.«Как только появилась такая отрасль, как IT, рекрутерам пришлось искать специалистов для нее. Чаще всего в работе применялись те же инструменты и средства, что и в обычном рекрутменте, который далеко не всегда был передовым и технологичным. Чего уж там говорить — даже база кандидатов зачастую не велась».«Какой вывод из этого напрашивается? К черту рекрутеров. К черту компании, в которых работают непрофессиональные рекрутеры, путающие Java и JavaScript (да-да, это очень старая шутка, но даже в 2022 году встречаются люди, считающие, что это один и тот же язык программирования)».«Когда-то, когда я искал рекрутера к себе в компанию, я решил "по науке" составить профиль кандидата и расписать все качества и умения, которые должны у него быть, пояснив, каким образом я буду оценивать эти качества. Получился список из 43 пунктов. Только вдумайтесь: из 43!»Для когоДля рекрутеров и эйчаров, специалистов кадровых служб, как уже работающих в найме IT-специалистов, так и еще только планирующих перейти в эту сферу. Заинтересоваться профессией IT-рекрутера могут и выпускники вузов (причем не только технических), и абитуриенты, и представители других профессий, решившие перепрофилироваться.

Егор Яценко

Маркетинг, PR / Менеджмент / Финансы и бизнес