Читаем Уроки встреч и расставаний. 30+1 история, которая заканчивается хорошо. Глубинная психология кино о любви и отношениях полностью

А если даже у нее есть друзья, они могут не быть солнцами. Они могут утешать женщину, но не предупреждать ее о том, что вокруг становится все холоднее. Они ее утешают, но утешение – еще не забота. Забота перемещает вас из одного места в другое. Забота – овсяные хлопья для души.

Разница между утешением и заботой состоит в следующем: если растение заболело, потому что вы держали его в темном чулане, и вы будете говорить ему ласковые слова, то это утешение. Если же вы достанете его из чулана, выставите на солнце, дадите ему напиться, а потом станете с ним разговаривать, то это забота».


Сказка «Красные башмачки»:

«Ловушка и отрава – иметь так называемых друзей, которые страдают от тех же травм, но не имеют подлинного желания от них исцелиться».


3.Развивающие медиа-программы (видео, обучение, семинары, тренинги и др.)

В потоках многозначительных цитат (часто вырванных из контекста), советов и рецептов счастья, книг, проповедей, рекламы, которая обрушивается на нас со всех сторон, нужно уметь различать мусор, макулатуру, фаст-фуд, «наркотики под видом лекарства», сладкий или горький яд, пустышки и высокопарную муть от подлинного питания, способного насытить Душу, укрепить дух и оздоровить тело.

То, что выдаётся под видом тайных секретов (уловка маркетинга), на деле не оправдывает себя, а только вызывает раздражение и одновременно понимание – за каждую крупицу мудрости приходится бороться.


4. Кино и книги

Даже в информационную эру сложно найти людей, которые способны понять и разделить мои взгляды. Поэтому книги и фильмы для меня (как и для Жинетт Парис) – самые верные помощники, спутники, маяки на пути.

Есть несколько десятков книг (среди них, прежде всего, «Бегущая с волками»), которые являются лучшими собеседниками, проводниками, наставниками, мудрецами и целителями.

Оборотная сторона привязанности к фильмам, кино, сериалам (медиа-продукции) – погружение в мир фантазии и грёз, которые не требуют реальных шагов. Очень важно, чтобы полученный от кино и книг импульс привёл к конкретным действиям, а не только залечивал душевные раны.


5. Сообщества

В ситуации горя, отчаяния, потери себя и прежних ориентиров человек становится уязвим и легко можем стать добычей «ловцов за несчастьем». Это лакомый кусочек для любителей власти и наживы, которые с удовольствием предложат каталог «лёгких» путей» и «таблеток радости», «надёжное плечо» и замаскированные под добро неудачные сделки (с дьяволом).

Страдающий человек скорее согласится на предложение, которое лишает свободы в обмен на притупление боли. Такая «анестезия» всегда под рукой у религиозных и псевдо-духовных сообществ (сект), некоторых психологических и «творческих» групп. Хищник может скрываться под маской благотворительных организаций, фондов, медицинских, образовательных и других структур.

Хотя в сказке «Гадкий утёнок» говорится, что страдание вынуждает утёнка скитаться в поисках «своих» (по духу и душе), но можно сбиться с пути и снова попасть не туда (сделать неверный выбор).

Когда человек соприкасается со страданиями других людей (таких же, как он), он не только обретает душевную глубину, но может утонуть в этом (усугубить свои проблемы и жалость к себе).


6. Психолог (психотерапевт, консультант)

В сериале мы видим разные подходы к психологической помощи (терапии) и причудливые сочетания различных техник, которые принадлежат разным школам (эклектика фрейдизма, юнгианства, когнитивной, поведенческой терапии и др.).

Хотя звание Доктора указывает на профессиональную подготовку, многие методы работы являются спорными и крайне рискованными с точки зрения современной психологии (как науки). С другой стороны, возможности и формат «волшебной терапии» – это смелый взгляд в будущее, где запрос Души и задачи личностного роста можно будет решать более эффективно за счёт инноваций.

Формально терапия в сериале бесплатна, но на самом деле это не так – есть договор и даже в «волшебной» реальности за всё приходится платить. В обмене могут участвовать не только деньги (самый простой вариант), но и другие ценные ресурсы – время, энергия, усилия, благодарность, помощь другим.

Важный урок, который мы получаем в сериале – любой терапевт (психолог, консультант, помощник, целитель, шаман, проводник между мирами, советник, гуру, учитель) – прежде всего реальный, живой человек со своими достоинствами, недостатками, личной историей, философией, ранами и зонами роста.

Ключевое условие для успешного пути – это доверие, которое возникает между пациентом/клиентом (искателем) и терапевтом/психологом. В своем поиске я часто сталкивалась с нарушением (злоупотреблением) доверия, когда в помощниках проявлялись теневые стороны (Нарцисса, Хищника, негативной матери и отца), поэтому стоит предельно аккуратно, внимательно и критично выбирать наставников, о чём также предупреждает Кларисса Эстес в «Бегущей с волками».

Перейти на страницу:

Похожие книги

«Никогда не ешьте в одиночку» и другие правила нетворкинга
«Никогда не ешьте в одиночку» и другие правила нетворкинга

Cвязи решают все! Уже давно в Европе и Америке одним из главных навыков, в частности для предпринимателя и менеджера, считается нетворкинг – умение открыто и искренне общаться с самыми разными людьми, выстраивая сеть полезных знакомств. Автор этой книги, собравший в своей записной книжке более пяти тысяч контактов сильных мира сего, делится секретами построения широкой сети взаимовыгодных связей в бизнесе и не только. Следуя его советам, вы не только реализуете свои амбиции и способности и поможете кому-то сделать то же самое, но и, несомненно, украсите свою жизнь общением с интересными собеседниками.Книга обязательна для предпринимателей и руководителей и очень рекомендуется всем остальным.4-е издание.

Кейт Феррацци , Тал Рэз

Карьера, кадры / Самосовершенствование / Эзотерика / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
28 законов карьерного роста
28 законов карьерного роста

Книга была издана издательством «Рипол Классик,» в 2002 году под названием «31 закон карьерного роста».В жизни современного человека все большую роль играет трудовая деятельность. Причем она не сводится лишь к ежедневному посещению места работы и получению заработной платы. Многие, пришедшие на работу в ту или иную организацию, стремятся не засиживаться долго на одной и той же должности, а как можно быстрее продвигаться вверх по служебной лестнице.Наша книга предлагает читателю материал, направленный на то, чтобы помочь `карьеристам` достичь однажды заветной цели. Главы выстроены в виде законов с формулировками, толкованием, доказательствами на исторических примерах и обратной стороной, что позволяет со всех точек зрения осветить все тонкости карьерного роста.Книга будет интересна широкому кругу читателей.

Георгий Огарёв

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука