В голос! Нескучное руководство по созданию подкаста

Ценности – это универсальные жизненные установки, которые разделяют все создатели проекта. Они бывают разными; главное – чтобы придерживаться их было для вас на самом деле важно. Когда подкаст соответствует вашим ценностям, вокруг вас собирается круг людей со схожими взглядами на мир. Это дает опору, поддерживает в сложные периоды и помогает сохранить мотивацию. Имея поддержку, намного проще реализовывать свои цели. Такая работа приносит удовольствие. Звучит здорово, правда?

ЦЕННОСТИ ПОМОГУТ ВАМ ОПРЕДЕЛИТЬ ОСНОВНОЙ ПОСЫЛ, КОТОРЫЙ ВЫ БУДЕТЕ ТРАНСЛИРОВАТЬ ВО ВСЕХ ЭПИЗОДАХ ПОДКАСТА, В СТОРОННИХ ПРОЕКТАХ И НА КАНАЛАХ.

Поделимся ценностями, которые отлично подошли подкасту «Ковен Дур», и проистекающими из них посылами.

Ценность / Посыл

Прикладная полезность для целевой аудитории / Литература – это увлекательно и весело. Сомневаетесь в этом? Тогда мы идем к вам!

Доступность в подаче информации / О сложном легко!

Бережность по отношению к слушателю, доброжелательность / Не знать – не стыдно!

Теплая атмосфера внутри проекта / Друзья не ставят оценок!

Достаточно послушать пару наших выпусков, чтобы понять, что все они транслируют дружескую поддержку молодым творческим слушателям.

Для того чтобы ценности не оставались просто списком на бумаге, их нужно преобразовать в конкретные посылы и решить, как именно вы будете добиваться соблюдения этих ценностей. Вот примеры ценностей и принципов их реализации в наших любимых подкастах.

Подкаст «Сперва роди».Ценность: безопасность, доброжелательная атмосфера. Посыл: «Не осуждай! Твой опыт – это только твой опыт». Рабочий принцип: не давать советов, делиться опытом без навязывания точки зрения.

Подкаст «Одно расстройство».Ценность: толерантность, открытость. Посыл: «Люди с ментальными расстройствами – такие же люди, как и те, кто без них». Рабочий принцип: дать голос героям подкаста, чтобы они сами рассказали о своей жизни с особенностями, которые вносят коррективы в привычный нам быт.