Читаем Автоматический покупатель полностью

Следующее – ваш товар. Цветы начинают вянуть сразу после срезки и через три недели приобретают совершенно неприглядный вид. Нередко цветочному магазину ежемесячно приходится выбрасывать до половины имеющегося ассортимента.

В вашем бизнесе встречается нечто подобное? На вас влияет сезонность? А спад спроса бывает? Приходится ли вам постоянно привлекать внимание клиентов, чтобы совершить продажу? А ваш продукт можно отнести к категории скоропортящихся?

Возможно, то, что вы продаете, не вянет за несколько дней, но если у вас работают наемные сотрудники, то в некотором смысле можно сказать, что у вас есть скоропортящийся актив. Ведь люди приходят в офис с понедельника по пятницу и рассчитывают получить зарплату, даже если в какой-то из дней вам нечем их занять.

Я помню, как сложно было сбалансировать уровень спроса на наши консалтинговые услуги и размер штата. В консалтинге мы фактически арендуем время наших сотрудников. Если прогноз относительно загрузки оказывается неверным и у нас слишком много работы, люди перегружены, перегорают, рабочий настрой теряется, качество работы неизбежно снижается, и от этого страдает бренд. Если же работы мало, люди начинают прятаться за экранами компьютеров, боясь, что их заметят. В офисе тишина, все обеспокоены вопросом, не начнутся ли увольнения. И при этом все равно ждут зарплату. Словом, в какую бы сторону мы ни ошиблись в расчетах и прогнозах, ошибки сокращают маржу и прибыль.

Теперь, имея опыт управления двумя компаниями, работающими по подписке, я могу уверенно заявить, что и в дальнейшем предпочту данную бизнес-модель, лишь бы больше никогда не прогнозировать объем спроса и не пытаться мучительно оптимизировать загрузку персонала. Сону Панда и Брайан Буркарт тоже поняли это, когда внедряли в своей цветочной компании H. Bloom бизнес-модель на основе подписки. Я рассказывал о них в одной из глав этой книги.

Именно потому, что существуют такие компании, как H. Bloom, я и написал эту книгу. Эта команда начала работать в совершенно традиционном сегменте, в отрасли, где бизнес по подписке определенно не норма, в тысяче миль от Кремниевой долины – и решила перейти на данную бизнес-модель.

То же сделали Mosquito Squad. Благодаря подписке на их сервис у клиента становится на одну проблему меньше. Кэти и Сьюзан Блейк использовали все свои знания о том, как построить успешную танцевальную студию, и научились продавать подписку на доступ к этим знаниям, чем помогли тысячам коллег по отрасли оптимизировать бизнес.

Я очень надеюсь, что все эти истории вдохновят вас на эксперименты с организацией подписки – независимо от того, в какой индустрии вы работаете. Я совершенно уверен, что это облегчит вам задачу управления бизнесом и повысит его ценность. Если, читая книгу, вы поняли, что готовы изменить свою компанию, можно считать, что я достиг своей цели.

Где искать дополнительную информацию

1. На сайте automaticcustomer.com[78] вы сможете скачать материалы о том, как построить и развить бизнес по подписке, включая перечень девяти бизнес-моделей на основе подписки и рекомендации о том, в каких отраслях лучше использовать каждую из них.

2. SellabilityScore.com. Независимо от того, собираетесь вы продать свою компанию через год или лет через двадцать, начав работать над привлекательностью для будущего инвестора, вы сможете быть уверены, что делаете все для повышения стоимости вашего бизнеса. Компании, рейтинг привлекательности которых составляет 80 и более баллов, получают предложения о покупке по цене на 71 процент выше, чем типичные компании в соответствующих отраслях. Заполните опросник для составления рейтинга привлекательности – и получите отчет об инвестиционной привлекательности вашего бизнеса по восьми параметрам, включая структуру регулярной выручки. Такая оценка поможет вам выяснить, насколько удачно вы применяете идеи, предложенные в этой книге, в своей компании.

3. По многим причинам мне бы нужно было написать эту книгу до выхода Build to Sell: Creating a Business that Can Thrive Without You (Portfolio/Penguin), ведь формирование источника регулярной выручки для компании – первый шаг на пути к созданию бизнеса, который можно продать по хорошей цене. Теперь вы в курсе, как построить бизнес по подписке, и я советую вам прочесть и эту книгу. Из нее вы узнаете, как управлять компанией, не позволяя ей управлять вами и вашей жизнью.

4. В блоге ForEntrepreneurs.com, который ведет Дэвид Скок, любая софтверная компания, работающая по подписке и стремящаяся привлечь венчурное финансирование, найдет массу полезной информации.

5. Джейсон Коэн – предприниматель и инвестор; он ведет блог ASmartBear.com о том, как развивать облачные софтверные бизнесы.

6. В своем блоге Chaotic-Flow.com Джоел Йорк пишет о финансовой стороне работы над созданием успешного бизнеса по подписке.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Практика управления человеческими ресурсами
Практика управления человеческими ресурсами

В книге всемирно известного ученого дан подробный обзор теоретических и практических основ управления человеческими ресурсами. В числе прочих рассмотрены такие вопросы, как процесс управления ЧР; работа и занятость; организационное поведение; обеспечение организации управления трудовыми ресурсами; управление показателями труда; вознаграждение.В десятом издании материал многих глав переработан и дополнен. Это обусловлено значительным развитием УЧР: созданием теории и практики управления человеческим капиталом, повышенным вниманием к роли работников «передней линии», к вопросам разработки и внедрения стратегий УЧР, к обучению и развитию персонала. Все эти темы рассмотрены в новых или существенно переработанных главах. Также в книге приведено много реальных примеров из практики бизнеса.Адресовано слушателям программ МВА, аспирантам, студентам старших курсов, обучающимся по управленческим специальностям, а также профессиональным менеджерам и специалистам по управлению человеческими ресурсами.

Майкл Армстронг

Деловая литература / Деловая литература / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес