Читаем Биржевые маги. Интервью с топ-трейдерами полностью

То есть вы считаете, что даже если рынок акций упадет ниже октябрьских минимумов, то экономика

все равно будет функционировать нормально?

Безусловно. Если политики все не испортят. Каким образом?

Повышением налогов, тарифов, протекционизмом — у политиков есть много способов все

испортить, и я уверен, что они, как всегда, ими воспользуются. Я уверен, что у нас будет

финансовый кризис. А если политики обойдутся с ним неверно, то может наступить и

экономический кризис.

Как начнется финансовый кризис?

Торговые показатели вновь начнут ухудшаться, что в конечном счете ускорит новый кризис доллара.

Что вы считаете главной причиной торгового дефицита?

По большому счету, торговый дефицит обусловлен дефицитом бюджета. Торгового дефицита не

избежать, если прежде не избавиться от дефицита бюджета.

Учитывая масштабность проблемы дефицита, что можно сделать в настоящий момент?

Главная мировая проблема сегодня состоит в том, что Америка потребляет больше, чем накапливает.

Нужно сделать все возможное для поощрения накоплений и инвестиций: отменить налог на

сбережения, налог на прирост капитала и двойное налоговое обложение дивидендов, повысить

привлекательность «IRA», «Keoghs», и «401Ks» (Различные программы содействия персональным

сбережениям в США.). Одновременно необходимо всячески ограничивать потребление. Надо изменить

структуру налогов, сделав акцент на налоге на добавленную стоимость, который возлагает налоговое

бремя на потребление, а не накопление и инвестирование. Надо резко сократить правительственные

расходы, причем это можно сделать без существенного ущерба для экономики. У нас будут

проблемы, но далеко не такие серьезные, какими они станут, когда ситуация превратится в

безвыходную. Мы должны мужественно примириться с этой суровой необходимостью, иначе у нас

наступит такой же крах, как в 1930-е годы.

Вы считаете, что существуют относительно безболезненные способы «резко» сократить

правительственные расходы? Не могли бы вы привести какие-нибудь конкретные примеры?

Вот всего два примера, хотя мог бы привести и десяток. Правительство США тратит 5 миллиардов

долларов в год на поддержку внутренней цены на сахар, чтобы американцы могли платить по 22

цента за фунт оптом, тогда как на мировом рынке сахар продается по 8 центов за фунт. Пять

миллиардов! Мы стали бы намного богаче, если бы правительство предложило каждому

производителю сахара: «Мы будем пожизненно давать вам по 100000 долларов в год, подарим вам

дом и «Порше» — только оставьте сахарный бизнес*. Мы бы сэкономили миллиарды долларов в

год, и вся страна стала бы богаче, поскольку все мы платили бы за сахар меньше.

Но уж если говорить по-крупному, то знаете, каков годовой баланс нашего торгового дефицита? 150

миллиардов долларов. Знаете, во сколько нам ежегодно обходится содержание американских войск в

Европе? Еще в 150 миллиардов долларов. Американские войска были посланы туда в качестве

оккупационной армии 43 года назад! Большинство нынешних граждан США еще даже не родилось, когда принималось решение послать войска в Европу. А чем они там занимаются? Бездельничают, пьют пиво, толстеют и бегают за девчонками. Поданным Главного бюджетно-контрольного

управления, патронов у нас не хватит даже на месяц военных действий в Европе. И при этом мы

тратим 150 миллиардов в год на содержание этих войск. Смею предположить, что если мы

перестанем тратить эти 150 миллиардов в год и вернем войска домой, то европейцы сами смогут

защитить себя. А вот и самое интересное: знаете, у кого они будут покупать оружие? У нас, так как у

них нет отлаженной военной промышленности.

Но такие шаги очень маловероятны. Никто из политиков даже не заикнется о подобном.

Я это понимаю. Пока страной правит это сборище ничтожеств, ничего похожего не произойдет.

Политики все испортят. Они не станут делать то, что нужно. Их больше волнует, как сохранить

голоса избирателей и выиграть следующие выборы. Так будет продолжаться до тех пор, пока

проблемы не прижмут нас к стенке. Вот тогда наступит катастрофа.

Если политики ничего действенного не предпримут, то не придется ли нам, в конце концов, выбирать между очень высокой инфляцией и глубоким экономическим спадом?

Это — в крайнем случае. Мой вариант, а я лишь теоретизирую (пока что мне не нужно принимать

решений), — таков: рано или поздно начнется спад. Поначалу политики скажут: «Нам придется

примириться с суровой необходимостью и потерпеть. Это нам на пользу, так как поможет

полностью вычистить нашу систему». Люди какое-то время будут им верить. Затем им станет туго, и

чем дальше, тем больше. Когда станет совсем туго, политики сдадутся и начнут выкарабкиваться с

помощью инфляции. Но на этом этапе выпутаться с помощью инфляции можно, лишь вовсю печатая

деньги!

При таком сценарии мы начинаем со спада, а заканчиваем очень высокой инфляцией?

Верно. Однако сначала, возможно, разовьется неуправляемая инфляция, а затем дефляция. Еще один

реальный вариант: у нас, в конце концов, будет установлен валютный контроль. К счастью, сейчас

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
Трансерфинг себя
Трансерфинг себя

Мы самоидентифицировали себя со своими телом и разумом, своим аватаром. Но мы есть нечто большее, чем привыкли считать. Это наш Дух, который всегда находится рядом с нами – позади нас и над нами.Сейчас, в Новом времени, открылась доступная для среднего, «непродвинутого» человека техника контакта со своим Духом и входа в то, что мы называем «состояние Духа». То есть стало известно, как это конкретно осуществить.Соединяясь со своим первоисточником, вы обретаете СИЛУ ДУХА, со всеми сопутствующими атрибутами:• способность управлять собой и своей реальностью;• действовать эффективно в сложных ситуациях;• исцелять себя от физических и психических недугов;• избавляться от деструктивных программ и комплексов;• программировать себя на обновление, регенерацию, эволюцию;• находить Свою миссию, Свою реализацию в этой жизни;• и еще многое другое.

Вадим Зеланд

Карьера, кадры / Эзотерика, эзотерическая литература
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес