Читаем Борьба за внимание. Книга-практикум для маркетологов, фрилансеров и предпринимателей полностью

Мы все-таки взяли велосипеды, и я решил стать наставником для Седы. Принял это как очередной челлендж. Первые пять минут Седа заваливалась на левый бок, руки и все тело были напряжены, и она не ехала, а отталкивалась ногами от земли, как дети. Да уж, так бы мы точно не насладились прогулкой.

Первое, что я сделал, постарался ввести ее в нужное состояние, а именно, убрать страх:

– Седа, ты можешь сразу упасть, чтобы потом не бояться этого, и мы поехали? – в шутку предложил я.

Пара таких фраз и объяснение, что ничего страшного не произойдет, и она стала подходить к процессу уже не так серьезно, как раньше.

Второе – правильный и легкий первый шаг и позитивное подкрепление. Я понял, что самое важное – начать, дальше она сама поедет. Если вначале у нее получится сохранить баланс, она правильно оттолкнется, то мозг, увидев микрорезультат, получит порцию позитивных эмоций и захочет продолжения занятий. Я объяснил, как ставить ноги и отталкиваться, сохраняя баланс, один раз поддержал ее, чтобы не упала при езде, и хвалил. Она поехала!

И последний, третий шаг – сместить фокус внимания. Раз пять Седа начинала ехать нормально, но вдруг вспоминала, что она же не умеет кататься на велике и снова падала, так как мозг начинал паниковать. Я отвлекал ее от этих мыслей разговорами и просил смотреть вперед.

Итог: Седа научилась кататься в 33 года. Она призналась, что даже мужу не удавалось ее научить.

Вот мы и получили минимальный чек-лист для достижения каждой из твоих целей:

• правильное состояние (убрать страх, думать об успехе, улыбаться). Вспомни также про триаду, о которой мы уже говорили: физиология – фокус внимания – смысл;

• легкий первый шаг и его позитивное подкрепление (нужно не забывать хвалить себя на пути к цели, отмечать маленькие победы);

• верный фокус внимания (не концентрироваться на неудачах).

Не забывай пользоваться им и увидишь, что осознанное движение вперед – это истинное удовольствие.

Что случилось, то и цель

Очень многие люди формулируют себе хорошие, правильные цели. Казалось бы, иди и достигай. Но проходит время, а «галочка» так и не появляется. В чем же проблема? Конечно, все ситуации индивидуальны, но я попробую выделить для тебя распространенные ошибки, которые не позволяют добиваться желаемого.

КЕЙС 1. Однажды я был на выступлении известного бизнес-тренера Владимира Герасичева. Он привел хороший пример с женщиной, которая обратилась к нему с просьбой:

– Я хочу заниматься бизнесом, зарабатывать миллион рублей в месяц.

– А чем вы занимаетесь сейчас?

– Сейчас я получаю пятое высшее образование.

Она хочет то, что имеет, и имеет то, что хочет. Вывод очевиден: женщина подсознательно откладывает открытие бизнеса из-за своих страхов и контекста, жизненных правил (об этих понятиях много написано в главе «Определяем исходную точку», если пропустил, прочитай обязательно). Ей проще получить еще одно образование, аргументируя это необходимостью каких-то знаний, чем перейти к реальным действиям по развитию своего дела.

КЕЙС 2. Ко мне часто приходят люди, которые просят научить их зарабатывать больше. Мы начинаем разбираться в их системе координат, ценностях, правилах и контексте, и именно это объясняет результат.

Оказывается, что недостаточный заработок – лишь следствие. Как если бы мы не заправили машину, она не поехала, неужели мы бы ругали машину?

Нужно всегда работать не со следствием, а с причиной. Поэтому, если хочешь поменять результат, нужно преобразовать свой контекст и «закрыть» ситуации, тормозящие твое развитие.

У меня на наставничестве был парень, который ставил себе, казалось бы, хорошую амбициозную цель – купить дом для своей семьи. Но достичь ее не получалось, потому что шла негативная ассоциация: у парня были проблемы с женой, и он не хотел покупать дом, в котором будут семейные ссоры. Естественно, он подсознательно блокировал достижение цели.

КЕЙС 3. Я работал с предпринимателем, который стремился расширять бизнес, но это ему никак не удавалось. Есть такое правило психолога Эрика Берна: «Что случилось, то и цель». Я сразу предположил: если этот человек сейчас не имеет того объема денег, который хочет зарабатывать, значит ему это и не надо. Оставалось разобраться, почему.

Перейти на страницу:

Все книги серии Умный бизнес

Похожие книги

100 способов заработать деньги в трудные времена
100 способов заработать деньги в трудные времена

Многие почему-то уверены, что в кризисные, нестабильные времена лучше не высовываться и держаться за свою работу, какой бы скучной и малооплачиваемой она ни была. Однако мнение это ошибочно. Ведь сколько известно случаев, когда человек, попав под сокращение, в считаные дни нашел себе должность куда лучше или вообще занялся, наконец, тем, о чем мечтал всю жизнь и на что до сих пор не решался.Как не растеряться, внезапно лишившись источника доходов и найти работу своей мечты?Как выжить предпринимателю в кризисной обстановке? Какие сферы деятельности, по прогнозам, не только не вымрут в ближайшее время, но и позволят неплохо заработать? Какие профессии гарантируют максимальную надежность во все времена?Решить все эти вопросы вам поможет наша книга.И помните: в каждой проблеме заключена скрытая возможность, и при правильном подходе просто не бывает таких времен, в которые нельзя заработать и преуспеть.

Александр Попов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес
Живи по своим правилам. Что означает истинное бунтарство?
Живи по своим правилам. Что означает истинное бунтарство?

Ошо – бунтарь! И чтение этой книги подобно извержению вулкана – когда новые прозрения крушат все ваши убеждения, которые вы бережно носили в себе все эти годы.В книге Ошо говорит о бунтарстве и революционности, об уникальности и индивидуальности, о привычках и принципах. Его меткие, точные слова бьют прямо в цель: вы замечаете, насколько зависимыми стали от общественных взглядов и чужих мнений, насколько поработили вас мода и стремление соответствовать чьим-то идеалам. Быть бунтарем значит проживать собственную жизнь так, как сами считаете нужным. Такие люди идут своим путем – за собственным счастьем, которым не пожертвуют ради чего-то другого. «И это потрясающее чувство. Просто бросьте однажды уют толпы и выйдите на холод», – говорит Ошо.

Бхагаван Шри Раджниш (Ошо) , Бхагван Шри Раджниш

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука
К черту недостатки! Как использовать свои сильные стороны
К черту недостатки! Как использовать свои сильные стороны

Стремясь повысить прибыль и эффективность компаний, современные руководители непрерывно и тщетно борются с недостатками сотрудников. Большинство амбициозных людей также стремится стать лучше и профессиональнее. Для этого они изо дня в день из последних сил пытаются исправить свои недостатки. Но все это не работает!Маркус Бакингем, один из ведущих мировых специалистов по менеджменту и лидерству, провел масштабное международное исследование с целью выяснить пути, ведущие к максимальной самореализации человека и предельной эффективности бизнеса.Оказывается, для того, чтобы достичь профессионального совершенства и получать удовольствие от каждого прожитого дня, не нужно исправлять свои недостатки и преодолевать слабые стороны. Сосредоточьтесь на сильных сторонах и максимально развивайте их. Только в этом случае вы и ваша компания достигнете настоящего успеха.Автор подробно и убедительно, на примере реальных историй крупных компаний и данных научных исследований, показывает, как отыскать в себе качества, развив которые можно сделать успешную карьеру и достичь внутренней гармонии. Как, распределив обязанности сотрудников в соответствии с их уникальными способностями, руководитель может дать новый импульс развитию бизнеса.

Виктория Шилкина , Маркус Бакингем

Карьера, кадры / Публицистика / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес