Читаем Лёгкий мотив полностью

Как хорошо лежать на диване с книжкой или в шезлонге с коктейлем из тропических фруктов в руке, или просто на туристическом коврике среди лесных прелестей на берегу чудесного озера с журнальчиком, полным ярких фотографий и мудрых советов… Но топот маленьких ножек и требовательный детский голосок напрочь меняют нашу жизнь. Это кормления, прогулки, купания, походы к педиатру…

Жизнь подчинена строгому расписанию и на лежание с созерцанием красот природы остается все меньше времени. Вернее, его совсем не остается.

В последнее время часто слышу: «Если бы можно было вернуть время назад, то я обязательно родила ещё одного ребенка». Так говорят мамы сыновей, мечтающие о маленькой дочке или мамы детей, которые заканчивают обучение в школе и стоят на пороге самостоятельной жизни. Спросите любую молодую женщину, почему ты не рожаешь, и услышите множество причин, начиная от строительства карьеры, отсутствия квартиры, машины, достаточного количества денег и прочее, прочее. К сожалению, бывает, что по состоянию здоровья женщина не может родить, но это уже совсем другая история…

Многие просто бояться начинать все сначала. Вот старшим детям или ребенку 10,12,14… Памперсы и пеленки в далеком прошлом. Не каждая решится войти в одну и ту же воду дважды. Но страх перемен, выход из зоны комфорта или недостроенные карьера и квартира в долевом строительстве, на мой взгляд, не имеют решающего значения. Для того, чтобы принять решение о рождении ребенка, по-настоящему важен только один вопрос:

– Любите ли вы того мужчину, который рядом с вами в данный момент? Любите ли его так, что в его объятиях забывает, из какого вы города, и тысячи маленьких молоточков стучат в вашем сердце?

Если ответ однозначный: «Да!», преград просто не существует. Чудо обязательно ворвется в вашу жизнь с запахом грудного молока и детской присыпки, звоном погремушек и первого «Агу». Слушайте своё сердце, и оно обязательно подскажет верный путь. И тогда не будет поводов в зрелом возрасте безумно сожалеть об упущенных возможностях.

Любит – не любит?

Моя школьная учительница, когда я заканчивала обучение в школе в лихие девяностые, говорила:

– Семейная жизнь – сложная штука, первые десять лет вы выясняете, кто кого по-настоящему любит, а следующие десять – кто кого больше…

Время сочится, как песок и вот уже ты понимаешь, что не только семейная, но и вообще сама жизнь – штука довольно-таки непростая: знаки судьбы, перекрестки встреч, вопросы без ответов… Как понять любит ли тебя твой избранник, человек, которому ты целиком и полностью доверяешь, и ждешь взамен того же.

Говорят, что всех людей связывает единое информационное поле и на подсознательном уровне мы все уже давно знаем и про себя, и про других людей тоже. Если вопрос любви-нелюбви стоит действительно глобально, то можно просто думать и думать в эту тему и ответ, оформленный и понятный, придет обязательно. Только хорошо если он будет положительный: «Да, да, любит! Да ещё как!», а вдруг, увы… разочарование. Тут уж каждый решает сам за себя, сделать вид, что ничего не было или отпустить человека, дав свободу и ему, а в первую очередь себе.

Если надо узнать ответ очень быстро, поможет самый простой способ – гадание на ромашке. Этот способ использовали наши бабушки и прабабушки, и их бабушки и прабабушки… Значит доля правды в этом гадании, безусловно, есть. Так Вселенная дает нам ответы на вопросы, которые живут в нашем сердце и лишают покоя.

Самый популярный способ, помогающий узнать о чувствах любимого человека с помощью цветка, заключается в следующем. Нужно сорвать растущую ромашку, думая о человеке, к которому вы испытываете чувства, а затем поочерёдно отрывать с цветка лепестки, на каждый из них произнося одну фразу: любит, не любит, плюнет, поцелует, к сердцу прижмёт, к чёрту пошлёт. Повторять фразы и обрывать лепестки нужно до тех пор, пока на цветке не останется ни одного лепестка. Та фраза, что совпадёт с последним лепестком, покажет чувства вашего любимого. Фразы со временем изменяются, могут быть добавлены новые словосочетания: «Замуж позовет»; «В путешествие с собой возьмет» и так далее… Метод простой, но эффективный.

Заканчиваю пост и сохраняю документ, автоматически выбирается название документа «Любит», вот и я получила ответ, хотя и не спрашивала, но Вселенной виднее.

С днем рождения, sister!

Лёгкий мотивирующий пост на рождение второго ребенка.

Мне очень повезло в жизни – у меня есть сестра и сегодня у неё день рождение и не простой, а юбилейный! Красивая дата – такая же красивая, как она сама! Магнетическая, сильная, изумительная и потрясающая женщина! Но так было не всегда. 45 лет назад её принесли домой маленьким свертком. Мне тогда было 1 год 9 мес. Я только училась говорить. Увидев малышку, я видимо подумала, что это кукла, а все куклы у меня были Кати. Я заглядывала в кроватку и говорила: «Катя! Катя!»

Перейти на страницу:

Похожие книги

Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)
Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)

Каждый из нас мечтает что-то поменять в своей жизни – избавиться от деструктивных привычек, чему-то научиться, стать более организованным или похудеть. Однако большинство так и не меняются. Психотерапевт и специалист в области психического здоровья Росс Элленхорн считает, что мы избираем неверный подход. Прежде всего нужно проанализировать, что нас удерживает от изменений. На примерах из своей практики автор подробно рассказывает о десяти основных причинах, которые не дают нам измениться. Вы сможете понять мотивы саморазрушительного поведения и вернуть веру в себя.Издание будет интересно всем, кто интересуется психологией и саморазвитием.На русском языке публикуется впервые.

Росс Элленхорн

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Построение отдела продаж. Ultimate Edition
Построение отдела продаж. Ultimate Edition

Эта книга – самая популярная из всех книг Константина Бакшта, который входит в тройку самых читаемых российских авторов деловой литературы. В ее основу положен колоссальный опыт Константина Бакшта и десятков экспертов его компании по построению отделов продаж. Это – сотни проектов по всей России, от Москвы и Калининграда до Владивостока. А также на Украине, в Казахстане, Беларуси, Молдове, Армении и в странах Балтии. Все самое ценное из огромного практического опыта структурировано, упорядочено и изложено в этом издании, чтобы Вы могли воспользоваться технологиями Константина Бакшта для построения и развития отдела продаж Вашей компании и роста Ваших доходов.Принципиальное отличие нового издания от предыдущих – то, что под одной обложкой собраны ключевые разделы двух книг – «Построение отдела продаж» и «Боевые команды продаж». Все они переработаны, дополнены и актуализированы по состоянию на 2015 год.Издание адресовано руководителям компаний, владельцам бизнеса и тем, кто только собирается создать свой бизнес. А также будет полезно всем, кто задумывается о карьерном росте и хочет стать профессиональным руководителем продаж.

Константин Александрович Бакшт

Маркетинг, PR / Маркетинг, PR, реклама / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
4 правила эффективного лидера в условиях неопределенности
4 правила эффективного лидера в условиях неопределенности

Свою новую книгу Стивен Кови, автор мирового бестселлера «Семь навыков высокоэффективных людей», написал для лидеров компаний, которые сталкиваются с жесткой необходимостью показывать конкретные результаты своей работы в условиях неопределенности. Нестабильность экономики, меняющаяся ситуация на рынке, стремительное развитие новых технологий – лидер компании не может учесть все факторы неопределенности будущего и превратить их в набор определенностей. В таких трудных ситуациях можно опереться на базовые, ключевые правила, принципы действия. Они не меняются и никогда не подведут.Стивен Кови сформулировал эти правила так: обеспечьте превосходное исполнение своих приоритетных задач; двигайтесь со скоростью доверия; достигайте большего меньшими ресурсами; уменьшайте страх. Автор утверждает: «Команды, которые придерживаются этих правил, всегда готовы к трудным временам и никогда не сходят с дистанции». В книге каждому из четырех правил посвящена отдельная глава и предложен план, который поможет применить советы автора на практике.Книга предназначена собственникам компаний, менеджерам высшего и среднего звена, а также всем, кто заинтересован в долгосрочном развитии своей фирмы.

Боб Уитман , Брек Ингланд , Стивен Кови , Стивен Р Кови

Деловая литература / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Социальный контроль масс
Социальный контроль масс

В пособии с позиций социологии и политологии рассматриваются вопросы влияния на массы, дается представление о социальном контроле как совокупности социальных действий. Характеризуются процессы социального контроля масс, объединенные общим понятием «общественные связи», раскрывается идеология и технологии «паблик рилейшнз».Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям «Политология», «Социология», «Культурология», «Пабликрилейшнз», может быть полезно аспирантам, преподавателям вузов, научным работникам, специализирующимся в области социологии управления, политологии, политического и корпоративного «паблик рилейшнз», слушателям системы переподготовки и повышения квалификации.

Валерий Андреевич Луков , Олег Иванович Карпухин , Эдуард Федорович Макаревич

Маркетинг, PR / Политика / Прочая научная литература / Управление, подбор персонала / Образование и наука / Финансы и бизнес