Читаем Любовь внутри. Путь от одиночества к по-настоящему близким отношениям полностью

Кроме того, три первых уровня связи ограничены кругом наших друзей и родных. Мы выбираем тех, с кем нам комфортно и безопасно, с кем мы можем делиться своими мыслями и чувствами. Зачастую мы привечаем только тех, кто разделяет наши взгляды и понимает наши эмоции. А еще мы принимаем людей в свой круг только после того, как проведем с ними больше времени, когда укрепится доверие. На первых трех уровнях трудно добиться единения с кем-то, кто не понимает нашу точку зрения или наши проблемы. У некоторых может не быть такого желания установить эту связь, как у нас. Например, те, кто лишен внимания в эмоциональном плане, обычно жаждут более ярко выраженной эмоциональной связи, чем может предложить большинство людей. Поэтому мы часто чувствуем, что нам не хватает близости с другими.

А вот если вы объединяетесь на духовном уровне, вам всегда этого достаточно. Вам не требуется духовной связи в еще большей мере. Вы знаете, что неосязаемое измерение неизменно здесь и всегда нам доступно. Оно вечно. Мы не можем его ухватить, поэтому нет и страха его потерять. Хотя для некоторых людей духовный мир может быть зыбким и расплывчатым, для единения с другими нам не обязательно, чтобы они понимали и испытывали одухотворенность. Глубоко внутри у каждого есть дух, точно как и у нас. Нам просто нужно заглянуть глубже, за пределы их эго и поверхностной личности, и настроиться на их дух, чтобы соединиться с ними духовно.

Кроме того, когда мы соединяемся с другими на духовном уровне, мы можем установить связь с любым человеком, даже с незнакомцами или врагами. Духовная связь не ограничивается нашими друзьями, родными и партнерами. Если мы не можем воссоединиться с другими на четвертом уровне, это означает только, что мы не можем заглянуть в их душу достаточно глубоко.

Как устанавливать духовную связь

Завязывая дружеские отношения, мы постепенно делимся все новыми и новыми подробностями о себе. Это создает доверие между людьми. Однако, даже если кто-то, возможно, поведал вам все о себе, о своем прошлом, о своих надеждах и устремлениях или продемонстрировал вам всю свою личность и все чувства, на самом деле вы не знаете этого человека. Вы знаете его только посредством своего восприятия, а оно обычно основано на том, что люди делают и чем делятся с вами.

Чтобы узнать чью-то истинную суть, вам нужно заглянуть глубже, минуя собственные ментальные установки, и воссоединиться с этим человеком на более глубинном, духовном уровне. Если этого не происходит, вы видите не более чем проекцию образа, который хочет показать вам ваше или чье-то еще эго.

Мы расходимся, как ветви и листья дерева. Но если мы пойдем вглубь, то поймем, что все происходим от общего ствола.

На уровне формы все мы различны. Мы разные по полу, расе, росту, весу, национальности, религии, характеру, мнениям, убеждениям и во многих других аспектах. Но если мы пойдем глубже, то поймем, что мы – уникальные проявления одного и того же источника, который создает Вселенную в целом. Большинство из нас не чувствует этой глубокой связи с другими, потому что не видит, что все мы – части одного и того же дерева. Мы можем видеть только то, насколько мы отличаемся от других людей на формальном уровне.

Однако увидеть других как воплощение духа не так просто. Глубокое знание себя не всегда означает, что вы так же хорошо знаете других. Некоторые люди могут легко вызывать у нас ответные реакции, и это мешает нам видеть что-то за пределами формы. Подобно пребыванию наедине с собой это требует практики. Вот четыре предложения, которые помогут вам углубить духовную связь с другими людьми.

1. Больше смотрите людям в глаза

Зрительный контакт создает нечто большее, нежели просто физическая и эмоциональная связь. Он также помогает нам общаться с другими людьми на духовном уровне. Есть поговорка: «Глаза – зеркало души». Если вы заглянете кому-то в глаза достаточно глубоко, вы ощутите живость его души. Эта связь души с душой невербальна, и ее нельзя описать словами. Но можно почувствовать, как два человека через глаза обмениваются энергией.

Хотя современные технологии и помогают нам заводить больше друзей в других странах, ничто не может заменить общение лицом к лицу. Вместо того чтобы постоянно пялиться в мобильный телефон, отложите его и смотрите на других людей, когда разговариваете с ними. Когда вы смотрите кому-то в глаза, вы посылаете ему сигнал, что вы признаете его присутствие и видите его. Когда вас видят и замечают, это приятно. Можно ненадолго встречаться глазами и с незнакомцами. Когда они идут вам навстречу, взглядом признавайте их существование.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Трансерфинг себя
Трансерфинг себя

Мы самоидентифицировали себя со своими телом и разумом, своим аватаром. Но мы есть нечто большее, чем привыкли считать. Это наш Дух, который всегда находится рядом с нами – позади нас и над нами.Сейчас, в Новом времени, открылась доступная для среднего, «непродвинутого» человека техника контакта со своим Духом и входа в то, что мы называем «состояние Духа». То есть стало известно, как это конкретно осуществить.Соединяясь со своим первоисточником, вы обретаете СИЛУ ДУХА, со всеми сопутствующими атрибутами:• способность управлять собой и своей реальностью;• действовать эффективно в сложных ситуациях;• исцелять себя от физических и психических недугов;• избавляться от деструктивных программ и комплексов;• программировать себя на обновление, регенерацию, эволюцию;• находить Свою миссию, Свою реализацию в этой жизни;• и еще многое другое.

Вадим Зеланд

Карьера, кадры / Эзотерика, эзотерическая литература
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры