Читаем Самозапуск: Возьми жизнь в свои руки полностью

Приобретать предметы роскоши я бы рекомендовал только после того, как уже выработается утонченность ощущений, чтобы избежать ошибки, которую я однажды совершил. Как-то в кризис я удачно купил коллекцию картин известного художника, очень радовался выгодному приобретению, развесил полотна по всему дому и представлял, как буду хранить их теперь всю жизнь для детей. Я гордился собой как коллекционером, но одновременно с этим дела на работе, да и в жизни, резко не заладились. Понятно, что все гладко никогда не бывает, но тут количество негативных событий на единицу времени резко увеличилось: настроение плохое, со здоровьем проблемы, на производстве постоянно что-то случается. Я искал какое-то объяснение происходящему и не понимал, в чем дело. И вот как-то раз я встал ночью, пошел на кухню мимо одной из картин, и вижу, что на ней изображено жуткое кладбище, кресты. А я уверен, что я ее не покупал! Утром проснулся – бегом туда, картина висит, но на ней, конечно, никаких крестов – поле, лес, солнце светит. Намек понял. Художник отличный, картины прекрасные, но мне не подходят. Тут же их снял и убрал в гараж. А одному моему другу этот художник очень нравился, и мы подарили ему пару полотен из моей коллекции – у того дела резко пошли в гору. Почему так? Ему эти картины оказались близки.

Часто на консультациях или тренингах у меня спрашивают, мол, «можно или нельзя», «нужно или нет», «хорошо или плохо». Я думаю, не стоит вообще мыслить такими категориями. Нужно следить за тем, как человек, действие, привычка влияют на вас лично. Понять это, почувствовать – гораздо полезнее, чем выяснять, плохо это или хорошо. Это ценный навык – замечать собственную реакцию и понимать, что именно вам помогает. В случае с переходом на новый уровень потребления речь идет не о том, чтобы прикоснуться к роскошной жизни и тратить больше денег. Полезно окружать себя вещами, которые являются источником энергии и вдохновения. И это не обязательно дома и машины. Хотя неплохо бы и в этом тоже выйти со временем на другой уровень потребления.

Один из этапов освоения шикарного образа жизни – создание персонального стиля. Это касается чего угодно. Допустим, решить для себя, какую именно воду вам нравится пить и из какого стакана. Я знаю человека, который сказочно богат, и, приходя в ресторан, просит, чтобы чай ему наливали в стакан «Айриш». Ему нравится брать этот стакан, аккуратно его держать, стараясь не обжечься, и пить из него чай. Подобные причуды могут смешить или раздражать официантов, а также других людей, но это как раз то, что способно усиливать человека. Конечно, тут еще вопрос, как человек относится к своим причудам. Хорошо, если он отметил для себя: «Да, это мое». Это своего рода поддержание собственной уникальности и ее подтверждение для себя через действия. Подкрепление того, что внутри, тем, что снаружи.

Привычки тоже могут стать отражением персонального стиля. Например, Билл Гейтс любит прыгать через кресла и качаться на стуле. Я сторонник неприметных привычек – как вариант, писать только перьевыми ручками или ручками с чернилами определенного синего оттенка. В последнее время многие состоятельные люди предпочитают изготовленные по индивидуальному заказу кольца с бриллиантом внутри. То есть бриллиант есть, но владелец им не кичится, не выставляет его напоказ, и о нем никто не знает, кроме хозяина украшения и ювелира. Подобные ощущения дают много энергии. Та же история с лейблами. Если заказывать сорочки, костюмы и галстуки в серьезных модельных домах, то они обязательно вшивают лейбл с именем клиента. Например, from Brioni especially for… Сам по себе лейбл очень яркий и заметный, но расположен во внутреннем кармане, и со стороны увидеть его невозможно. Однако человек, который владеет сшитой на заказ вещью, об этой детали знает и помнит. И каждый раз утром, одеваясь, получает подтверждение своего успеха. Это, конечно, просто неприлично дорого, но если есть возможность, то подобные вещи стоит себе позволять – они задают правильное информационное поле. Полезно иметь хотя бы один такой костюм в запасе – в нужный момент он облегчит преодоление барьера в ситуации, где нужно общаться, выстраивать отношения с людьми, которые значительно выше по статусу. Поможет не потому, что они оценят, – ни в коем случае. А за счет того, что человек сам будет чувствовать себя на одном уровне с ними, и это придаст ему смелости. Но важно, чтобы это было не напоказ, а исключительно ради внутренней уверенности, спокойствия и поддержания боевого настроя.

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
20 ошибок, которые разрушают нашу жизнь, и как их избежать
20 ошибок, которые разрушают нашу жизнь, и как их избежать

Все люди мира совершают ошибки – большие и маленькие, серьезные и незначительные… И все они обычно тратят много времени на то, чтобы их скрыть, поскольку каждый хочет, чтобы думали о нем хорошо. Мы забываем свои и замечаем чужие ошибки, но не извлекаем из них пользы для себя, важного жизненного урока.В этой книге каждый из нас хочет поделиться с вами десятью Самыми Большими Ошибками, которые были в нашей долгой жизни. И хотя они многому научили нас, заставили изменить свое отношение к жизни, показали новые пути и возможности для развития – тем не менее они были… У вас же сейчас есть уникальная возможность выйти на новый жизненный уровень, приняв во внимание наши ошибки и прислушавшись к советам и рекомендациям.

Майкл Роуч , Мирзакарим Санакулович Норбеков

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука
12 улыбок Моны Лизы
12 улыбок Моны Лизы

12 эмоционально-терапевтических жизненных историй о любви, рассказанных разными женщинами чуткому стилисту. В каждой пронзительной новелле – неподражаемая героиня, которая идет на шоппинг с имиджмейкером, попутно делясь уникальной романтической эпопеей.В этом эффектном сборнике участливый читатель обязательно разглядит кусочки собственной жизни, с грустью или смехом вытянув из шкафов с воспоминаниями дорогие сердцу моменты. Пестрые рассказы – горькие, забавные, печальные, волшебные, необычные или такие знакомые – непременно вызовут тень легкой улыбки (подобно той, что озаряет таинственный облик Моны Лизы), погрузив в тернии своенравной памяти.Разбитое сердце, счастливое воссоединение, рухнувшая надежда, сбывшаяся мечта – блестящие и емкие истории на любой вкус и настроение.Комментарий Редакции: Душещипательные, пестрые, яркие, поистине цветные и удивительно неповторимые благодаря такой сложной гамме оттенков, эти ослепительные истории – не только повод согреться в сливовый зимний час, но и чуткий шанс разобраться в себе. Ведь каждая «‎улыбка» – ощутимая терапевтическая сессия, которая безвозмездно исцеляет, истинно увлекает и всецело вдохновляет.

Айгуль Малика

Карьера, кадры / Истории из жизни / Документальное
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес