Читаем Смузи для счастья. 7 озарений, которые изменят твою жизнь полностью

– Алекс, твои дети – не единственные, кому такая передышка пошла бы на пользу. Далеко ходить не надо. За то недолгое время, что мы провели вместе, я заметила, как часто ты невольно поглядываешь на свой телефон. Твои пальцы бессознательно шарят, выбирая приложения, которыми ты чаще всего пользуешься, – мягко проговорила Виктория. – Тебе и самому неплохо бы поменьше общаться с цифрой.

Алекс собирался было возразить, но сообразил, что никаких доводов самозащиты у него нет. Он чувствовал, что его тяга к телефону в последнюю неделю несколько ослабла, но знал, что противиться этому зову будет очень и очень трудно, когда он вернется к себе домой и на работу. Ему придется критически переоценить свои привычки и воспитать новые, создать контрольные механизмы. Алекс не желал терять ни мгновения из всего лучшего, что жизнь для него приготовила, только потому, что он не в силах воспротивиться и не дать омуту экрана затянуть его целиком.

Все лучшее в жизни требует времени

– Все сто́ящее в этой жизни требует времени, обязательности и усилий, – говорила Виктория, переходя к третьей причине попадания в ловушку фокуса. – Алекс, я хочу, чтобы ты потратил пять минут на составление списка, включающего достижения, которыми ты больше всего гордишься.

– Ладно, сейчас сделаю…

Обдумывая это задание, Алекс вспомнил три вещи, которые, как ему казалось, представляли его величайшие достижения – по крайней мере, на данный момент жизни. Он открыл красный дневник и последовательно записал их:

Семья – Ким, Лора и Майкл.

Профессиональные достижения на работе.

Отношения с Богом.

– Итак, Алекс, глядя на эти три пункта, находишь ли ты какие-то общие характеристики, которые делают их важными для тебя – в сравнении с другими вещами, которые в список не вошли? – спросила Виктория.

– Что ж, это интересный вопрос. В роли общей связующей нити я вижу здесь отношения – будь то с Богом, моей семьей или коллегами и знакомыми по работе. Похоже, они для меня важнее, чем все прочее, – ответил Алекс.

– Хорошо подмечено, – Виктория улыбнулась – А какова, на твой взгляд, ключевая составляющая успешных отношений?

Подумав с минуту, Алекс ответил:

– Я сказал бы, что это здоровый баланс между «брать» и «отдавать», совместная работа в команде и совместно проводимое время, причем играют роль и его количество, и качество.

– Вот так бывает: провел недельку на Гавайях – и стал гением, – поддразнила Виктория. – Я полагаю, что ты прав. Все три эти фактора критически важны и подтверждают мое замечание о приоритизации отношений. Чем больше времени мы вкладываем в свои отношения, тем выше их ценим.

– Видишь ли, Алекс, мы живем в обществе, где часами нашего бодрствования правит несущественное, где наша энергия рассеивается на широчайший спектр занятий; в мире, где мы говорим всему «да». Что-то необходимо изменить. Этот способ жизни просто нежизнеспособен, – заключила Виктория.

Общепринятый подход

– Общепринятый подход к проблеме ловушки фокуса – традиционный тайм-менеджмент. Этот подход выступает в пользу отслеживания всего, что нам необходимо делать, а затем организации этих дел от высшего приоритета к низшему. Он предполагает, что если мы уронили мяч, то только потому, что пока не разработали систему защиты от падений.

Это важно

Общепринятый подход к проблеме ловушки фокуса – традиционный тайм-менеджмент. Этот подход не ликвидирует и не упрощает входящую информацию. Вместо этого он классифицирует ее, раскладывая по полочкам.

Недостаток этого подхода в том, что, чем больше мы расчищаем свою тарелку, тем быстрее на ней снова начинает все накапливаться. Если мы только тем и занимаемся, что распределяем поступающую к нам информацию, то в конечном итоге будем лишь эффективно управлять мелочами своей жизни. Это не та дорога, по которой нам надо двигаться дальше, – настаивала Виктория. – Этот подход не ликвидирует и не упрощает входящую информацию. Вместо этого он классифицирует ее, раскладывая по полочкам. Не имеет значения, важна конкретная информация или нет; ее приоритет и сравнительная важность определяются позже. Традиционный подход не заботится о том, чтобы сократить поток информации и запросов. Скорее, он озабочен обеспечением системы для управления всем входящим, каким бы тривиальным оно ни было. Ты принимаешь на себя роль музейного смотрителя мелочей, вместо того чтобы быть архитектором собственной судьбы, движимым главной целью.

Откровение-прорыв

Перейти на страницу:

Все книги серии Волшебные конфетти. Добрые книги для счастливого года

Если ты найдешь это письмо… Как я обрела смысл жизни, написав сотни писем незнакомым людям
Если ты найдешь это письмо… Как я обрела смысл жизни, написав сотни писем незнакомым людям

Ханна Бренчер зарабатывает 25 долларов в неделю и мечтает покорить мир.Она переезжает в Нью-Йорк в надежде, что ее жизнь закрутится как в любимом сериале, но сталкивается с одиночеством и депрессией.Пытаясь справиться с одиночеством, Ханна пишет добрые и нежные письма незнакомцам и оставляет их в метро, в парках и кофейнях.Так она находит свое призвание и создает сайт под названием «Миру нужно больше любовных писем» – www.moreloveletters.com, где каждый может получить письмо или написать тому, кто нуждается в помощи и словах поддержки. За год на сайт написали сотни тысяч писем, которые помогли одиноким людям со всего мира сблизиться и поддержать друг друга.Трогательная и откровенная, эта история о силе добрых слов подарит вам мгновения приятного чтения и вдохновит на добрые дела.

Ханна Бренчер

Проза / Современная русская и зарубежная проза / Проза прочее

Похожие книги

11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры
Психология убеждения. 60 доказанных способов быть убедительным
Психология убеждения. 60 доказанных способов быть убедительным

Обновленное и дополненное издание мирового бестселлера «Психология убеждения», где раскрываются приемы, помогающие эффективно общаться и этично выстраивать отношения с окружающими.Почему наши просьбы и призывы нередко остаются неуслышанными? Есть ли способ пробиться сквозь стену непонимания? Конечно. На помощь приходит наука. Авторы книги предлагают 60 научно подтвержденных психологических методик, которые помогут и в деловом, и в личном общении.Вы узнаете:– как влиять на людей,– как не попадаться на уловки и манипуляции,– почему ваши сообщения игнорируют и как это исправить,– как обратить на пользу даже свои ошибки и недостатки,– как вариант «ничего не делать» усиливает ваше влияние,– как простой вопрос обеспечит поддержку вам и вашим идеям.От авторовВместо того чтобы полагаться на поп-психологию или неоднозначный личный опыт, мы обсудим психологическую основу успешных стратегий социального влияния, используя строго научные доказательства. Мы будем указывать на ряд загадочных явлений, объяснимых при более глубоком понимании психологии социальных влияний.Убеждение – наука, хотя часто его ошибочно считают искусством. Изучая психологию убеждения и используя предлагаемые стратегии, научиться убеждать могут даже те, кто считает себя неспособным уговорить ребенка поиграть.Для кого эта книгаДля всех, кому важно быть убедительным: на работе или дома, с близкими или незнакомыми людьми, при устном общении или на письме.

Ноа Гольдштейн , Роберт Бено Чалдини , Стивен Гленн Мартин

Карьера, кадры
Digital минимализм. Как навести порядок в цифровой среде, перестать зависеть от гаджетов и делать то, что нравится
Digital минимализм. Как навести порядок в цифровой среде, перестать зависеть от гаджетов и делать то, что нравится

Тысячи электронных писем. Бесцельное зависание часами в соцсетях. Тонны файлов и фотографий, с которыми непонятно что делать. Десятки приложений, которыми вы уже давно не пользуетесь. Все это крадет ваше время и снижает продуктивность.Анастасия Рыжина, автор онлайн-курсов и тренингов по цифровому минимализму, придумала эффективную методику разбора виртуальных завалов (#digital_минимализм). Шаг за шагом вы сможете разложить жизнь по папкам – как в гаджетах, так и в информационном пространстве.Используя принципы digital минимализма вы поймете, от чего можно избавиться, чтобы оставить только самое важное.В формате a4.pdf сохранен издательский макет.

Анастасия А. Рыжина

Карьера, кадры / Личная эффективность / Образование и наука