Тишина на площадке! Гайд по кинопрофессиям

Чаще всего перед актёром не ставят какую-то одну определенную задачу на пробах. Ему лишь дают текст, режиссёр может рассказать о каких-то важных нюансах сценария, о локациях, где будет сниматься картина, и как этот проект хотят видеть в целом. Если актёр на кастинге попадает в желание режиссёра и в целом всей команды, то этот актёр обязательно запоминается.

Все пробы снимаются на камеру и просматриваются в дальнейшем. Но и во время самого кастинга делаются пометки и, как правило, подходящих актёров запоминают и без пересмотра видео. Актёры утверждают не только режиссёр, но и продюсер. Бывает, что утверждают актера даже заказчики проекта.

Актеры должны быть готовы буквально на все во время кастинга. И должны стараться быть достаточно органичными, не переигрывать. Надо обязательно расслабиться, потому что волнение и нервы всегда видны в кадре.

И ещё есть секрет: если режиссёр рассказал вам задумку проекта, постарайтесь задавать как можно меньше вопросов. Очень мало режиссёров любят, когда им задают вопросы. Потому что режиссёр хочет сам посмотреть, как происходит работа у актёра над ролью, как он достигает чего-либо.

Расписание и координация на площадке

Не на всех проектах, но чаще всего существует лист дня. В этот лист записывается, во сколько актёр приехал на площадку и во сколько он закончил сниматься. Понятное дело, что подготовка актёра занимает много времени утром. А вечером актеры где-то минут пятнадцать переодеваются в свою одежду, быстро снимают грим, забирает свои личные вещи и расписываются в этом листе. Благодаря этому листочку можно посчитать сколько часов актёр наработал. Там же фиксируются переработки. И как только этот лист сдан второму режиссеру или продюсеру, ассистент по актёрам свободен. То есть расписание ассистента по актёрам зависит от съемочного процесса. Он приходит на съемочную площадку заранее, но уходит вместе со всеми.

Карьерный рост

При желании, ассистент по актёрам может в дальнейшем работать вторым режиссёром. Однако для этого требуется специальное образование. А ассистенту главное знать все процессы киносъемок изнутри.

Если режиссёр — это такой человек, который может витать в своих мыслях и фантазиях, то ассистент и второй режиссёр такого допустить не могут. У них всё чётко и выверено по времени.

Важные качества

Главное необходимое качество ассистента по актёрам — это пунктуальность. Ему ни в коем случае нельзя опаздывать, ведь именно он контролирует чтобы остальные люди на площадке также приезжали вовремя и приступали к работе.

Часто говорят, что съёмочный процесс это сборище суперталантливых людей, которые всё время выдают в своих мыслях, которые могут углубиться в себя и забыть, что находятся на площадке. Но все же это работа. Здесь все нужно делать вовремя, чтобы не тормозить процесс. Особенно ассистенту по актерам.

Актеры — они как дети. Они просто занимаются своим делом и их не надо отвлекать от этого. Надо сделать так, чтобы они свою работу выполняли вовремя.

Хорошо, если человек обладает математическим складом ума. Эта работа будет даваться ему достаточно просто. Важно быть собранным и мыслить логически.

Примерная зарплата

Зарплата ассистента по актёрам, так же как и зарплата многих других работников в сфере кино, зависит в большей степени от проекта и от продакшена. Зарплату могут платить по отработанным сменам, могут платить по месяцам, а также по окончании съёмок проекта.

Важно понимать, что ассистент по актёрам входит в режиссерскую группу, а это значит, что за переработки не доплачивают. Потому что всем людям, которые, например, работают с камерой, со звуком, со светом, платят за переработки.

Очень редко бывает смены по шесть часов. Но стандартная смена длится 12 часов. Также бывает, что мы находимся на площадке по 18 — 20 часов.

Как найти работу

Есть очень много вариантов как устроиться ассистентом по актёрам. Это всегда индивидуальный истории. Чаще всего устраиваются по знакомству — кто-то может порекомендовать тебя режиссеру. Потом эти же режиссёры могут позвать тебя работать с ними и над другими проектами в дальнейшем.

Ассистенту четкие задачи ставит второй режиссёр, так что у тебя все получится, если будешь его внимательно слушать и уточнять, если что-то неясно. А также идет постоянная коммуникация с цехами: они сообщают по рации ассистенту по актёрам, что определенный актёр готов к съёмкам и можно его отводить на площадку. Так что ассистент-новичок не потеряется.