Трудовое право Республики Казахстан. Учебник

Не регистрируются в качестве безработных лица, представившие документы с заведомо ложными сведениями, а также лица, осужденные к лишению свободы, к исправительным работам без лишения свободы.

Правовой статус безработного.

Правовой статус или правовое положение безработного состоит из 4 элементов:

-трудовая правосубъектность, т.е. признаваемую законом способность иметь права и обязанности безработного, возможность быть участником (субъектом) трудового права. Трудовую правосубъектность безработный приобретает с момента регистрации в уполномоченном органе по вопросам занятости (см. ст.15 Закона “О занятости населения”

–основные права и обязанности безработного приобретает гражданин, имеющий трудовую правосубъектность безработного, т.е. зарегистрированный уполномоченным органом по вопросам занятости в качестве безработного.

Права граждан в сфере занятости и трудоустройства.

Статья 13 Закона “О занятости населения”

–на свободный выбор места работы путем непосредственного обращения к работодателю, в уполномоченный орган либо в частное агентство занятости;

–на самостоятельный поиск работы и трудоустройство за границей;

–на консультацию и получение информации в уполномоченных органах и в частных агентствах занятости, оказывающих содействие в трудоустройстве населения;

– на участие в общественных работах;

–обжаловать решения, действия (бездействие) государственных органов, частных агентств и их должностных лиц в центральном исполнительном органе или суде;

– на адресную социальную помощь;

– с его согласия направляться уполномоченным органом на профессиональную подготовку, переподготовку;

Среди прав граждан в сфере трудоустройства важнейшим следует признать право на выбор места работы. Это право граждане реализуют путем прямого обращения к работодателю – физическому или юридическому лицу, использующим наемный труд. Право на выбор места работы может быть реализовано также с помощью уполномоченного органа или агентства занятости

Граждане имеют право также на консультацию и получение информации в уполномоченных органах или частных агентствах занятости с целью выбора вида деятельности, трудоустройства, профессионального обучения. Граждане имеют право также на профессиональную ориентацию, профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению уполномоченного органа.

Впервые в нашем законодательстве граждане получили легальное право на самостоятельный поиск работы и трудоустройство за границей. Для осуществления этого права государство заключает межгосударственные соглашения, в которых предусматривается численность миграционных потоков, квалификационный состав, сроки и условия труда.

Права безработных:

–на получение адресной социальной помощи;

– по достижении пред пенсионного возраста при наличии требуемого трудового стажа и с согласия безработного может оформить досрочно пенсию по возрасту

–на профессиональную подготовку, переподготовку. Причем в этот период безработный получает стипендию;

–с его согласия безработный может направляться уполномоченным органом на оплачиваемые общественные работы. При этом правовой статус безработного сохраняется;

–при переезде на работу в другую местность с его согласия получает компенсацию по этому переезду;

Обязанности безработных в сфере занятости:

Статья 17 Закона “О занятости населения”:

– соблюдать Закон “О занятости населения”;

– соблюдать порядок, условия сроки посещения уполномоченных органов;

– обратиться к работодателю по вопросу трудоустройства течение пяти рабочих дней со дня получения направления на работу, выданного уполномоченным органом;

– своевременно (в течение пяти рабочих дней) предоставлять уполномоченному органу сведения об изменениях, влияющих на дальнейший порядок работы с безработным, включая:

–перемену места жительства;

–трудоустройство на постоянную, временную, сезонную работу, работу по

договорам гражданско-правового характера;

–занятие предпринимательской деятельностью;

–учредительство (со учредительство) в организации независимо от

организационно-правовой формы и формы собственности;

–назначение пенсии и получение иных доходов.

Социальные гарантии и компенсации по безработице

Для безработных государством установлены определенные социальные гарантии и компенсации, которые составляют основу материального положения безработного.

Социальная защита безработных понимается как временная материальная и иная помощь, оказываемая государственными органами гражданам трудоспособного возраста, не имеющим заработка или иного дохода и готовым трудиться.

В соответствии с законодательством гражданам. временно оставшимся без работы, оказываются следующие виды социальной защиты:

1. материальная помощь в размерах и на условиях, установленных законодательством;

2. направление на курсы про подготовки и переподготовки с оплатой проезда во время обучения;

3. оплата стоимости обучения в период профессиональной подготовки, повышения

квалификации и переподготовки;