Читаем Управление дебиторской задолженностью. Готовые решения полностью

Управленческий лимит – это лимит, выборка которого не разрешает дальнейшую отгрузку. По сути, это объем риска, который готов взять на себя продавец по данному контрагенту-покупателю.

Озвучивание покупателю управленческих лимитов. Целесообразно озвучивать покупателю объем лимитов меньший, чем реально-управленческий. В этом случае, менеджер, обслуживающий данного контрагента-дебитора, как бы получает возможность некоторых преференций для контрагента, что есть положительный фактор во взаимоотношениях партнеров.

Не должно быть никаких исключений для клиентов. Применение в компании матрицы полномочий по лимитным решениям позволяет элегантно избегать исключений, продуманных процессом.

Политика управления ДЗ. Раздел 3

Раздел, определяющий виды лимитов.

Юридические и управленческие.

Лимитная матрица полномочий.

Процедура принятия полномочных решений (электронное подтверждение, служебная записка…).

Порядок архивного сохранения принятых решений (для возможных ситуационных разборок).

Раздел с точки зрения управления дебиторской задолженности – один из ключевых.

За каждым сбоем стоит решение конкретного менеджера. Наличие ответственности с пониманием того, что фиксируются в любом случае, привносит в систему управления элемент совершенства. К этому и идем…

Ключевые индикаторы управления ДЗ

Управление ДЗ происходит на различных клиентских уровнях – конкретный клиент и группа клиентов. Зависит от особенностей бизнеса и коммерческой организации бизнеса.



Количество клиентских групп не ограничено, самая большая клиентская группа – это, разумеется, все клиенты.

Ключевые индикаторы ориентированы на управление следующими позициями:

– объем дебиторской задолженности;

– срок возврата ДЗ;

– качество ДЗ.

Управление качеством ДЗ будет рассмотрено в отдельном разделе. В этом остановимся на объеме и сроке.

Объем дебиторской задолженности рассматривается с двух точек зрения – с точки зрения отношения к выручке и с точки зрения лимитов.


Группа показателей 1

– Максимально допустимый объем дебиторской задолженности клиента.

– Максимально допустимый объем дебиторской задолженности клиентской группы (может быть равен сумме лимитов клиентов, а может и нет. Здесь нет прямой математической связи – одна разумная логика).

Лимиты по объему ДЗ (как уже упоминалось) целесообразно распределять по полномочным менеджерам, управляющим процессом. Количество показателей увеличивается на количество зон ответственности.

Показатели устанавливаются на конкретный временной промежуток. Это может быть год, полгода или квартал. Зависит от сезонности бизнеса. Чем длиннее временной интервал фиксации, тем более прост и понятен учет и анализ итогов.

Группа показателей 2

– Срок возврата ДЗ по конкретной поставке.

– Срок возврата ДЗ по группе сезонных поставок для клиента.

– Срок возврата ДЗ по группе сезонных поставок для группы клиентов.

Как бы мы ни ратовали за соблюдение договорных (управленческих или юридических) условий возврата, их несоблюдение для многих компаний превратилось в жизненную норму. Соответственно, чтобы оставить возможность управлять в этом случае, нужно придумывать дополнительные механизмы. Компании начинают устанавливать лимиты на группу сезонных поставок как для клиента, так и для клиентских групп.

Группа показателей 3

– Процентная доля максимального объема ДЗ в выручке клиента за период.

– Процентная доля максимального объема ДЗ в выручке группы клиентов за период.

– Изменение процентной доли максимальной ДЗ клиента в выручке текущего периода к предыдущему.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Чистый Agile. Основы гибкости
Чистый Agile. Основы гибкости

Прошло почти двадцать лет с тех пор как появился Манифест Agile. Легендарный Роберт Мартин (Дядя Боб) понял, что пора стряхнуть пыль с принципов Agile, и заново рассказать о гибком подходе не только новому поколению программистов, но и специалистам из других отраслей. Автор полюбившихся айтишникам книг «Чистый код», «Идеальный программист», «Чистая архитектура» стоял у истоков Agile. «Чистый Agile» устраняет недопонимание и путаницу, которые за годы существования Agile усложнили его применение по сравнению с изначальным замыслом.По сути Agile — это всего лишь небольшая подборка методов и инструментов, помогающая небольшим командам программистов управлять небольшими проектами,… но приводящая к большим результатам, потому что каждый крупный проект состоит из огромного количества кирпичиков. Пять десятков лет работы с проектами всех мыслимых видов и размеров позволяют Дяде Бобу показать, как на самом деле должен работать Agile.Если вы хотите понять преимущества Agile, не ищите лёгких путей — нужно правильно применять Agile. «Чистый Agile» расскажет, как это делать разработчикам, тестировщикам, руководителям, менеджерам проектов и клиентам.

Роберт Сесил Мартин , Роберт С. Мартин

Программирование, программы, базы данных / Менеджмент / Финансы и бизнес
Руководство к своду знаний по управлению проектами (Руководство PMBOK®). Шестое издание. Agile: практическое руководство
Руководство к своду знаний по управлению проектами (Руководство PMBOK®). Шестое издание. Agile: практическое руководство

«Публикуемые Институтом управления проектами (Project Management Institute, Inc., сокращенно PMI) стандарты и руководства, к числу которых принадлежит и данный документ, разработаны согласно процессу разработки стандартов на основе добровольного участия и общего консенсуса. В ходе такого процесса объединяются усилия волонтеров и/или сводятся воедино замечания и мнения лиц, заинтересованных в предмете, которому посвящено данное издание. Хотя PMI администрирует этот процесс и устанавливает правила, гарантирующие непредвзятость при достижении консенсуса, PMI не занимается написанием документа, а также независимым тестированием, оценкой и проверкой точности или полноты материала, содержащегося в издаваемых PMI стандартах и руководствах. Подобным же образом, PMI не занимается проверкой обоснованности мнений, высказанных в этих документах…»

Коллектив авторов

Менеджмент / Финансы и бизнес