Читаем Управляй возрастом: живи дольше, зарабатывай больше полностью

Известного дирижера спросили:

– Почему в вашем оркестре нет женщин?

– Видите ли, – ответил дирижер, – если женщина красива, то она мешает музыкантам. А если некрасива, то мешает мне.

Вы должны отправить десятки резюме, прежде чем получить приглашение на собеседование в 2-4 компании. И это нормально, это не повод отчаиваться. Но, прежде чем рассылать резюме, необходима следующая подготовка, чтобы не палить по воробьям из пушки, а добиваться цели снайперскими выстрелами:

1. Определить свою профессиональную цель не только на сегодняшний день, но и в перспективе. То есть ваш функционал, должность, карьерный рост сегодня, через 5, 10 лет.

2. Осознайте собственные конкурентные преимущества, чтобы вы могли четко ответить на вопрос: «Почему мы должны взять на работу именно вас?»

3. Изучите информацию с работных порталов на предмет необходимой квалификации – может, появились новые программы или технологии, которые вам необходимо освоить?

4. Определите критические точки выбора новой компании. Для кого-то принципиально местоположение, для кого-то отношения в коллективе, для кого-то наличие соцпакета. Что важно для вас?

5. Проверьте вашу представленность в виртуальном пространстве. Мы уже писали выше, что многие работодатели, прежде чем приглашать кандидата на собеседование, собирают о нем информацию в Интернете. Еще раз напоминаем основное: простой сайт-визитка, порядок в соцсетях, правильный электронный адрес, статьи на профессиональную тему в собственном блоге или на чужих профессиональных площадках.

6. Сделайте собственные визитки на хорошей бумаге. Лучше заранее, чтобы сберечь собственные нервы и не переплачивать.

Главное, показать постоянное профессиональное развитие и повышение квалификации.

Грамотно составьте собственное резюме.

Образец можно посмотреть в Приложении № 3 данной книги или на сайте www.zamolodost.ru. Главное, показать постоянное профессиональное развитие и повышение квалификации. Когда будете отправлять резюме, обязательно пишите сопроводительное письмо. В нем необходимо представиться, указать свои плюсы, которые могут помочь компании получить прибыль или сократить издержки. Копировать резюме в сопроводительное письмо не надо.

Если вы отправляете резюме непосредственно на сайт компании, обязательно укажите в теме ФИО и должность, на которую претендуете. Например: «Иванова_бухгалтер резюме». Так ваше резюме не затеряется.

Вот и наступил час Х. Вас позвали на собеседование. Самое волнующее и самое страшное событие, на взгляд многих соискателей. Значит, необходимо к нему подготовиться.

1. Соберите о компании как можно больше информации. Проанализируйте ее плюсы и минусы, каково ее положение на рынке. Какие у нее «слабые места», и как вы можете помочь их ликвидировать. Тогда вы не растеряетесь от вопроса: «Почему мы должны взять на работу именно вас?» – а спокойно ответите: «Проанализировав деятельность вашей компании, я пришла к выводу, что могу увеличить прибыль (сократить затраты) там-то и там-то, потому что я имею опыт…»

2. Подготовьте копии всех необходимых документов в распечатанном виде и соберите их в красивую папку. Пакет ваших документов будет всегда под рукой у hr-менеджера, их будет легко найти – у папки меньше шансов затеряться среди деловых бумаг. И еще неизвестно, может быть тот факт, что ваши бумаги не надо искать, окажется решающим. Что должно входить в перечень необходимых документов?

• Ваше резюме в количестве 2 шт., желательно с цветной фотографией. Тогда рекрутер вспомнит вас без труда, особенно если в день проходят десятки собеседований.

• Копии дипломов, сертификатов об окончании курсов, благодарственных писем (если есть).

• Копии ваших статей.

• Обязательно возьмите с собой на собеседование визитки – несколько штук минимум.

3. На собеседование приходите вовремя. Опаздываете – предупредите по телефону, извинитесь и уточните: готовы с вами встретиться сегодня или лучше встречу перенести. Расписание собеседований у рекрутера может быть плотным. Если пришли раньше – погуляйте рядом. По той же причине.

4. Никаких полиэтиленовых сумок и фирменных пакетов из магазина. Это просто дурной тон! Хотите совместить собеседование с шопингом? Магазины – только после.

5. Внешний вид должен быть безупречен. Никаких рюшей, шнуровок, босоножек – даже, если на улице +40°. Колготки – обязательны. Также обязателен легкий макияж, аккуратная прическа. Как выглядеть в сорокалетнем возрасте молодо и элегантно, можете прочитать в нашей предыдущей книге[5].


Итак, собеседование началось. Какие правила являются наиболее важными, чтобы оно прошло успешно?

Перейти на страницу:

Все книги серии 45 лучше, чем 20

Измени свой биологический возраст. Back to 25
Измени свой биологический возраст. Back to 25

«Таблетка молодости», к сожалению, все еще не изобретена, но мечта любой Женщины – быть всегда красивой, бодрой, полной сил… и на несколько лет моложе, чем по паспорту, – оказывается, может стать реальной.Перед вами необыкновенная книга, которая действительно позволит вам уменьшить свой биологический возраст. Авторы книги, квалифицированные психолог и врач, уверены: молодость – это не количество лет, а здоровье не уходит с возрастом!Пять конкретных правил, предложенных специалистами, позволят мгновенно запустить механизмы омоложения, хорошего самочувствия и уверенности в себе. Вы сможете посчитать свой фактический возраст, пройти тест на долголетие, узнать возможности anti-aging медицины и дать обратный ход Большим Биологическим часам.Научный редактор – Надежда Никольская, врач, главный практикующий специалист Научно-практического центра современной адаптации личности

Анастасия Александровна Пономаренко , Семен Валерьевич Лавриненко

Самосовершенствование / Психотерапия и консультирование / Эзотерика / Образование и наука
Здоровье без возраста. Управляй и молодей
Здоровье без возраста. Управляй и молодей

Волшебной таблетки для продления молодости и обретения здоровья пока не существует. Однако некоторые продолжают тратить деньги на бесполезные препараты, а время – на неработающие методики. Следы возраста сотрут не волшебные пилюли, а проверенная информация, сознательное отношение к своему организму и недорогие способы, эффект которых подтвержден научными исследованиями.Четвертая совместная книга авторов – профессиональных психолога и врача – о том, как эффективно управлять здоровьем, чтобы дожить до возраста счастья и обрести второе дыхание, повернуть вспять биологические часы. Можно начать снижать свой возраст с нее, если вы не читали трех предыдущих книг.Пятнадцать конкретных, работающих механизмов позволят повысить собственную энергетику, укрепить и сохранить хорошее самочувствие. В книге есть отдельная страница для самостоятельного раскрашивания, которая окажет особое положительное воздействие. Все стратегии, приведенные в книге, опробованы на многочисленных тренингах и семинарах и подтверждены результатами психологических экспериментов и доказательной медициной.

Анастасия Александровна Пономаренко , Семен Валерьевич Лавриненко

Здоровье
Управляй возрастом: живи дольше, зарабатывай больше
Управляй возрастом: живи дольше, зарабатывай больше

Внутренне зрелый человек понимает, что ощущение молодости тесно связано с биологическим, психологическим и социальным возрастом. Профессиональная занятость часто выходит на первое место, поэтому вы можете начать сразу с третьей книги психолога Анастасии Пономаренко и врача Семена Лавриненко, а уже позже прочитать «Измени свой биологический возраст» и «40 лет – время желаний».В книге развенчивается несколько устойчивых мифов: что трудно найти работу, если тебе не 25, что в кризис в первую очередь увольняют людей предпенсионного возраста. Все совсем не так. Вы с удивлением раскроете в себе достоинства, очень привлекательные для работодателя. В книге даны 15 простых правил для того, чтобы зарабатывать больше и создать подушку безопасности.Управляй возрастом, будь успешным и молодым всегда!

Анастасия Александровна Пономаренко , Семен Валерьевич Лавриненко

Карьера, кадры

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес