Во многом именно окружение определяет нас как личностей. У меня, например, есть устоявшаяся «база» людей, с которыми я общаюсь. Это своеобразные точки опоры — подруги детства, сокурсники, сестры и родители. Все остальные время от времени сменяются: друзья-предприниматели, соседи, коллеги, подружки-родительницы в школах и кружках детей, сотрудники, лекторы и тренеры на различных обучающих программах и в спорте — с ними меня связывают интересы или работа. И когда определенный период жизни заканчивается, я с легкостью их отпускаю. Мне не важны ни статус людей, ни их материальное положение, ни степень вовлеченности в мою жизнь. Если наше общение исчерпало себя, значит, мы друг другу больше не нужны. Каждый идет своей дорогой, сохраняя прекрасные воспоминания о дружбе.
Кто тебе нужен и зачем?
А кого не хватает?
На мой взгляд, окружение нужно выстраивать в зависимости от целей и ценностей. Если ты собираешься вести бизнес, ходи на различные конференции, форумы, мастер-классы и знакомься с теми, у кого уже есть результат. Если хочешь замуж, во-первых, наблюдай за семьями, которые тебя вдохновляют, во-вторых, начинай знакомство с парнем и четко проговаривай вначале: «Я ищу молодого человека для отношений и семьи!» Какой бы запрос у тебя ни был, люди с такими же интересами, целями и ценностями обязательно притянутся. Потому что вас объединяет нечто глубинное.
Марина Егорова о важности окружения:
Я стараюсь как можно больше быть в компании тех людей, которые уже реализовались. Причем «реализовались» необязательно означает деньги; это необязательно сообщество богачей. Человек реализованный означает, что он чем-то занимается, у него есть какая-то своя история, и он в ней растет — шаг за шагом…
Где, а главное — как искать близких по духу людей? Знаю два источника: «сарафан» и
Первый — знакомые и знакомые знакомых. Правило шести рукопожатий работает безотказно: даже если тебе зачем-то понадобился сомелье, колумбиец или владелец коллекционных монет, спроси у 20 своих знакомых — наверняка кто-нибудь что-то посоветует или даст контакты другого знакомого, у которого можно спросить. Недавно мой 13-летний сын рассказал, что всего через четыре рукопожатия знаком с Месси, своим кумиром!
Второй источник — социальные сети. Фильтры в поисковике, группы по интересам, список рекомендуемых друзей — в эпоху Интернета найти людей под нужные тебе критерии можно чуть ли не в один клик. Это необходимо сделать! Ведь под лежачий камень вода не течет.
-
–
Человек — это сосуд. И то, чем он себя наполняет, будет двигателем для развития (или деградации). Проанализируй свое окружение: с кем ты общаешься? Почему именно с ними? Кто эти люди? Почему ты встречаешься именно с этим парнем? Что ты ценишь в нем? Детально разбери каждого персонажа в своей судьбе и прими решение — он правда тебе нужен или это привязанность, привычка? После такого анализа поймешь, кто и какое влияние на тебя оказывает, а впоследствии оценишь, насколько каждый человек необходим тебе. Это очень важное исследование, потому что помимо положительного воздействия на тебя может оказываться и негативное, разрушительное.
===================
===================
Ненужное отпадет
Всем нам хочется, чтобы родные и близкие нас поддерживали, были опорой и вечной мотивацией. Но, к сожалению, везет не каждому. Многим успешным людям приходится сталкиваться с глубоким непониманием со стороны близких. И казалось бы, семья должна первой приходить на помощь, но часто родственники становятся главными критиками и демотиваторами.
— Куда ты лезешь?
— Найди нормальную работу!
— Лучше займись домом/детьми!
— У тебя ничего не получится!
После таких слов желание уменьшается или вовсе пропадает.
Хочется слышать, что ты молодец и у тебя все будет хорошо, а на деле получаешь только уговоры не ввязываться в рисковую затею и не «маяться ерундой».
А еще в нашем окружении нередко присутствуют токсичные люди — личности, высасывающие энергию, силы, время, нарушающие наше душевное равновесие. Связь с ними болезненная; ты поочередно испытываешь то радость, то печаль, то веселье, то горе, то воодушевление, то отчаяние.
Когда ты начинаешь двигаться к своей цели, такое окружение сразу реагирует вопросами и обесценивающей критикой. И в этот момент важно не сдаваться! Как орел в притче, которого клюет ворон. Гордая птица даже не пытается сбросить обидчика с шеи. Орел, не обращая внимания, взмывает все выше и выше, пока ворон не начинает задыхаться и сам не отваливается.
-
–
Когда у тебя есть цель, не трать время на споры и рассуждения.