Читаем Burger King. Как построить империю полностью

О приобретении компанией Grand Met

Несколько недель назад случилось ожидаемое: были уволены 550 сотрудников Pillsbury и 550 сотрудников Burger King. Это произошло менее чем через два месяца после приобретения компанией Grand Met — четвертой по величине британской группой компаний.

Это была абсолютно грязная битва. Без сомнений. Верхушка Pillsbury считала, что они ведут хороший бой. Это была битва за независимость, за имя Pillsbury, за ее традиции, сотрудников, которые долго и тяжело боролись за создание сотни торговых наименований, ставших лицом компании. Но в отличие от знаменательной даты 4 июля 1776 года американцы проиграли. На что Pillsbury не рассчитывала, так это на то, что не только ее акционеры, но и сотрудники скажут: «Достаточно, всему есть предел». Акционеры вряд ли смогли бы когда-нибудь увидеть цену в шестьдесят долларов за акцию. Обтекаемые обещания реструктуризации и отделение Burger King были не так привлекательны, как холодный денежный расчет. К черту традиции. У совета и команды старших руководителей Pillsbury было много шансов, и они продолжали их терять.

Что касается сотрудников, то они искали хоть какой-то поддержки от руководства. Годы хронического отсутствия стабильности и неумелого руководства взяли свое. Радостное объявление Джерри Левина об отделении Burger King, при котором каждая акция Pillsbury принесет дополнительную долю новой открытой акционерной компании Burger King, привело к волне возмущения среди сотрудников. Ожидалось, что они испытают гордость и сплоченность. Но вместо этого они увидели, как нажитый ими пенсионный доход конвертируется в акции, которые начнут падать в цене в геометрической прогрессии на следующий после их выпуска день. С почти неприличной бравадой Джерри сообщил массе сотрудников, что он возглавит новый независимый Burger King. И, кстати, вероятно, только треть сотрудников останутся в компании.

Сотрудники гораздо лучше акционеров и отраслевых аналитиков знали, в каком на самом деле состоянии находится компания. Они решили пойти на риск и довериться судьбе в лице незнакомой компании Grand Metropolitan.

Сотрудники, казалось, понимали, что ничего хорошего из этого получиться не может — независимо от того, кто выиграет эту битву, кровь все равно прольется.

Я считаю, что этот текст достаточно точно отражает взгляды большинства сотрудников и франчайзи. Сообщество Burger King было невероятно расстроено намерением Pillsbury отступиться от их компании.

Перейти на страницу:

Все книги серии Top Business Awards

Похожие книги

100 лучших игр и упражнений для успешного супружества и счастливого родительства
100 лучших игр и упражнений для успешного супружества и счастливого родительства

Книга известного психолога-консультанта Михаила Кипниса представляет собой сборник психологических игр, упражнений и занимательных текстов, которые помогут выстроить эффективную и увлекательную групповую работу тренерам, педагогам, семейным психологам и консультантам. Описание каждого упражнения включает в себя рекомендации по его применению, необходимые материалы, инструкции участникам, оценку необходимого для его проведения времени и размера группы, вопросы для дискуссии с участниками и выводы, к которым они должны прийти.Супружеские пары, родителей и их детей это пособие обучит открытой и конструктивной коммуникации, установлению эмоционально богатых, доверительных отношений, укрепит партнерство между взрослыми членами семьи и детьми, даст почувствовать радость, ответственность и счастье семейного общения.

Михаил Шаевич Кипнис

Карьера, кадры
Всё закончится, а ты нет. Книга силы, утешения и поддержки
Всё закончится, а ты нет. Книга силы, утешения и поддержки

«Всё закончится, а ты нет» – это книга-подорожник для тех, кто переживает темную ночь души. Для тех, кому нужна поддержка и утешение. И слова, на которые можно опереться.В новой книге Ольга Примаченко, автор бестселлеров «К себе нежно» и «С тобой я дома», рассказывает о том, за что держаться, когда земля уходит из-под ног. Как себе помочь, если приходится прощаться с тем, что дорого сердцу, – будь то человек, дом или ускользающая красота. Как прожить жизненные перемены бережно к себе – и вновь обрести опоры. Несмотря ни на что, жизнь продолжается, и в ней по-прежнему есть место мечтам, надежде и вере в лучшее.Эта книга – остров со множеством маяков, которые светят во все стороны. И каждый корабль, попавший в свой личный шторм, увидит именно тот свет, который ему нужен.В формате PDF A4 сохранён издательский дизайн.

Ольга Примаченко

Карьера, кадры / Самосовершенствование / Психотерапия и консультирование / Эзотерика / Образование и наука
8 ключей к целостности, наполненной надеждой. Инструменты для исцеления от душевных ран
8 ключей к целостности, наполненной надеждой. Инструменты для исцеления от душевных ран

Донна Деномм – психолог, более двадцати лет посвятившая изучению и практике шаманского целительства. Еще ребенком она столкнулась с насилием, а затем долгие годы боролась с посттравматическим стрессовым расстройством и другими последствиями.Став шаманским целителем, Донна создала систему энергетических практик, которая позволяет эффективно работать с любыми эмоциональными травмами. Выполняя приведенные в книге техники, вы трансформируете свой непростой жизненный опыт и освободите себя от вины, стыда и ярости.Книга будет полезна всем, на чью долю выпали нелегкие испытания. Если у вас за плечами тяжелое детство, токсичные отношения, физическое или психологическое насилие, методика Донны Деномм поможет вам самостоятельно залечить свои раны и проснуться для новой – целостной и счастливой – жизни.

Донна Деномм

Карьера, кадры