Читаем Энергия правит миром полностью

И теперь становится более понятным эффект, который привносит фраза: «Это моя удача!» Данная фраза позволяет закрепить проживаемое состояние восторга и усилить эмоциональный всплеск для того, чтобы сгенерировать и заложить столь желаемый потенциал. Когда мы осознанно признаем свою удачу и благополучие, мы отправляем во Вселенную ясный сигнал, который отражается в наших мыслях, эмоциях и действиях. Мы становимся открытыми для новых возможностей и притягиваем к себе положительные события. И опять же, помним, что только искреннее выражение способно дать результат, то есть – то, что вы проговариваете, то вы и чувствуете, а иначе результатов ждать не стоит. Срабатывание накопительного эффекта требует времени и постоянства. Поэтому важно запастись терпением, принимая при этом статус наблюдателя, и творить свою реальность в желаемом ключе. Мы должны быть настойчивыми и верить в себя и свою способность привлекать удачу и благополучие.

Если данный подход практиковать систематически, то сработает накопительный эффект желаемого, в результате чего ваш энергетический фон будет транслировать данный настрой вовне и взаимодействовать на уровне квантового поля, где закладывается ваша дальнейшая судьба. В результате чего вы получите в ответ те проявления, которые будут способствовать проживанию больших всплесков радости и счастья. Это не магия или случайность, а результат глубокого понимания нашей связи с окружающим миром и нашей способности влиять на него.

Три ключа к иной реальности

Все, что мы планируем в уме, это не значит, что верно и приведет к желаемым результатам. Ум, прежде чем принять решение, переберет все подходящие шаблоны, заложенные в долгосрочной памяти, сформировавшиеся на основе приобретенного опыта в прошлом, и выдаст решение, логически сопоставимое с данными шаблонами.

И здесь напрашивается только один вывод: полагаться на собственный ум с полной доверчивостью не стоит. «И что же тогда делать? – спросите вы. – В чем выход?»

И я вам отвечу на данный вопрос:

Во-первых, необходимо намеренно закладывать новые шаблоны мышления, визуализируя желаемые события, предметы и объекты, обязательно сопровождая эмоциями.

Во-вторых, задать определенный настрой при помощи трех очень влиятельных аффирмаций:

– «Я принимаю реальность такой, какая она есть!» Таким образом, вы открываетесь, вы принимаете тотально ту действительность, которую проживаете на данный момент. С необычайной легкостью вы нейтрализуете внутреннее сопротивление, которое сформировалось в процессе приобретения жизненного опыта. Данный подход универсален и применим по отношению к любым проявлениям в жизни.

– «И я благодарен(на) Вселенной!» Данная фраза способствует контакту с высшим «Я», то есть – уровню энергий, с которыми вы взаимодействуете на данный момент. Когда вы цените то, что имеете или проживаете на данный момент, вам дается большее, приходят большие (больше) блага;

– «Это моя удача!» С помощью данной установки приумножается энергия (сила, потенциал) данного уровня, и она способствует везению в вашей жизнедеятельности. Таким образом, вы задаете определенный настрой и перемещаетесь на те линии жизни, где вам будет сопутствовать удача.

Принимая – отпускаешь. Как выйти на другой уровень

реальности

Каждая жизненная ситуация, событие несет свой опыт и не всегда положительный. Соответственно, постепенно накапливаются страхи, переживания, привлекая в реальности еще больше подобных событий, хотя мы этого категорически не хотим. И вроде бы делаем выводы, зарекаемся, что больше не допустим подобных переживаний, а все равно попадаем в один и тот же капкан и мучаемся от боли…

Все мы прекрасно знаем, как легко действовать независимо от рода ситуации, по привычке. Да, мы получаем тот же опыт, страдаем… и опять получаем. Реальность по-своему становится рутиной, так как особо ничего не меняется. Умом мы понимаем, что надо что-то менять, а как?

Более поверхностный негатив можно нейтрализовать, тотально принимая. Если не работать с накопившимся негативным ресурсом, то важно понимать, что он никогда не дремлет и ищет малейшую зацепку, чтобы о себе заявить, наращивая свою значимость за счет накопившихся эмоций и выматывая своего обладателя.

Реагируя нешаблонно, вы привносите дисбаланс в привычный сценарий жизни, изменяя при этом свой жизненный путь! Сила состояния принятия заключается в полном согласии с тем, что уже произошло. Ничего изменить уже нельзя, но и отдавать драгоценные силы воспоминаниям и повторным переживаниям также не стоит. Веря в силу принятия, вы отпускаете скопившийся негатив, освобождая место желаемым переменам. Груз, давление постепенно спадает, и сознание начинает открываться новой информации, которая простраивает иные события.

Принятие – это особое состояние, которое обладает силой «нейтрализации», растворения отпечатков негативных воспоминаний в памяти.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Наемные работники: подчинить и приручить
Наемные работники: подчинить и приручить

Сергей Занин — предприниматель, бизнес-тренер и консультант с многолетним опытом. Руководитель Пражской школы бизнеса, автор популярных книг «Бизнес-притчи», «Как преодолеть лень, или Как научиться делать то, что нужно делать», «Деньги. Как заработать и не потерять».Благодаря его книгам и тренингам тысячи людей разобрались в собственных амбициях, целях и трудностях, превратили размытые желания «сделать карьеру», «стать успешным», «обеспечить семью», «реализовать себя» в ясную программу последовательных действий.В новой книге С. Занина вы найдете ответы на вопросы:Почему благие намерения хозяев вызывают сопротивление персонала?Как сократить срок окупаемости работников?Почему кнут эффективнее пряника?Как платить словами вместо денег?Есть ли смысл в программах «командостроительства»?Чем заняты работники, когда их не видит хозяин?Как работники используют слабости хозяина?Почему владелец бизнеса всегда умнее своих работников?К какому типу хозяина или работника вы относитесь?Суждения, высказанные в книге, могут вызвать как полное одобрение, так и неприязнь к автору. Это зависит от того, кем сегодня является читатель — наемным сотрудником или владельцем бизнеса.Сайт Сергея Занина — www.zanin.ru

Сергей Геннадьевич Занин , Сергей Занин

Деловая литература / Карьера, кадры / Маркетинг, PR / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Управление бизнесом
Управление бизнесом

Harvard Business Review – главный деловой журнал в мире. Если вы не читали других книг из серии «HBR: 10 лучших статей», то прочтите эту, в определенном смысле саму важную. Для нее из сотен статей журнала редакторы HBR отобрали те, в которых влиятельные бизнес-эксперты рассказывают о том, как следует внедрять инновации в управление бизнесом, о роли руководителя во времена болезненных перемен; какие данные помогут распознать потребности клиента и улучшить свой продукт; какие вопросы должен себе задавать каждый хороший руководитель и что ему следует делать, чтобы подчиненные были эффективны и мотивированы на достижение лучших результатов. В книге вы найдете предельно конкретные и практические ответы на эти и другие важные для бизнесмена вопросы.

Harvard Business Review (HBR) , Джон Коттер , Майкл Овердорф , Майкл Портер , Теодор Левитт

Деловая литература / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес