Читаем Финансы через Ж, или Жизнь через Финансы полностью

Год пандемии оказался для мировых и российских миллиардеров весьма успешным. В список российских миллиардеров вошли 123 человека против 102 в прошлом году.

При этом состояние российских миллиардеров выросло с 392 млрд. долл. до 606 млрд. долл. В это же самое время реальные располагаемые доходы граждан продолжают падать шестой год подряд.

Рост благосостояния миллиардеров не является российской спецификой. Подобная ситуация происходит во многих странах. На то есть три причины, о которых я и расскажу в этой главе.

<p>Зона дискомфорта и новые возможности</p>

Предпринимателям не привыкать находиться в зоне дискомфорта. Для них это вполне естественное состояние. Причем чем больше капитал, тем состояние дискомфорта, как правило, выше. Здесь и ответственность, и рост конкуренции, и административное давление, и много чего еще.

Потому приход очередного кризиса не является для предпринимателей экстраординарным событием.

В эти моменты открываются новые возможности для развития бизнеса и новых вложений. К тому же конкуренция падает за счет сокращения рынка, а значит, растут и доходы, и прибыли.

Чем крупнее бизнес, тем больше может быть его выигрыш от кризиса.

С рядовыми сотрудниками все совсем не так. Многие не готовы к резкому изменению своей деятельности и овладению новыми профессиями. Из-за сокращения бизнеса люди теряют работу, а значит и доходы.

<p>Наличие свободного капитала</p>

У богатых людей всегда есть капитал в том или ином виде. Кризис открывает возможности для его вложения. Прошлый год был в этом плане очень показательным для фондового рынка. Сейчас мы видим, как иностранные компании, уходя из России, продают свои бизнесы (заводы, фабрики, торговые сети) буквально за 1 рубль. Но ведь нужен оборотный капитал для запуска производства. И наличие такого капитала дает неоспоримое преимущество богатому человеку.

<p>Укрупнение бизнеса, оптимизация, новые технологии</p>

Эта причина, пожалуй, самая печальная для работников. Ведь объединение компаний и оптимизация всегда означает сокращение персонала. Переход на цифру только ускоряет подобные процессы.

В результате многие люди остаются без работы или теряют часть доходов. Да, государства в меру своих возможностей стараются помочь гражданам, но это все – временные меры.

Внедрение роботов и искусственного интеллекта значительно ускоряет процесс замещения человеческого труда на машинный. Это принимает массовый характер. Эксперты всемирного экономического форума сделали прогноз на этот счет.

«Профессии, которые теряют актуальность, являются рутинными и низкоквалифицированными», – говорится в докладе. «Они будут сокращаться из-за новых технологий и автоматизации процессов».

В списке «теряющих актуальность» профессий указаны: бухгалтеры и клерки, сборщики и фабричные рабочие, аудиторы, кассиры, водители, адвокаты, секретари…

Сейчас я нередко встречаю среди таксистов или курьеров высокообразованных людей, которые были вынуждены забыть про свои прежние навыки и образование и заняться малоквалифицированной работой. Но дальше будет только хуже. Через десять-пятнадцать лет сферы перевозки и доставки тоже будут в значительной степени роботизированы.

<p>Глава 13. Как вырастить дерево богатства</p>

Эта глава книги посвящена непосредственно процессу выращивания богатства. Термин «выращивание» лучше всего подходит для определения подхода к формированию своего материального богатства.

У диетологов и специалистов по питанию есть расхожая фраза: «Мы есть то, что мы едим». Предполагается, что наша жизнь в значительной степени зависит от питания, его рациона, регулярности и так далее.

Перейдя в финансовую плоскость, можно также утверждать: «Наша жизнь есть то, во что мы инвестируем».

Кто-то может сомневаться в этом тезисе, но я постараюсь аргументировать свою позицию.

По большому счету, перед нами стоит задача вырастить «денежное дерево», которое будет способно приносить нам стабильный доход и обеспечивать финансовую устойчивость.

Самый простой путь – взять семечко и посадить его в землю. И тогда через пятнадцать-двадцать лет может вырасти дерево, которое будет приносить плоды.

В финансовой сфере такой подход аналогичен инвестированию собственных средств. Он самый надежный и безопасный, но и самый долгосрочный.

В садоводстве и финансах есть более быстрый путь. Садовод может купить пятилетнее дерево, которое уже в ближайшие годы начнет давать плоды.

Перейти на страницу:

Все книги серии Денежная книга

Финансы через Ж, или Жизнь через Финансы
Финансы через Ж, или Жизнь через Финансы

Чтобы иметь хороший достаток, надо пахать как лошадь, семью не видеть, а отдыхать только в мечтах? Для финансового благополучия эти жертвы совершенно не обязательны.Чтобы зарабатывать, сколько хотите, нужно уяснить правила финансового здоровья. (Да, оно так же важно, как и физическое!) Финансово здоровый человек знает, как повысить достаток, не боится кризисов, непредвиденных ситуаций, живет более свободно и счастливо.С этой книгой вы сможете добиваться финансовых целей. Узнаете, какие десять ошибок стоят между вами и выгодной ипотекой. Выберете кредит, который подходит именно вам, и уменьшите по нему ставку. Сможете противостоять коллекторам и вылезти из долгов. Наконец-то разберетесь в инвестициях. А еще научитесь сохранять и преумножать капитал даже в кризис.Пора достигнуть того уровня дохода, о котором мечтаете!В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.

Александр Андреевич Денисенко

Карьера, кадры

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
12 улыбок Моны Лизы
12 улыбок Моны Лизы

12 эмоционально-терапевтических жизненных историй о любви, рассказанных разными женщинами чуткому стилисту. В каждой пронзительной новелле – неподражаемая героиня, которая идет на шоппинг с имиджмейкером, попутно делясь уникальной романтической эпопеей.В этом эффектном сборнике участливый читатель обязательно разглядит кусочки собственной жизни, с грустью или смехом вытянув из шкафов с воспоминаниями дорогие сердцу моменты. Пестрые рассказы – горькие, забавные, печальные, волшебные, необычные или такие знакомые – непременно вызовут тень легкой улыбки (подобно той, что озаряет таинственный облик Моны Лизы), погрузив в тернии своенравной памяти.Разбитое сердце, счастливое воссоединение, рухнувшая надежда, сбывшаяся мечта – блестящие и емкие истории на любой вкус и настроение.Комментарий Редакции: Душещипательные, пестрые, яркие, поистине цветные и удивительно неповторимые благодаря такой сложной гамме оттенков, эти ослепительные истории – не только повод согреться в сливовый зимний час, но и чуткий шанс разобраться в себе. Ведь каждая «‎улыбка» – ощутимая терапевтическая сессия, которая безвозмездно исцеляет, истинно увлекает и всецело вдохновляет.

Айгуль Малика

Карьера, кадры / Истории из жизни / Документальное
Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)
Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)

Каждый из нас мечтает что-то поменять в своей жизни – избавиться от деструктивных привычек, чему-то научиться, стать более организованным или похудеть. Однако большинство так и не меняются. Психотерапевт и специалист в области психического здоровья Росс Элленхорн считает, что мы избираем неверный подход. Прежде всего нужно проанализировать, что нас удерживает от изменений. На примерах из своей практики автор подробно рассказывает о десяти основных причинах, которые не дают нам измениться. Вы сможете понять мотивы саморазрушительного поведения и вернуть веру в себя.Издание будет интересно всем, кто интересуется психологией и саморазвитием.На русском языке публикуется впервые.

Росс Элленхорн

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес