Хозяйственный кодекс Украины: Научно-практический комментарий

Степень потери трудоспособности пострадавшим устанавливается ВТЭК при участии Фонда социального страхования от несчастных случаев и определяется в процентах профессиональной трудоспособности, которую имел пострадавший до повреждения здоровья. ВТЭК устанавливает ограничение уровня жизнедеятельности пострадавшего, определяет профессию, с которой связано повреждение здоровья, причину, время наступления и группу инвалидности, в связи с повреждением здоровья, а также определяет необходимые виды медицинской и социальной помощи. Осмотр пострадавшего проводится ВТЭК при условии представления актов о несчастном случае на производстве, о расследовании профессионального заболевания по. установленным формам, вывода специализированного медицинского заведения (научно-исследовательского института профпатологии или его отделения) о профессиональном характере заболевания, направления лечебно-профилактического заведения или работодателя или профсоюзного органа предприятия, на котором пострадавший получил травму или профессиональное заболевание, или рабочего органа исполнительной дирекции Фонда социального страхования от несчастных случаев, суда или прокуратуры. Внеочередная экспертиза проводится ВТЭК по заявлению пострадавшего, других заинтересованных лиц, суда или прокуратуры.

Страховыми выплатами являются денежные суммы, которые согласно ст. 21 настоящего Закона Фонд социального страхования от несчастных случаев выплачивает застрахованному или лицам, которые имеют на это право, в случае наступления страхового случая. Отмеченные денежные суммы состоят из страховых выплат:

1) потерянного заработка (или соответствующей его части) в зависимости от степени потери пострадавшим профессиональной трудоспособности (далее — ежемесячная страховая выплата);

2) в установленных случаях одноразовой помощи пострадавшему (членам его семьи и лицам, которые находились на иждивении умершего);

3) пенсии по инвалидности пострадавшему;

4) пенсии в связи с потерей кормильца;

5) ребенку, который родился инвалидом в результате травмы на производстве или профессионального заболевания его матери во время беременности;

6) на медицинскую и социальную помощь.

На основании заявления пострадавшего или заинтересованного лица, при наличии всех необходимых документов, Фонд социального страхования от несчастных случаев рассматривает дела о страховых выплатах и принимает соответствующие решения. Решение оформляется постановлением, где отмечаются данные о лицах, имеющих право на страховые выплаты, размерах выплат на каждого члена семьи и их сроках или обоснование отказа в выплатах; к постановлению прилагаются копии необходимых документов. Фонд социального страхования от несчастных случаев может задержать страховые выплаты до выяснения оснований для выплат, если документы о несчастном случае оформлены с нарушением установленных требований.

5. Кодексом законов о труде, Законом Украины «Об охране труда» от 14 октября 1992 г. № 2694-ХII и другими нормативно-правовыми актами предусмотрено положение о труде женщин и несовершеннолетних. В соответствии с законодательством, предприятие обязано создать им благоприятные условия, обеспечивать их работой преимущественно в дневное время; женщин, которые имеют малолетних детей, беременных женщин переводить на более легкую работу с безвредными условиями труда, предоставлять им другие льготы, предусмотренные законом. Собственник предприятия с вредными условиями труда обязан создать отдельные цеха, участки для предоставления женщинам, несовершеннолетним и отдельным категориям работающих более легкой работы.

Использование труда женщин на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда, на подземных работах, кроме некоторых подземных работ (нефизических работ или работ, связанных с санитарным и бытовым обслуживанием), а также привлечение женщин к поднятию и перемещению вещей, масса которых превышает установленные для них предельные нормы, в соответствии с перечнем тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, которые утверждаются специально уполномоченным центральным органом исполнительной власти в отрасли охраны здоровья, запрещается труд беременных женщин и женщин, которые имеют несовершен­нолетнего ребенка, регулируется законодательством.