Резюме для будущих инновационных областей и профессий в соответствии с тенденциями и трендами рынка труда — документ, которым должен располагать каждый кандидат, для которого важно всегда быть востребованным на рынке труда. Реальность рынка труда такова, что многие традиционные профессии видоизменяются, а иногда полностью меняются и трансформируются. При этом появляется много новых профессий и сфер деятельности, которые раньше невозможно было даже представить. Соответственно, кандидат, который хочет быть востребованным на рынке труда, вне зависимости от любых изменений на рынке труда, должен заранее готовиться к тому, чтобы быть востребованным в инновационных областях и профессиях в соответствии с тенденциями и трендами рынка труда.
Умение опередить время и заглянуть в будущее профессий, областей деятельности очень важно для современного кандидата. Чтобы быть и всегда оставаться востребованным профессионалом на рынке труда, кандидату важно понимать текущие запросы рынка труда, уметь своевременно и эффективно осваивать новые знания и навыки. Необходимо уметь оказаться в нужное время в нужной компании и быть именно тем кандидатом, который нужен компании-прямому работодателю.
Стать кандидатом, который подходит под все параметры будущих инновационных областей и профессий в соответствии с тенденциями и трендами рынка труда, многим кажется невозможным, однако это реально. Реально это сделать именно с помощью Консультанта по карьере.
Понимая тренды и тенденции развития рынка труда, мы большое внимание уделяем формированию четкого представления у кандидата, куда и как ему (кандидату) следует направить свои усилия, каким образом развивать свою экспертизу для того, чтобы не просто быть востребованным профессионалом сейчас, но и остаться таковым в будущем. Результатом такой работы с кандидатом является создаваемое для кандидата Резюме для будущих инновационных областей и профессий в соответствии с тенденциями и трендами рынка труда, которые (инновационные области и профессии) сейчас только зарождаются.
Кандидаты, строящие карьеру, опираясь только на имеющийся у них опыт работы — ориентированы именно и только на настоящее. В современной действительности — этого уже не достаточно. Важно мыслить с учетом ближайших и отдаленных перспектив развития будущих инновационных областей и профессий в соответствии с тенденциями и трендами рынка труда. Роботозамещение, разработка самоуправляемых автомобилей (беспилотных автомобилей), кассы самообслуживания и т. д. — это уже современная реальность.
Поэтому проактивное мышление дает огромное преимущество тем кандидатам, кто планирует свою карьеру и рассчитывает на успех и в настоящем, и в будущем. Кандидаты, которые находятся в поисках новых перспектив, хотят открыть для себя новые возможности, найти новые сферы для приложения своих знаний, навыков и умений, могут реализовать поставленные задачи, только обратившись к Консультанту по карьере.
Сейчас, в период интенсивного развития технологий, когда новые знания появляются и внедряются в жизнь с невероятной быстротой, рождаются и стремительно развиваются совершенно новые области деятельности, вполне закономерно возникновение принципиально новых профессий, которые не имели аналогов в прошлом. Новые профессиональные вызовы и потребности жизни требуют появления соответствующих профессионалов, востребованных в будущих инновационных областях и профессиях, умеющих решать новые задачи и владеющих новыми технологиями и подходами.
Ряд будущих инновационных областей и профессий уже существуют, ряд будущих инновационных областей и профессий — только зарождаются. Для тех кандидатов, кто имеет обширные и разносторонние знания, имеет какие-либо уникальные знания или навыки, или делает что-то, что представляет уникальную ценность на рынке труда, есть возможность проявить себя как уникального профессионала.
Сегодня можно и менять профессию, тогда, когда этого захочется, и осваивать сразу несколько областей, исходя из личных предпочтений и внешнего спроса на рынке труда. Сегодня все больше кандидатов находят в себе новые творческие силы, профессиональные и карьерные возможности для самореализации и воплощения в реальность собственных представлений о том, что они ждут от собственной профессии и карьеры. И Консультант по карьере помогает им в этом.
Кандидаты уже сейчас часто имеют возможность в зависимости от собственного желания по нескольку раз менять и работу, и профессию, а, зачастую, и локацию работы, а, соответственно, и образ жизни. И все эту в лучшую сторону. Это открывает великолепные возможности для самореализации кандидатов, которые любят здоровый риск и новизну, не боятся перемен и стремятся быть на пике спроса в качестве кандидатов.