Читаем Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь полностью

Мы знаем кучу примеров людей, которые, почувствовав славу и успех, сразу же перестают развиваться. Еще раз повторюсь: нет ничего зазорного в том, чтобы получать кайф от эмоций, но нужно всегда контролировать себя. Я убежден, что все, чего я добился в тот день, не является случайностью или удачей. Все это благодаря тому, что я очень тщательно и много работал на протяжении нескольких месяцев. Каждый раз, поглощая незнакомый материл, я выводил себя на новый уровень, и то, где я нахожусь сейчас, является результатом всех тех усилий, которые я прилагал постоянно. Никогда не бывает сиюминутного успеха, и вы должны это понимать. Только постоянная работа над собой, прокачка самого себя, терпение и мышление в стиле долгосрочной перспективы приводят многих людей к отличным результатам. Уверен, что сейчас я точно не гипермозг и мне есть куда стремиться. Поэтому на следующее же утро я снова возобновил цикл собственного развития. Когда у вас есть какая-либо цель и во время ее покорения вы достигнете промежуточных успехов, не дайте им убить вас.

Как-то я прочитал довольно интересную притчу. Представьте, что вы едете в поезде к вашей цели. Во время поездки случаются остановки, во время которых из поезда выходят люди, которым комфортно. Так вот не дайте себе выйти на одной из таких остановок. Помните, что победа в конкурсах – это краткосрочный успех. Сегодня вас помнят, завтра – нет. В 2020 году, когда этот конкурс снова должен был проходить, я поставил цель опять поучаствовать и выиграть его уже во второй раз, чтобы доказать самому себе, что это результат моей длительной работы.

Есть такая японская философия кайдзен, которая заключается в фокусировке на непрерывном развитии и улучшении. Я активно пользуюсь этой философией, и она является триггером того, что я постоянно выхожу на новый уровень. Я уверен, что если бы после победы я решил, что я – король планеты, то просто начал бы деградировать. В моей голове хорошо отложилась парадигма, что нужно всегда быть лучшей версией себя. Я должен быть лучше того, вчерашнего, Ярослава. Скажу вам честно: как-то раз этот принцип сыграл со мной злую шутку. Тогда я еще углубленно изучал английский язык, правда, тратил на это мало времени, но результаты были очень классными. Это тот случай, когда 20 % усилий дают 80 % результата. В 2017 году я стал призером муниципального этапа Всероссийской олимпиады школьников по английскому языку и тогда надел на себя корону и очень долго ее не снимал. Я не видел больше точки развития и считал, что уже всего достиг. Даже не знаю, почему у меня пропало стремление изучать языки. Но у меня есть хорошая подруга, которая постоянно изучает английский и ежедневно качает себя. Она как я в бизнесе. Тогда, в 2017 году, она стала победителем олимпиады и до сих пор продолжает изучать язык. Это классно, так как она продолжает двигаться дальше. Но не нужно жалеть о прошлом, ведь там мы уже ничего не можем изменить. Поэтому я взял оттуда опыт и двигаюсь дальше.

Вы должны понять, что, вкладывая в себя знания, вы становитесь лучше. Перед вами книга, написанная человеком, который в этой главе показал вам, как нужно действовать, а как – нельзя. Если у вас нет желания, вам будет очень тяжело, но это может стать очень серьезным вызовом. Как-то я посмотрел ролик Оскара Хартманна, где он рассказывал о том, как начал заниматься велоспортом. Он прошел тест ДНК и узнал, что велоспорт – это тот вид спорта, который ему меньше всего подходит. Хартманн решил поставить перед собой цель упорно тренироваться и проехать 50 км меньше чем за 90 минут. У него были две провальные попытки, но он продолжал верить в себя и добился своего. Приведу вам пример футболистов Месси и Роналду, которые никогда не надевают на себя корону. Они ежедневно тренируются и поэтому добиваются высоких целей. У них не возникает мысли остановиться в своем спортивном развитии, иначе они не смогут добиться прежних результатов. Вот так нужно жить! На таких людей нужно смотреть и быть как они!

Есть множество спортсменов, которые, добившись определенных результатов, отказывались от тренировок и, как следствие, деградировали в физическом плане. В апреле 2019 года я решил снова поучаствовать в сентябрьском забеге на 10 км. За три года до этого я пробежал 5 км и после этого два года по разным причинам не принимал участия в марафонах. В этом академическом году у меня, к сожалению, не было желания заниматься спортом, поэтому, чтобы возобновить тренировки, я решил поставить перед собой очень тяжелую цель – 10 км. Это серьезный челлендж для меня, и я его принял. Редактируя книгу, я выполнил эту цель и продолжил заниматься спортом.


 Старайтесь подолгу не ходить с короной на голове. Выше ваших побед всегда есть какая-то более крутая задача, так что обязательно стремитесь именно туда.

Будьте быстрее, выше, сильнее.

Глава 42

Завтра – это неподходящий момент

Перейти на страницу:

Все книги серии Бизнес-психология

5 шагов к достойной работе
5 шагов к достойной работе

Вы никак не можете найти работу, достойную вас? Вам надоело работать за копейки, не имея ни малейших перспектив? Если вы держите в руках эту книгу, то от достойной работы вас отделяют всего 5 шагов. Эта книга уникальна тем, что ее написали признанные профессионалы в области подбора персонала. Их многолетний опыт, полученный в ведущих кадровых агентствах, стал основой для четких и реальных советов по поиску достойной работы. В книге описывается эффективная технология самомаркетинга, разделенная на 5 этапов. Все основные рекомендации снабжены разбором конкретных примеров успешного трудоустройства. Книга поможет найти свое место на рынке труда и молодым людям, только начинающим карьеру, и квалифицированным специалистам, заинтересованным в карьерном росте.

Валерий Анатольевич Поляков , Валерий Поляков , Юлия Яновская

Карьера, кадры / Поиск работы, карьера / Финансы и бизнес
Лига Наставников. Эпизод I. Антикризисные решения для рывка в карьере, отношениях и жизни
Лига Наставников. Эпизод I. Антикризисные решения для рывка в карьере, отношениях и жизни

Перед вами первая книга из серии «Лига Наставников». Это литературный проект, который собирает под своими знаменами коучей-профессионалов. У каждого – наработанный опыт, авторские методики и, разумеется, четкая специализация. Услуги этих людей стоят серьезных денег – они ведут персональные и групповые занятия, где выводят людей на новый уровень. И вот впервые сразу полтора десятка коучей объединились для работы над совместной книгой.Стержневая тема этой работы – «быстрые действия в эпоху кризисов». Да, именно «кризисов» – во множественном числе. Если посмотреть повнимательнее, станет ясно, что беззаботные времена остались в прошлом, наступила эра управляемого хаоса. Но ничего плохого в этом нет, ведь нужно не бегать от турбулентности, которую испытывает общество, а уметь действовать эффективно в предложенных условиях. В этой книге 15 глав, каждая из которых поможет решить конкретную проблему читателя. И никаких «глобальных стратегий» и «масштабных перезагрузок» – мы предлагаем только то, что можно быстро внедрить в свою жизнь и практически сразу же увидеть позитивные результаты. Просто открывайте оглавление и начинайте коллекционировать инсайты!В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Андрей Алексеевич Парабеллум , Артем Алексеевич Сенаторов , Коллектив авторов

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь
Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь

Ярослав Никитин – школьник, ставший предпринимателем в 15 лет. До переходного этапа он видел себя дипломатом, но однажды решил кардинально изменить свою жизнь. В книге описаны предпринятые шаги, которые способствовали трансформации автора, а также принципы и инструменты, применяемые им каждый день.На своем примере Ярослав показывает, что всегда можно найти дело, которое будет вдохновлять и сделает вас счастливым. При этом не так важно, о чем вы мечтаете – о карьере дипломата, художника, менеджера, артиста, музыканта, предпринимателя или IT-разработчика. Любой человек найдет здесь подсказки, позволяющие воплотить в жизнь свою мечту. Эта книга нацелена в основном на подрастающее поколение, а также будет полезна всем, кому нужны мотивация и действующие инструменты, чтобы изменить себя и стать эффективнее.В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Ярослав Никитин

Карьера, кадры

Похожие книги

Трансерфинг себя
Трансерфинг себя

Мы самоидентифицировали себя со своими телом и разумом, своим аватаром. Но мы есть нечто большее, чем привыкли считать. Это наш Дух, который всегда находится рядом с нами – позади нас и над нами.Сейчас, в Новом времени, открылась доступная для среднего, «непродвинутого» человека техника контакта со своим Духом и входа в то, что мы называем «состояние Духа». То есть стало известно, как это конкретно осуществить.Соединяясь со своим первоисточником, вы обретаете СИЛУ ДУХА, со всеми сопутствующими атрибутами:• способность управлять собой и своей реальностью;• действовать эффективно в сложных ситуациях;• исцелять себя от физических и психических недугов;• избавляться от деструктивных программ и комплексов;• программировать себя на обновление, регенерацию, эволюцию;• находить Свою миссию, Свою реализацию в этой жизни;• и еще многое другое.

Вадим Зеланд

Карьера, кадры / Эзотерика, эзотерическая литература
100 способов заработать деньги в трудные времена
100 способов заработать деньги в трудные времена

Многие почему-то уверены, что в кризисные, нестабильные времена лучше не высовываться и держаться за свою работу, какой бы скучной и малооплачиваемой она ни была. Однако мнение это ошибочно. Ведь сколько известно случаев, когда человек, попав под сокращение, в считаные дни нашел себе должность куда лучше или вообще занялся, наконец, тем, о чем мечтал всю жизнь и на что до сих пор не решался.Как не растеряться, внезапно лишившись источника доходов и найти работу своей мечты?Как выжить предпринимателю в кризисной обстановке? Какие сферы деятельности, по прогнозам, не только не вымрут в ближайшее время, но и позволят неплохо заработать? Какие профессии гарантируют максимальную надежность во все времена?Решить все эти вопросы вам поможет наша книга.И помните: в каждой проблеме заключена скрытая возможность, и при правильном подходе просто не бывает таких времен, в которые нельзя заработать и преуспеть.

Александр Попов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе. Спецназовцев безжалостно тренируют, чтобы они научились приспосабливаться, могли решать проблемы нестандартно и при любых обстоятельствах. Брэндон Уэбб успешно применил опыт, полученный за время службы в ВМС США, когда создавал собственную медиасеть Hurricane Group, Inc. В своей книге он рассказывает об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса».

Брэндон Уэбб , Джон Дэвид Манн

Карьера, кадры
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес