Читаем Процветание. Пять элементов счастья полностью

Задание № 7Диагностика природы ваших желаний: они истинные или вызваны неврозами и травмами?

1. Составьте список актуальных на данный момент желаний (можно воспользоваться списком из предыдущего задания).

2. Ответьте на приведенные ниже вопросы применительно к каждому из ваших актуальных желаний.

– Какие чувства я испытываю, думая о своем желании и его реализации?

– Присутствуют ли во мне эмоции стыда, вины или беспокойства, когда я думаю об этом желании?

– Чего я хочу на самом деле?

– Что я получу в действительности, реализовав свое желание?

– Разрешаю ли я себе этого хотеть?

– Разрешаю ли я себе получить то, что я хочу?

– Могу ли я себе позволить сделать то, что приведет меня к желаемому?

– Как отреагируют на мои действия и исполнение моих желаний окружающие меня люди?

– Что я буду чувствовать, когда желание будет исполнено?

После того как вы письменно ответите на эти вопросы, вы сможете увидеть ваши желания по-новому и более осознанно к ним отнестись.

3. Если, отвечая на вопросы о вашем желании, вы почувствовали беспокойство, вину, стыд, нервозность, смущение и т. п., пометьте это желание как невротическое. Если же размышления о желании вызывают позитивные эмоции без ухода в истерику или эйфорию, отметьте это желание как близкое к истинному.

4. Изучая список невротических желаний, попробуйте найти:

– то общее, что их объединяет;

– реальные потребности, которые стоят за этими желаниями;

– способы, с помощью которых вы можете удовлетворить потребности, стоящие за невротическими желаниями в данный момент. Они должны соответствовать вашему возрасту, ситуации, возможностям и ресурсам.

5. Опираясь на результаты выполнения пункта 4, составьте список невротических целей и превратите их в адекватные для себя.

<p>Классические ошибки целеполагания</p>

В этом разделе мы рассмотрим основные препятствия и сопротивления, которые возникают на всех этапах движения к реализации ваших желаний и целей.

Препятствия и сопротивления, связанные с целеполаганием

Они хорошо изучены и известны широкой публике. Многим знакомы и технологии их преодоления. Однако люди либо не применяют эти подходы, либо используют их частично.

Итак, напомню вам основные неприятности, связанные с целеполаганием. Эти ошибки совершаются еще до постановки целей.

Цель не записывается, а удерживается в голове. Восприятие цели сильно меняется, когда она вынесена наружу и записана на бумаге или на экране монитора. В этот момент вы получаете возможность непредвзято и критично ее рассмотреть и проанализировать по любому из широко известных алгоритмов целеполагания. Если же вы попробуете делать все это в уме, то неизбежно допустите ошибки или на что-то не обратите внимания.

Цель определена неконкретно. В этом случае ваш мозг дезориентирован и не понимает, к чему же он должен стремиться. Естественно, он попытается блокировать любую вашу активность, так как не будет видеть в этом смысла.

Рис. 33. Типы ошибок целеполагания

Цель неизмерима. Если мы не можем измерить хотя бы качественно наш прогресс, практически невозможно его отследить. Мы не можем управлять тем, что мы не измеряем. Ваша деятельность теряет смысл и ориентиры. В результате возникают торможение и саботаж.

Перейти на страницу:

Все книги серии Сам себе психолог

Мудрость Востока и Запада. Психология равновесия
Мудрость Востока и Запада. Психология равновесия

В мире не так мало умных людей. Но по-настоящему мудрых — единицы. Их мысли и слова представляют особую, ни с чем не сравнимую ценность для всех нас.Это книга-разговор. Диалог двух замечательных представителей Востока и Запада — Его Святейшества Далай-ламы и выдающегося американского психолога Пола Экмана.Правда и ложь, деструктивные эмоции, трудные люди, разум и чувства, искусство счастья и финансовый успех, прощение и ответственность, исцеляющий гнев, природа сочувствия и применение медитации — круг обсуждаемых тем максимально широк. На каждый вопрос дан интересный и полезный ответ.Прочтите эту книгу, чтобы понять то, что не понимали прежде. Только общение с наимудрейшими обогащает!

Пол Экман , Тензин Гьяцо

Документальная литература / Прочая документальная литература / Документальное
Разблокируй свой мозг и начни жить!
Разблокируй свой мозг и начни жить!

Станислав Мюллер – практикующий психолог, доктор педагогических наук, руководитель центра «Город талантов», главный редактор журнала «УСПЕХ для всех», создатель уникальной авторской методики развития голографической памяти.«Даже в наихудшей судьбе есть возможности для счастливых перемен», – говорил Эразм Роттердамский. Но как найти эти счастливые возможности? Для этого нужно разблокировать свой разум и перенаправить свое мышление с создания проблем на их решение!Перед вами – принципиально новая технология «перезагрузки» памяти и мышления, способная кардинально изменить всю вашу жизнь! С ее помощью вы сможете:– снять «стресс рождения», связанные с ним страхи и блоки;– раскрыть свои творческие способности;– активизировать интуицию;– решить любые проблемы наиболее простым и эффективным способом;– реально влиять на события будущего!Будьте готовы к чудесам! Вы имеете дело с эффективной программой, кардинально отличающейся от всего того, с чем вам доводилось сталкиваться до сих пор. В это не обязательно верить, достаточно просто попробовать – и получить результат. Создайте личный информационный треугольник судьбы – и возьмите свою жизнь в собственные руки!Все права защищены. Никакая часть данной книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме без письменного разрешения владельцев авторских прав.

Станислав Мюллер

Самосовершенствование / Психология / Эзотерика / Образование и наука

Похожие книги

Искусство управленческой борьбы
Искусство управленческой борьбы

Каждый из нас ежедневно оказывается вовлеченным в разнообразные ситуации, связанные с борьбой за право контролировать происходящее и управлять обстоятельствами. Желая добиться успеха в своих действиях, мы должны преодолевать сознательное или непреднамеренное сопротивление окружающих, исполнять взятые на себя обязательства, отстаивать свои интересы и убеждения.Каждый из нас управляет миром, хотя, может быть, делает это плохо. Камень на дороге управляет повозкой. Ребенок, еще не умея говорить, уже управляет родителями. Не стыдно управлять миром, стыдно делать это плохо. Управлять можно всем и всеми, в любой ситуации и из любой точки, надо лишь знать как.Эта книга предлагает читателю универсальную систему эффективного управленческого поведения, своеобразную "философию жизни", украшенную легендами и притчами, соединяющую мудрость древних традиций с последними достижениями психологии и менеджмента.

Владимир Константинович Тарасов , Владимир Тарасов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес